Parteam

GEZOCHT ‼️ JR HR Adviseur

JR HR Adviseur – Parteam JR HR Adviseur 11 oktober 2022 Parteam Parteam No comments TweetShareSharePin0 Shares Parteam www.parteam.nl Gepubliceerd 11 oktober 2022 Locatie Den Haag, Netherlands Categorie Default   Positie Full-time   Beschrijving Waar jij gaat werken? De Immigratie- en Naturalisatiedienst (IND) is als uitv...

GEZOCHT: (Ervaren) Verpleegkundige interne geneeskunde, geriatrie en reumatologie

(Ervaren) Verpleegkundige interne geneeskunde, geriatrie en reumatologie – Parteam (Ervaren) Verpleegkundige interne geneeskunde, geriatrie en reumatologie 10 oktober 2022 Parteam Parteam No comments TweetShareSharePin0 Shares Parteam www.parteam.nl Gepubliceerd 10 oktober 2022 Locatie Utrecht, Netherlands Categorie Default   Positie Full-time   Beschrijving Wat ga je doen? Werk...

Vacature Jurist Bezwaar

Jouw taken:

Fungeren als aanspreekpunt voor lopende bezwaarprocessen in de werkstroom bezwaar
Op verzoek van de BAC schriftelijke reacties opstellen die het standpunt van het UHT vertegenwoordigen bij de BAC
Het uitgebrachte advies van de BAC behandelen en verwoorden richting de ouder
Afstemmen met de vaktechnische lijn en ambtelijk ondersteuner van de BAC over bezwaarprocessen
Het vertegenwoordigen van UHT tijdens de hoorzitting
Ingewikkelde casuïstiek en complex regelgeving helder en begrijpelijk verwoorden in woord en schrift
Het standpunt van de BAC zorgvuldig interpreteren en hier bij onduidelijkheden over schakelen met de vaktechnische lijn en ambtelijk ondersteuner van de BAC
Standpunten verwerken in een beslissing op bezwaar (BOB)
Functie-eisen

HBO/WO werk- en denkniveau
Kennis van de Awb, de Awir (met name de herstelregelingen), het relevante beleid (met name ten aanzien van CAF en de Catshuisregeling) en relevante jurisprudentie
Ervaring op het gebied van bezwaarbehandeling, het schrijven van juridische stukken met de daarbij behorende dossieropbouw en het actief onderhouden van contacten
Je gaat deel uitmaken van de Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen (UHT), gevestigd in Utrecht (nabij Utrecht CS). Naar alle verwachting komt er op korte termijn ook een locatie in Den Haag. Daarnaast zijn er ruime thuiswerk mogelijkheden

Competenties
Analytisch sterk
Besluitvaardig
Goed kunnen plannen en organiseren
Oog voor detail hebben
Zorgvuldig werken
Teamspeler
Inlevend zijn

Herken jij je helemaal in deze functie? Solliciteer dan snel! Als je nog vragen hebt kun je contact met ons opnemen [email protected] of bel 085-060 6778

https://www.parteam.nl/job/consulent-inburgering/

Consulent inburgering – Parteam Consulent inburgering 26 augustus 2022 Parteam Parteam No comments Parteam www.parteam.nl Gepubliceerd 26 augustus 2022 Locatie Diverse locaties, Netherlands Categorie Default   Positie Full-time   Beschrijving Wat ga je doen? Je voert een brede intake met statushouders en gezins- en overige migra...

Voor diverse opdrachtgevers zijn wij op zoek naar Wmo consulenten. Als Wmo consulent zet jij je in voor de maatschappij. Je werkt graag samen met mensen en geeft hen advies. Hierbij is het belangrijk dat je luistert, maar soms ook juist tegenstrijdige beslissingen neemt en onderhandelt. Samen met jou gaan we op zoek naar de opdrachtgever die het beste bij jou past.

Mail jouw cv naar [email protected]

HR Adviseur
Voor de penitentiaire inrichting Alphen aan den Rijn en de Justitiële ICT Organisatie zijn we op zoek naar HR-adviseurs.

Je werkt voor het SSC DJI. Samen met collega (coördinerend) HR-adviseurs zorg je voor een adequate uitvoering van de HR-werkzaamheden.
Je bent gesprekspartner voor vestigingsdirecteuren, afdelingshoofden en teamleiders op het gebied van HR gerelateerde onderwerpen, zoals de gesprekscyclus, rechtspositie, werving & selectie, arbeidsvoorwaarden en opleiding & ontwikkeling. Daarnaast werk je nauw samen met de 2e lijns HRexpertise. Bijvoorbeeld adviseurs re-integratie in geval van langdurig verzuim en adviseurs mobiliteit bij loopbaanvragen.

In je werk schakel je makkelijk van operationele naar tactisch-strategische onderwerpen. Het ene moment adviseer je leidinggevenden over functioneren, bezetting en verzuim en het volgende moment houd je je bezig met HR brede projecten zoals leiderschapsontwikkeling of het strategisch
personeelsplan. Je weet daarbij een goede afweging te maken tussen jouw eigen taken en de HR-taken die onder integraal management vallen, al vormen operationele taken op dit moment echt nog een wezenlijk onderdeel van je functie. We maken daarin stappen door verdere digitalisering en
automatisering van processen en verwachten dat je daarin mee kan groeien en ontwikkelen.

Jij weet zelfstandig je weg te vinden binnen SSC DJI en je werk te doen, maar je weet ook samen te werken en afstemming te zoeken met collega HR Adviseurs en relevante partijen. Dat vraagt om een proactieve houding, klantgerichtheid, omgevingsbewustzijn en een goed ontwikkelt analytisch vermogen.

Eisen:
- Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in een relevante richting
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als HR-adviseur

Competenties:
-Teamspeler
- Analyseren
- Plannen en organiseren
- Organisatiesensitiviteit
- Kandidaat past binnen de organisatie/groep

Brede Hulpmedewerker

Opdrachtbeschrijving
Je voert gesprekken met ouders waarbij er sprake is van (multi)problemen rondom huisvesting, schulden, inkomen, en zorg enz. Je onderzoekt of ouder op meerdere leefgebieden problematiek ervaart en ondersteunt en stelt met de ouder vast wat er moet gebeuren. In principe draag je de ouder over aan de gemeente of instantie die de ouder uiteindelijk helpt. Tijdens de ondersteuning ben jij de casusregisseur en doe je waar je goed in bent, hulp- en dienstverlening bieden aan de ouder. Je belt zo nodig met schuldeisers, bewindvoerders, banken, gemeente en overige instanties.
Je doet wat nodig is.antoor in Utrecht (kantoor zit naast het station) en de overige dagen werk je vanaf huis.

Functie-eisen
- Kennis van de sociale kaart van gemeentelijke organisaties
- Je hebt ervaring bij ondersteuning van inwoners bij problematiek (bijv. schuldhulpverlening, maatschappelijk werk, Ambulante hulpverlener, medewerker wijkteam)
- Je hebt ervaring met regie voeren in een nauwe en samenwerking met andere hulp en dienstverlenende instanties.
- Je beschikt over politieke sensitiviteit
- Je hebt een groot empathisch vermogen
Je werkt 2 dagen vanuit kantoor in Utrecht (kantoor zit naast het station) en de overige dagen werk je vanaf huis.

Mail u cv naar [email protected]

SECRETARESSE (Den Haag)
Vind je het leuk om in een dynamische, maatschappelijk relevante en politiek-bestuurlijke omgeving te werken? Voor een ambtsdrager/bestuurder met een complexe agenda die continu verandert? Dan is dit misschien wel de plek voor jou. Wij zoeken namelijk een secretaresse voor de Nationale ombudsman. Samen met andere collega, met wie je een sterk duo vormt, ondersteun je de Nationale ombudsman. Tevens ben je plaatsvervangend secretaresse voor de Kinderombudsman en de directiesecretaresse.

In deze functie werk jij als duo intensief samen met jouw directe collega voor de Nationale ombudsman. Door samen te werken en af te stemmen zorgen jullie er met elkaar voor dat de Nationale ombudsman op hoog niveau wordt ondersteund.
Samen met de Bestuursadviseur bespreek je activiteiten, binnenkomende verzoeken en zorg je voor de juiste prioriteiten. Bij jou komen complexe informatiestromen bij elkaar. Je bent in staat deze informatie te filteren, te prioriteren en daarover te signaleren en adviseren. Je bent je daarbij bewust van politieke en maatschappelijke afbreukrisico's.

In de uitvoering van deze taken is een grote mate van zelfstandigheid, flexibiliteit, nauwkeurigheid en omgaan met vertrouwelijkheid vereist. Je bent snel van begrip, je denkt mee en vooruit. Energiek, proactief en hands-on behoren dan ook tot je standaard competenties. Gevoel voor verhoudingen en discretie zijn een must.
Je bent de buffer, maar ook de verbinder naar de omgeving en naar de interne organisatie, ook bij zaken in een soms complexe politiek / maatschappelijke context. Door lef en door ervaring is dit ook op het niveau van directie en ambtsdragers voor jou geen enkel probleem.

Jouw taken omvatten onder andere telefonie, agenda- mail- en postafhandeling, notuleren en verslaglegging van vergaderingen, dagmappen verzorgen, archiefbeheer, dossierbeheer vergaderlocaties regelen en adressenbestand up-to-date houden. Je verzorgt boekingen en administratie voor (buitenlandse) dienstreizen voor de ambtsdrager(s) en gezelschap.
Ook ben je verantwoordelijk voor het faciliteren van bijeenkomsten en het ontvangen en begeleiden van gasten.
Je beheert de agenda en je verwerkt het in- en uitgaande telefoon- en emailverkeer.

Samen met de andere managementondersteuners van het secretariaat van de ambtsdragers en van de directeur (de Nationale ombudsman, de substituut ombudsman, de Kinderombudsman en de directeur) en de Bestuursadviseur vorm je een collegiaal team, waarin jullie efficiënt en prettig met elkaar samenwerken.

We zoeken een collega met het volgende profiel:
• goede teamspeler: je bent collegiaal en bereid om je collega's goed te informeren
• je bent accuraat en weet goed overzicht te bewaren
• je bent organisatie- én omgevingsbewust
• je bent proactief
• je beschikt over uitstekende contactuele vaardigheden
• je bent een representatieve en professionele ondersteuner op niveau
• je bent klantgericht, positief ingesteld en flexibel

Vereisten
• Relevante opleiding
• HBO werk- en denkniveau
• Ruime ervaring met dienstverlening binnen de Rijksoverheid of andere overheidsorganisaties
• Uitstekende kennis van de Nederlandse taal, goede kennis Engelse taal
• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in een vergelijkbare functie (politiek bestuurlijke ervaring een pré).
• In ieder geval beschikbaar op de maandagen, dinsdagen, woensdagen en donderdagen
• Geen 09:00 – 17:00 mentaliteit en bereidheid om tussen 08:00 – 18:00 beschikbaar te zijn.
• Gezien de aard van het werk zal het merendeel van het werk op kantoor plaatsvinden.
• Flexibel, snel schakelen en in staat om rust en overzicht te bewaren.
• Zorgvuldig en nauwkeurig

De functie-inhoud
• Agendabeheer, afspraken inplannen en samen met Bestuursadviseur prioriteiten stellen
• Voorbereiden weekagenda incl. stukken en afspraken
• Zelfstandige afhandeling van in- en uitgaand mailverkeer, correspondentie
• Afhandelen inkomende telefoongesprekken
• Administratieve werkzaamheden, adressenbestand bijhouden, bijhouden en bewaken van overzichten in diverse applicaties.
• Archiveren en dossierbeheer
• Organiseren vergaderingen
• Voorbereiden bijeenkomsten
• Ontvangen en begeleiden van gasten
• Boeken en administratief afhandelen van buitenlandse dienstreizen
• Adressenbestand up-to-date houden

Vandaag hebben wij een rondje belastingdienst gedaan, om onze medewerkers te voorzien van een kerstpakket met een persoonlijk tintje.
De kerstpakketten zijn zeker goed ontvangen.
En wat mooi om te zien met hoeveel passie daar gewerkt wordt, met een enorm hecht team. Zelfs de medewerkers die deze week begonnen zijn spraken vol lof hierover.
Onze dank is dan ook groot aan de belastingdienst die onze medewerkers zo goed ontvangen.

Teamleider klantencontact (Amsterdam)

Voor een Opdrachtgever zoeken wij een enthousiaste en gedreven teamleider voor het klantenservice team. Dit team bestaat uit circa 20 Energie adviseurs die onze Business to Business én Business to Consumer klanten bedienen. Al het telefoon- en mailverkeer zal gaan over het aanvragen van een laadpaal of laadpas, het melden van een storing, de installatie van een laadpaal of over facturatie. Daarnaast ga je aan de slag met het verwerken van de salesorders en draag je zorg voor het verzenden van facturen na de installatie.

Functie en verantwoordelijkheden
Je bent verantwoordelijk voor jouw team van circa 20 Energie adviseurs. Deze coach en begeleidt je op de belangrijkste KPI’s: Kwaliteit, NPS/KTO, efficiency, bereikbaarheid, responstijd op emailverkeer en klanttevredenheid. Je monitort de kwaliteit van de klantinteracties en de door jouw team uitgevoerde werkzaamheden door gesprekken terug te luisteren en te kijken of processen gevolgd worden. Je medewerkers geef je hierin actief feedback en coach je in de ontwikkeling van hun competenties.
Daarnaast identificeer je kansen om het proces te verbeteren en pak je eventuele issues proactief op met de medewerkers, collega’s van andere teams of afdelingen en externe stakeholders waaronder de installateurs.
Ook draag je actief bij aan het digitaliseren van de verschillende werkstromen, aan het inzichtelijk maken van (werk)voorraden, afhandeltijden en je brengt structuur aan waardoor mensen efficiënter kunnen werken, geen werk dubbel doen en er altijd en overal inzicht is in de actuele stand van zaken. Verder zorg je dat rapportages tijdig en correct worden aangeleverd door het team.
De belangrijkste doelstellingen van het team zijn:
• Het plaatsingsproces in samenwerking met allerlei stakeholders (klanten of de installateur) zo efficiënt mogelijk doorlopen om zo versneld plaatsingen te kunnen realiseren ten behoeve van de energietransitie naar elektrisch rijden;
• Behouden van een hoge klanttevredenheid (minimaal 8 op een schaal van 10) van onze klanten;
• Implementatie van verbeteringen en innovatie in het (plaatsings)proces, zorgeloos comfort voor de klanten waarborgen.

Jouw profiel
Je bent gedreven om het maximale uit een team te halen op een open, positieve en veilige manier. Dit doe je door je medewerkers te enthousiasmeren en mee te bewegen in de ontwikkeling van de organisatie. Daarnaast ben je analytisch sterk en heb je een gezonde dosis zelfreflectie. Hiermee til je het team naar een hoger niveau en zet je de verdere professionalisering in.
Daarnaast is het verder structureren en verbeteren van de afdeling iets waar je passie voor hebt en wat je doet samen met jouw team.
Verder voldoe je aan de volgende criteria:
• Minimaal HBO werk- en denkniveau;
• Aangevuld met veel leidinggevende ervaring, het is een pre als je een groot team hebt aangestuurd;
• Leiderschapskwaliteiten zoals coachende vaardigheden, besluitvaardigheid en inzicht in processen;
• Communicatief ben je sterk waardoor je medewerkers weet te spiegelen en de organisatie visie goed weet te vertalen richting het team.

Mail je cv naar [email protected]

JOBCOACH Rotterdam
Opdrachtomschrijving:
Als interne jobcoach zorg je voor de begeleiding en ondersteuning van zowel de leidinggevende, begeleider(s) als de kandidaat. Je bent gericht op (het helpen van de omgeving bij het actief vinden van geschikte plekken of het geschikt maken van de omgeving voor zo’n kandidaat. Daarnaast zorg je ervoor dat die omgeving in staat is om de kandidaat op de juiste wijze op te vangen, te begeleiden en duurzaam inzetbaar te houden: je bent dus primair gericht op het adviseren over en ondersteunen in de juiste plaatsing en begeleiding van de kandidaat. Je treedt op als intermediair tussen het UWV, de externe jobcoach en onze organisatie en je ondersteunt de HR-adviseur en leidinggevende in het proces van loonwaardebepaling gedurende de proefplaatsing. En uiteraard monitor en ondersteun je de begeleiding op de werkplek van de kandidaat.

Eisen:
-HRM :MBO-4

-Het is een pré als er ervaring is als jobcoach (3 jaar).
Wensen:
-Beschik je over goede schriftelijke en mondeling uitdrukkingsvaardigheden.

-Beschik je over adviesvaardigheden.

-Kennis van de HR processen is een pré.

-Je wilt de ontwikkeling van medewerkers centraal stellen.

-Je bent dan ook mensgericht, legt gemakkelijk contacten en je hebt een breed netwerk.

-Je kunt goed samenwerken (op verschillende niveaus). En omdat integriteit voor de Douane een belangrijke waarde is, laat jij dat in al jouw handelen zien.

-Kortom; je bent een plezierig collega en het visitekaartje van de Douane.

Weer hebben wij de belastingdienst kunnen verblijden met 3 toppers🥇
Whitney, Ilse en Tess wij wensen jullie heel veel succes!!

Administratief Medewerker (38,75 uur per week)
Voor 2 locaties zijn wij opzoek naar een gemotiveerde administratief medewerker. Wij zoeken er dus twee 1 in Rotterdam en 1 in Amsterdam.
Het zal een combinatie zijn van thuiswerken en op kantoor (2/3 dagen)

De werkzaamheden
Controleren van polisdossiers
Archiveren van correspondentie in het dossier
Indienen van instructies voor polis opmaak middels systeem DDI Client
Bijhouden van Excel overzichten en monitoren van de voortgang

De functievereisten/competenties

MBO+/HBO werk- en denkniveau;
Kan zich nieuwe systemen snel eigen maken
Nauwkeurig en accuraat
Initiatiefrijk en resultaatgericht (executiekracht);
Stress bestendig en flexibel;
Focus op (interne) klanttevredenheid;
Uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden
Kennis van verzekeren is een pré
Nederlandse taal
Je kunt je snel systemen eigen maken en hebt bij voorkeur kennis van CRM systemen en Excel.

Aanbod
Een gevarieerde baan waarin jij jouw ondernemerschap kan laten zien in een organisatie die flink in beweging en internationaal actief is. Er is volop ruimte voor eigen initiatief, en persoonlijke ontwikkeling. Werken volgens ‘het nieuwe werken’, dit betekent dat je autonoom werkt, de vrijheid krijgt om je eigen dag in te delen en de mogelijkheid krijgt om vanuit huis te werken en je tijd flexibel in te kunnen delen.
Een tijdelijke functie 1-5-2022 met de optie tot verlenging.

Mail je cv naar [email protected]

Verpleegkundige COVID-19 zorg (Utrecht)

Profiel

Je bent een verpleegkundige met een afgeronde mbo-v- of hbo-v-opleiding en bij voorkeur recente (stage)-ervaring in een ziekenhuis. Daarnaast ben je BIG-geregistreerd. Je vindt je weg daar en voelt je snel thuis bij alle verschillende teams. Je pakt de dingen snel op tijdens het inwerken waarbij we je natuurlijk goed begeleiden. Je ziet werk liggen en schroomt niet om de handen uit de mouwen te steken. Je werkt zelfstandig en weet wanneer je jouw collega’s om raad moet vragen. Je bent bereid om zowel dag-, nacht- als late diensten te werken

Wij geloven in de kracht van een diverse team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden.

Wij zijn benieuwd naar jou.

Het salaris voor deze (8 - 36 uur) functie bedraagt maximaal € 3.280,00 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband.

Verpleegkundige (Apeldoorn/Zutphen)

Gezien de huidige situatie kijken wij op welke verpleegafdeling wij jou het best in kunnen zetten. Dit kan tussendoor wijzigen.

Taken en verantwoordelijkheden: Voorbehouden handelingen
Werken met Smartmed
IV Medicatie
Kennis van meerdere specialismen
Omgang met ernstig zieke mensen
Telefonisch contact met familie

Wat verwachten wij van de kandidaat:
BIG registratie
Het afgelopen jaar werkzaam geweest als verpleegkundige in een ziekenhuis, meer jaren werkervaring is een pré
Minimaal een afgeronde MBO-4 diploma Verpleegkundige
Minimaal 24 uur (3 dagen) beschikbaar
Bereid om zowel dag-, nacht- als late diensten te werken
Ook beschikbaar om te werken met COVID-19 patiënten, ervaring hiermee is een pré
Start in overleg, maar zo snel mogelijk

Mail uw cv naar [email protected]

Magazijnmedewerker (Amsterdam) 36 uur per week
Tijdelijke tot 30-6-2022

Functieomschrijving
De medewerker Magazijnen is verantwoordelijk voor de afgifte, opslag, ontvangst en transport van de magazijnartikelen op basis van de gemaakte afspraken. Dit houdt o.a. in; het in ontvangst nemen en verzenden van goederen; het picken van goederen; het in- en uitboeken van goederen; het controleren van de kwaliteit en kwantiteit van de geleverde goederen; het beheren van de magazijnvoorraden o.a. door middel van periodieke tellingen; het beheren en registreren van geleverde, gereviseerde en niet gebruikte magazijnartikelen voor de lijnwerkplaatsen.

Functie eisen
Je bent beschikt over MBO werk- en denkniveau
Je beschikt over een hef- en reachtruck opleiding
Je hebt minimaal 2-4 jaar relevante werkervaring en kennis van SAP en warehouse administratie
Je bent VCA gecertificeerd.
Daarnaast beschik je over goede mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid. De overige competenties zijn:
- Klantgericht;
- Resultaatgerichtheid;
- Verantwoordelijkheid;
- Discipline;
- Integriteit;
- Proactief meedenken in procesoptimalisatie
- In teamverband kunnen werken.

Arbeidsvoorwaarden
• het salaris voor deze functie bedraagt minimaal € 1.886,- en maximaal € 2.808,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week (schaal 4). Inschaling vindt plaats o.b.v. opleiding en relevante werkervaring.

✨Senior werkgeversadviseur Werkgeversservicepunt✨

Als werkgeversadviseur is je belangrijkste opdracht om duurzame plaatsingsmogelijkheden te realiseren voor alle werkzoekenden die onder de Participatiewet vallen. Je creëert baanopeningen bij werkgevers die aansluiten bij de profielen van kandidaten en draagt zorg voor een succesvolle match. De vraag van de werkgevers staat hierbij altijd centraal, maar je weet het aanbod van werkzoekenden daaraan te koppelen met behulp van technieken zoals jobcarving en jobcreation. Je acquireert en onderhoudt relaties met werkgevers en verstrekt dit advies op het gebied van personeelswerving en wet- en regelgeving. Je signaleert en analyseert marktontwikkelingen en adviseert over het benutten van kansen om de uitstroom van de doelgroepen van de Participatiewet te vergroten. In de functie van Senior Werkgeversadviseur coach je je collega’s in het team (15 medewerkers) en ben je het dagelijkse aanspreekpunt voor hen. Je bespreekt de voortgang met ze, geeft tips en adviezen en helpt ze het beste uit hunzelf te halen. Daarnaast ondersteun je de teamleider met het bedenken en uitvoeren van projecten, samenwerkingen met onderwijs en initiatieven met werkgevers in de regio.

Vereisten
1. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de arbeidsbemiddeling;
2. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo niveau;
3. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de bemiddeling van werkzoekende in het sociaal domein en of de commerciële arbeidsbemiddeling;
4. Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het aansturen van een team van professionals;
5. Aantoonbare werkervaring in methodisch en resultaatgericht werken bijvoorbeeld door het LEAN principe;
6. Aantoonbare werkervaring met de bemiddeling van werkzoekende die vallen onder de participatie wet.

Competenties
Resultaatgericht;
Ondernemend;
Omgevingsbewustzijn;
Zelfreflectie.

Bij interesse mail uw cv naar [email protected]

VACATURE MANAGEMENTASSISTENT (DEN HAAG)

Voor Belastingdienst zijn wij op zoek naar een stevige persoonlijkheid met ervaring in een dynamisch bestuurlijke omgeving.

De managementassistent heeft als primaire aandachtsgebied ondersteuning beoogd kwartiermaker en zijn team.

De werkzaamheden zijn o.a.:
• Mail- en agendabeheer beoogd kwartiermaker.
• Regelen van afspraken, vergaderingen.
• Voorbereiden van vergaderingen: plannen en uitnodigen, (i.o.) opstellen agenda, verzamelen stukken, voortgangsbewaking afspraken, (indien van toepassing) zorgen voor verslaglegging (besluiten, afspraken en acties), monitoren afspraken/acties.
• Zorgen voor voorbereiding van stukken e.d. voor afspraken en vergaderingen waar aan wordt deelgenomen.
• Verslaglegging (acties, besluiten) vergaderingen (inclusief projectbijeenkomsten)
• Ondersteunen kwartiermaker bij overzicht en planning directie-activiteiten. Bewaken voortgang en deadlines.
• (indien weer mogelijk) Boeken van vergaderzalen, aanmelden en ophalen van bezoekers, catering verzorgen.
• Zorgen voor en ondersteunen bij archiefbeheer: vastleggen, stukkenstroom verzorgen in Digidoc.
• Telefoon beantwoorden en doorverwijzen.
• Administratieve regelen bij inhuur: devices, pas, registratie in medewerkersbeheer.
• Administratieve zaken regelen bij inkoop/ bestellingen: afhandeling facturen in SAP.
• Verder alle algemene secretariële werkzaamheden.

Eisen:

-MBO of HBO-diploma in een relevante studierichting.
-Minimaal 3 tot 5 jaar relevante werkervaring.
-Goede beheersing Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
-Kennis van: Word, Excel, PowerPoint, SAP, Notes, Outlook.

mail uw cv naar [email protected]

#

Jobhunter/Accountmanager (Regio Utrecht)

Opdracht
Als jobhunter / accountmanager zorg je dat klanten met een indicatie Banenafspraak aan het werk komen. Je haalt vacatures op in je netwerk, je begeleidt circa tien klanten bij hun sollicitatie en je zorgt voor de juiste match van werkgever met klant. Het doel is om de klant een duurzame werkplek te geven en de werkgever een duurzame werknemer.
Voor het ophalen van vacatures werk je enerzijds nauw samen met andere accountmanagers van het WSP. Anderzijds bouw en onderhoud je zelf je netwerk van werkgevers. Voor de begeleiding van klanten met indicatie Banenafspraak werk je enerzijds nauw samen met de specialisten Banenafspraak. Je voert gesprekken met de specialist en met de klant om kansen, talenten en mogelijkheden op de arbeidsmarkt in beeld te brengen. Je stimuleert en motiveert de klant om kansen te benutten. Voor het matchen van klanten met werkgevers maak je gebruik van de lokale en landelijke werkgeversinstrumenten, zoals loonkostenvoordeel, jobcoaching en loonkostensubsidie. Daarnaast ben je een creatieve adviseur voor de werkgever om zijn personeelsproblemen met jouw klanten te kunnen oplossen, zoals inzet van jobcarving.

Vereisten
1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
2. Aantoonbare werkervaring met Suite/GWS4all van Centric;
3. Aantoonbare werkervaring binnen de commerciële wereld;
4. Aantoonbare werkervaring als recruiter/accountmanager/intercedent / jobhunter;
5. Aantoonbare kennis van- en werkervaring binnen de overheid met de doelgroep Banenafspraak;
6. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen de recruitment wereld met aantoonbaar netwerk.

Competenties
Netwerken;
Samenwerken;
Flexibel reageren;
Doorzetten;
Onderhandelen;
Resultaatgericht werken.

Adviseur Personeel & organisatie (Bilthoven)

Werkzaamheden: Coachen van leidinggevenden en hen begeleiden bij werving en selectie, verzuimbegeleiding en personele casuïstiek. Verder lever je een bijdrage aan brede thema’s zoals SPP, Hybride werken en ontwikkelingen binnen het team van P&O-adviseurs.

Overige informatie
De starttermijn voor deze opdracht is bij voorkeur uiterlijk 1 november, de duur is in eerste instantie voor 6 maanden. De opdracht is voor 24 tot 28 uur per week.

Eisen waaraan je moet voldoen
• Een proactieve houding waarbij je zelf het werk ziet liggen en in staat bent om je in korte tijd zaken eigen te maken.
• Ervaring bij een grotere Rijksoverheidsorganisatie (en daarmee kennis van CAO Rijk en p-direkt)
• Je beschikt minimaal over een relevante, afgeronde hbo-opleiding.
• Je hebt uitstekende adviesvaardigheden en bent in staat om het management op coachende wijze te ondersteunen, waardoor je het eigenaarschap daar laat waar die hoort.

Wie jij bent
- Snel inwerken en staat snel boven de materie;
- Senior uitstraling en daarmee natuurlijke coach;
- Je bent pragmatisch, omgevingsbewust en kunt zowel in teamverband als zelfstandig werken;
- Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden;
- Je behoudt overzicht en structuur in complexe situaties, met oog voor belangrijke details en kunt aan diverse zaken tegelijk werken.
- klantgericht,
- analyserend vermogen,
- organisatiesensitief,
- hands-on mentaliteit.

Mail je cv naar [email protected]

Bij Parteam wordt je als medewerker gewaardeerd!
Chantal en Anushka heel veel succes met jullie nieuwe baan!! Geniet van de bloemen en samen met jullie nieuwe collega’s ook van de taart!

Brede Hulpmedewerker

Opdrachtbeschrijving
Je voert gesprekken met ouders waarbij er sprake is van (multi)problemen rondom huisvesting, schulden, inkomen, en zorg enz. Je onderzoekt of ouder op meerdere leefgebieden problematiek ervaart en ondersteunt en stelt met de ouder vast wat er moet gebeuren. In principe draag je de ouder over aan de gemeente of instantie die de ouder uiteindelijk helpt. Tijdens de ondersteuning ben jij de casusregisseur en doe je waar je goed in bent, hulp- en dienstverlening bieden aan de ouder. Je belt zo nodig met schuldeisers, bewindvoerders, banken, gemeente en overige instanties.
Je doet wat nodig is.

Eisen waaraan je moet voldoen
- Je hebt ervaring bij ondersteuning van inwoners bij problematiek (bijv. schuldhulpverlening, maatschappelijk werk, Ambulante hulpverlener, medewerker wijkteam, als schuldmaatje, budgetcoach)
- Je hebt ervaring met regie voeren in een nauwe en samenwerking met andere hulp en dienstverlenende instanties.
- Je beschikt over politieke sensitiviteit
- Je hebt een groot empathisch vermogen

Ook voor een andere leuke baan kan je ons natuurlijk je cv mailen. Wij beschikken over een ruim netwerk en kunnen altijd samen met jou kijken of we die nieuwe leuke uitdaging voor jou kunnen vinden.

[email protected]