La Celeste Noroeste

📣 La CTA de Trabajadores y Trabajadoras de CHUBUT Comarca Andina manifiesta su preocupación y REPUDIO ante el accionar del gobierno nacional, provincial, la justicia y el poder económico en la Lof Lafken Winkul Mapu de Villa Mascardi.
Apelamos por el diálogo como ÚNICA forma de resolución.
POR LA APLICACIÓN TOTAL, INMEDIATA Y EFECTIVA DE LA LEY 2287 DE LA PROVINCIA DE RIO NEGRO

❌ NO A LA REPRESIÓN

❌ NO AL DESALOJO

✔ SI A LA CONSTRUCCIÓN DE LA PAZ A PARTIR DE LA MEMORIA, VERDAD Y JUSTICIA.

CTA de Trabajadores y Trabajadoras Comarca Andina CHUBUT

Adriana Puiggros en Dejámelo Pensar Radio Ensamble Entrevista a Adriana Puiggros, política y pedagoga, por el retorno a clases presenciales. Dejámelo Pensar Conducido por Sandra Russo y Sergio Wischeñevsky Sábados de 11 a 13 hs. Escúchanos en http://ensamblecontenidos.com.ar

En defensa de la democracia!

Desde el área de Diversidad de la CTA de les trabajadores, reconocemos y celebramos la resolución 1098/20, dónde el Congreso de la Nación aprueba el programa de empleo, formación y desarrollo de las personas travestis y trans.
La construcción de oportunidades concretas para las/os/es compañeras/os/es es una necesidad urgente, debemos seguir luchando para que eso suceda en cada ámbito laboral formal es nuestro horizonte.

Por una ley nacional de cupo e inclusión laboral travesti/trans.

A 68 años de su paso a la inmortalidad. El legado de su lucha sigue habitando el corazón del pueblo. Hoy la recordamos con palabras de Eduardo Galeano.

Todes por Cushamen!!! podes llevar tu donación a bomberos de Epuyén, a FM Impacto El Maiten o en Lago Puelo... y si vivís en Bolsón y querés colaborar llamá al número que figura en el flayer y coordinamos

Estaremos recibiendo las donaciones hasta el domingo 26 de julio.

Compartimos el comunicado desde el Consejo directivo provincial de ATECH

RELEVAMIENTO DE LAS ESCUELAS EN CHUBUT

Les Trabajadores de la Educación tenemos el derecho de participar en discusiones paritarias, que nos permitan mejorar nuestras condiciones de trabajo para sostener políticas de prevención que resguarden nuestra salud.
En la provincia de Chubut nos encontramos con un Ministerio de Educación que niega la discusión, no sólo del atraso salarial de más de dos meses, sino también las condiciones laborales del trabajo docente y las condiciones de infraestructura en que se encuentran las escuelas, agravado por una pandemia mundial que obliga al Gobierno a garantizar condiciones de seguridad e higiene para la “vuelta a clase”.
Durante el segundo semestre del 2019 impulsamos la Encuesta Provincial de Salud y Condiciones de Trabajo. La misma se realizó en 75 establecimientos educativos respetando proporción por Región Educativa y Nivel de Enseñanza, también proporción de escuelas urbanas y rurales. Cabe señalar que esta encuesta se realizó en 75 establecimientos sobre un total de 300, ya que en nuestra provincia existen 541 escuelas y 300 edificios escolares.
Este relevamiento que presentamos fue realizado por algún integrante del Equipo Directivo, en forma anónima y muestra las condiciones de infraestructura en que se encuentran las escuelas de la provincia.

Escuela de Formación Sindical Stella Maldonado.
Junta Ejecutiva Provincial
ATECh.

INFORME: CONSEJO ASESOR JURISDICCIONAL.
Compañerxs Secretarios Regionales:
A lxs Trabajadorxs de la Educación

Ayer martes 21 de julio se desarrollo la 2da reunión del CONSEJO ASESOR JURISDICCIONAL.
Encontrándose presentes representantes de ATECh, SADOP, SITRAED, AMET, UDA SOYEAP y UPCN. Ausente ATE. Y por la patronal Ministerio de Educación, de Salud, Ausente INFRAESTRUCTURA.
Desde ATECh propusimos, conforme a la reunión de Consejo llevada adelante la semana pasada, plantear la INVIABILIDAD del PROTOCOLO SIN QUE ANTES SE GARANTIZARA:
- PAGO de Salario, Aguinaldo e Incentivo EN TIEMPO Y FORMA, junto a la REAPERTURA de la PARITARIA SALARIAL 2020.
-INFRAESTRUCTURA ESCOLAR. El protocolo debe expresar que cada Institución escolar debe CUMPLIMENTAR los 12 puntos de la PARITARIA NACIONAL y Ley de la Escuela Digna y Segura. Condiciones de SEGURIDAD, de SALUBRIDAD y BIOhigiene. En este último punto INCORPORAMOS todos los protocolos y acciones propias del COVID-19. Asimismo dejamos expresado la NECESIDAD de que participe del CONSEJO un profesional de la Seguridad e Higiene.
-PARTIDAS ESCOLARES. Exigimos el AUMENTO y el deposito de las mismas. El ministerio de educación RECONOCIÓ que a la fecha NO SE HAN REALIZADO DEPÓSITOS DE PARTIDAS NI DE LIMPIEZA NI DE COMEDOR, aduciendo que no son necesarias ya que las escuelas estan cerradas.
- SITUACIÓN de los TRANSPORTES ESCOLARES con las DEUDAS DE 2019 y sin protocolo aun para 2020.

También manifestamos que conforme a las expresiones que hasta ahora se fueron conociendo de la ministra de educación y del ministro de salud sobre el “posible regreso en…., en el mes de….”, debe quedar claro, 1ero lo anteriormente descripto (parrafo) debe ser cumplido como situación base-inicial. 2Do y ante la consulta a lxs profesionales de la SALUD sobre la situación epidemiológica en la que estamos ( del COVID-19) SE RATIFICO por parte de ellos, que AUN CONTINUAMOS EN LA ETAPA DE DISTANCIAMIENTO, mas allá de los diferentes recaudos que se deben cumplir (barbijo, alcohol en gel, agua clorada, no compartir el mate), lo mas importante es respetar el distanciamiento. Ante esto, TODOS los presentes acordamos que, bajo esta prescripción y máxima, de la SALUD, el Nivel Inicial, el primer ciclo de la primaria y la modalidad de educación especial, NO PUEDEN REINICIAR LA PRESENCIALIDAD por no poder cumplir con el distanciamiento, mas allá de los diversos formatos reducidos de clase presencial que se han dado a conocer.
Se reiteró la NECESIDAD de dar continuidad ( o INICIAR) CAMPAÑAS radiales, televisivas, en redes sociales, con cartelería, y otras sobre esta situación característica de la etapa: EL DISTANCIAMIENTO SOCIAL, y por lo tanto ante esta situación, la IMPOSIBILIDAD DEL REGRESO A LA PRESENCIALIDAD en educación (SUMADO A TODO LO YA EXPUESTO).

VOLVIMOS a exigir que en la redacción del protocolo, y en la acción y ejecución del mismo, debe quedar claro QUE EL GARANTE es el ESTADO. Nada puede quedar librado a terceros, ni a cuestiones posibles o potenciales.

Nos volveremos a reunir la semana próxima. Seguramente esta semana tendremos nueva reunión de CONSEJO DIRECTIVO de ATECh y allí avanzaremos en esta y otras temáticas.

Santiago Goodman
Sec. General
JEP - ATECh

Compartimos la entrevista que ayer, 21 de julio, le realizaron a Santiago Goodman.

Fuerte acatamiento al paro docente en Chubut Los trabajadores de la educación llevan adelante desde ayer lunes 20 julio y hasta el 25 inclusive un paro de actividades y retención de servicios, según definió en una reunión virtual, el Consejo Directivo de la Asociación Trabajadores de la Educación de Chubut (ATECH). Santiago Goodman, sec...

Día internacional del trabajo doméstico.