Адвокат Осипчук Наталя

Адвокат Осипчук Наталя

Старший партнер-адвокат АДВОКАТСЬКЕ ОБ‘ЄДНАННЯ "BARRISTER

08/07/2024

Чергове підвищення кваліфікації та отримання нових знань, які зараз так актуальні і потрібні…

14/06/2023

Ще одне навчання...
Ще знання в мою скарбничку знань...
Кожне нове навчання рухає мене до вдосконалення себе та вдосконалення того над чим і з чим я працюю...
Кожне нове навчання - нові інструменти і механізми для модернізації і розвитку...
Вітаю себе з черговим досягненням!

P.S. піду порадую себе чимось смачненьким і солоденьким ))) Дякую всім за підтримку!

04/02/2023

‼️Новий порядок бронювання військовозобов'язаних‼️

📌27 січня 2023 року уряд затвердив новий порядок бронювання від мобілізації військовозобов’язаних під час воєнного стану. Це стосується військовозобов’язаних, які працють:
🔹в органах державної та місцевої влади;
🔹на підприємствах, що виконують мобілізаційні завдання;
🔹на підприємствах, що виробляють товари та надають послуги для забезпечення потреб військових формувань;
🔹на підприємствах, що є критично важливими для економіки.

❗️Рішення про бронювання приймає Мінекономіки за відповідними списками, які погоджує Генштаб.

Бронювання надає право на відстрочку від мобілізації, строк якої визначається рішенням Мінекономіки. Для працівників органів влади та місцевого самоврядування цей строк не перевищує строку мобілізації, для інших категорій заброньованих - 6 місяців.

📌Для оформлення відстрочки Генштаб та органи влади, підприємства інформують ТЦК та СП про таке рішення. Для підтвердження свого права на відстрочку військовозобов’язаний завжди повинен мати при собі витяг з рішення Мінекономіки про бронювання, яке йому надає керівник органу чи підприємства.

Кількість військовозобов’язаних, які підлягають бронюванню, повинна становити 50 % від кількості військовозобов’язаних на підприємстві, в органі влади, проте постанова містить і винятки з цього правила, наприклад підприємства паливно-енергетичного комплексу, де кількість заброньованих не є обмеженою 50 %.

🔻Відстрочки, надані до набрання чинності новою постановою, діють протягом строку, на який вони були надані. У деяких випадках вони можуть анулюватися Мінекономіки раніше, наприклад, якщо підприємство:
🔹більше не виконує або завершило виконувати мобілізаційне завдання;
🔹завершило виробляти товари або надавати послуги для забезпечення потреб військових формувань;
ліквідовано;
🔹звільнило працівника, на якого було бронювання;
🔹більше немає статусу критично важливого.

👉Цим же рішенням Кабмін визначив порядок та критерії надання підприємствам статусу критично важливого для економіки. До цього переліку, до речі, віднесено резидентів Дія Сіті.

⚖️Докладніше про всі зміни в постанові уряду від 27 січня 2023 року № 76 за посиланням у першому коментарі🇺🇦

Застосування «застарілих» норм у кримінальній юстиції — PRAVO.UA 17/11/2022

Застосування «застарілих» норм у кримінальній юстиції — PRAVO.UA 19.11.2022 відзначається десятиліття з моменту набрання чинності Кримінальним процесуальним кодексом...

Спори у сфері ЗЕД: огляд практики ВС — PRAVO.UA 31/10/2022

Спори у сфері ЗЕД: огляд практики ВС — PRAVO.UA Верховний Суд опублікував огляд судової практики щодо вирішення спорів у сфері зовнішньоекономічної діяльності

31/08/2022

Ще одне навчання, ще одне досягнення в мою копілочку 🤓🤓🤓

01/08/2022

Актуально для військовослужбовців

‼️Роз’яснення щодо оскарження дій командирів. Пропозиції, заяв та скарги.

🇺🇦В рамках волонтерського руху «Адвокати ЗСУ» продовжуємо публікувати правові роз’яснення з питань, що найбільше хвилюють військовослужбовців.

Військовослужбовцю надзвичайно важливо вміти захистити як Батьківщину, так і власні права, що визначені правовим статусом.
Статус військовослужбовця зобов’язує послуговуватися спеціальними нормативно-правовими актами у випадку незгоди з діями командира чи потребою звернутись до вищого керівництва з пропозицією, заявою чи скаргою.

У “Роз’ясненні щодо оскарження дій командирів. Пропозиції, заяви та скарги» Ви дізнаєтесь:
• Способи захисту прав військовослужбовцем;
• Законодавчі акти, що регулюють питання подання скарги та інших звернень військовослужбовців (заяв, пропозицій);
• Порядок оскарження притягнення військовослужбовця до дисциплінарної та адміністративної відповідальності;
• Особливості розгляду звернень військовослужбовців, поданих на підставі ЗУ «Про звернення громадян»;
• До кого військовослужбовці вправі звертатись зі скаргами та зверненнями?
• Права військовослужбовців, які подали заяву чи скаргу;
• Вимоги до звернень військовослужбовців;
• Коли військовослужбовцям заборонено подавати скарги?
• З яких питань подаються скарги суспільно-військового характеру?
• Заборони відмови в прийнятті та розгляді звернення;
• Яким може бути результат розгляду скарги?
• Порядок особистого прийому військовослужбовців та членів їхніх сімей;
• Особливості ведення журналу реєстрації пропозицій, заяв і скарг;
• Порядок проведення опитування військовослужбовців.

Детальніше ознайомитися з Роз'ясненням за посиланням: https://bit.ly/3JktRhZ

Інформаційно — правовий матеріал підготовлено в рамках волонтерського руху «Адвокати ЗСУ» Комітетом з військового права НААУ і Центром надання методичної допомоги та координації волонтерського руху адвокатів з правового захисту військовослужбовців НААУ.
Сформувала роз’яснення Голова Комітету та Центру Марія Островська

Тематичні матеріали: пропонуємо ознайомитись з добіркою пам’яток та тематичних публікацій, що стосуються військовослужбовців https://bit.ly/3Ji5tNM

04/07/2022

Зупинення судового провпдження в кримінальних справах у разі мобілізації обвинуваченого…
Дослідження на практиці нововведень в КПК України, зо продиктовані сучасними реаліями…

Суддя Апеляційної палати Микола Глотов у своїй публікації для Юридичного вісника України дослідив зміст такої підстави зупинення судового провадження як мобілізація.

Детальніше: https://hcac.court.gov.ua/hcac/info_sud/apyzmi/1291181/

19/04/2022

🤗Колеги, спеціально для вас, редакція MCFR Кадри розробила порівняльну таблицю, аби ви розуміли у чому різниця між призупиненням дії трудового договору та відпусткою без збереження заробітної плати.

❗️Завантажити корисну шпаргалку можете за посиланням 👉 https://bit.ly/3ObHPom

08/04/2022
07/04/2022

До уваги учасників процесу!

Повідомляємо, що в умовах воєнного стану в Україні Солом’янський районний суд м. Києва продовжує свою роботу в обмеженому режимі.
Нажаль, ситуація, що склалася в країні, змусила багатьох працівників апарату суду шукати більш безпечні місця проживання, враховуючи ці обставини, прийом громадян в Солом’янському районному суді м. Києва не проводиться!

Судді Солом’янського районного суду м. Києва забезпечують розгляд невідкладних справ.

Судовий розгляд усіх інших категорій справ (цивільних, адміністративних, справ про адміністративні правопорушення, кримінальних справ, де особи не утримуються під вартою, або де не сплинули строки тримання їх під вартою) на даний час зняті з розгляду.

Про дати наступних судових ви зможете дізнатись на офіційному сайті суду після відновлення його роботи!

Про можливість отримання копій процесуальних документів та ознайомлення з матеріалами справ буде повідомлено додатково!

Також, доводимо до відома, що прийом кореспонденції судом наразі здійснюється за допомогою засобів поштового зв’язку, електронною поштою - [email protected] та підсистемою «Електронний суд».

Нижче наводимо список контактних номерів телефонів працівників апарату суду, які можуть надати інформацію в дистанційному режимі, при цьому, повідомляємо, що вказані працівники НЕ ВОЛОДІЮТЬ інформацією щодо справ, які не перебувають в провадженні їх суддів, а також щодо режиму роботи канцелярій:

Суддя Аксьонова Н.М. – 066-252-36-74
Суддя Букіна О.М. – 044-275-47-92
Суддя Бурлака О.В. – 098-204-45-28
Суддя Вишняк М.В. – 096-570-13-77
Суддя Застрожнікова К.С. – 066-070-40-03
Суддя Калініченко О.Б. – 093-364-84-06
Суддя Коробенко С.В. – 096-270-80-16
Суддя Макуха А.А. – 093-122-08-90
Суддя Митрофанова А.А. – 066-583-34-80
Суддя Оксюта Т.Г. – 093-494-72-58
Суддя Педенко А.М. – 066-328-93-20
Суддя Сергієнко Г.Л. – 095-242-49-01

Військовий облік жінок: новий перелік спеціальностей та професій — PRAVO.UA 30/03/2022

Міністерство оборони України визначило представниць яких професій слід брати на військовий облік жінок. Наказом №35 від 7 лютого ц.р. внесені зміни до переліків спеціальностей та/або професій, споріднених з відповідними військово-обліковими спеціальностями.

Наказ зареєстрований в Мінюсті 21 березня 2022 року за № 348/37684 і набуває чинності з дня офіційного опублікування (в базі Верховної Ради України ще не знаходиться і чинності не набрав).

У новому переліку немає журналісток, піарниць та адвокаток. Але є спеціальності у таких галузях:
— Облік і оподаткування, маркетинг, менеджмент, підприємництво, економіка, фінанси, банківська справа та страхування (ВОС: 900, 901, 911).
— Видавництво та поліграфія (ВОС: 922).
— Психологія, соціальна робота, соціальне забезпечення.

Військовий облік жінок: новий перелік спеціальностей та професій — PRAVO.UA Облік жінок, які мають корисні для оборони країни професії та спеціальності, затверджений Міністерством оборони України

30/03/2022

‼️ В чому різниця між статусом біженця і тимчасовим захистом‼️

🇺🇦 СТАТУС БІЖЕНЦЯ надає такі гарантії: право на проживання у таборі біженців, медичну допомогу, освіту для дітей, щомісячну грошову допомогу, доступ до ринку праці.
Але є і певні обмеження:
• неможливість залишити приймаючу країну до моменту отримання статусу;
• неможливість повернутися до України після отримання статусу; • позбавлення особистих документів (видається, посвідка на проживання);
• неможливість працевлаштуватися до моменту отримання статусу, а також у разі відмови надання такого статусу.
🇺🇦 ТИМЧАСОВИЙ ЗАХИСТ:
Отримати тимчасовий захист можуть:
• Громадяни України, які проживали в країні, включно до 24 лютого і були вимушені її залишити через війну;
• Особи, які отримали політичний притулок в Україні;
• Громадяни інших країн, які легально перебували на території України;
• Особи без громадянства.
Цей статус надає такі гарантії: право на освіту, медичне страхування, право на постійне проживання терміном 1 рік з можливим продовженням до 3 років, доступ до ринку праці, соціальну допомогу.
🇺🇦https://www.facebook.com/100076172237107/posts/132753415940399/?d=n

🇺🇦 #біженці #тимчасовийзахист

🤗Канал ЦДСП у "Telegram": https://t.me/cdoslidzennasp

Збитки, завдані бойовими діями, можна буде зафіксувати через «Дію», — Денис Шмигаль — PRAVO.UA 29/03/2022

🏡Уряд ухвалив постанову про порядок збору та обліку інформації про пошкоджене та знищене внаслідок бойових дій нерухоме майно — постраждалі зможуть зафіксувати збитки онлайн, через «Дію». Про це повідомив прем’єр-міністр України Денис Шмигаль.

Збитки, завдані бойовими діями, можна буде зафіксувати через «Дію», — Денис Шмигаль — PRAVO.UA кожен українець, чию домівку зруйнувала війна, зможе через «Дію» надіслати повідомлення й зафіксувати факт пошкоджень

Україна призупиняє стягнення ПДВ та імпортних мит на період дії воєнного стану, — як це працюватиме, розповіли в Asters — PRAVO.UA 28/03/2022

💲Україна призупиняє стягнення ПДВ та імпортних мит на період дії воєнного стану, — як це працюватиме, розповіли в Asters

Україна призупиняє стягнення ПДВ та імпортних мит на період дії воєнного стану, — як це працюватиме, розповіли в Asters — PRAVO.UA Митні та податкові пільги запроваджуються на період воєнного стану в Україні та почнуть діяти з 1 квітня 2022 року.

Сплата орендної плати за нерухоме майно у період воєнного стану 21/03/2022

Орендна плата
Чи можливо зменшити розмір орендної плати на час дії форс-мажору? Чи можливо не платити орендну плату на час дії форс-мажору?

Сплата орендної плати за нерухоме майно у період воєнного стану Юридический мир - События - Сплата орендної плати за нерухоме майно у період воєнного стану - бесплатный юридический портал №1 в Украине - Протокол

Новели у сфері оскарження податкового повідомлення-рішення. 29/12/2021

Новели у сфері оскарження податкового повідомлення-рішення. Юридическая дискуссия - Статьи - Новели у сфері оскарження податкового повідомлення-рішення. - бесплатный юридический портал №1 в Украине - Протокол

Videos (show all)

Telephone

Opening Hours

Monday 09:00 - 17:00
Tuesday 09:00 - 17:00
Wednesday 09:00 - 17:00
Thursday 09:00 - 17:00
Friday 09:00 - 17:00
Saturday 10:00 - 17:00
Sunday 10:00 - 17:00