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📍Fique muito atento a estes detalhes!!!
Uma seguidora nos mandou essa pergunta;

😱"MEU CHEFE ESTÁ ME FORÇANDO A PEDIR DEMISSÃO. O QUE FAZER?"

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É Muito importante você ficar por dentro de todos os seus direitos, quer saber mais?
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📍É preciso ficar atento se os seus direitos estão sendo respeitados dentro da empresa onde você trabalha, existem léis que garentem seus direitos como trabalhador!

quer saber mais sobre seus direitos?
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7 de Setembro - A Independência do Brasil refere-se ao processo pelo qual o Brasil conquistou sua independência política do domínio colonial português. Ela foi proclamada oficialmente em 7 de setembro de 1822, quando o príncipe regente Dom Pedro I declarou a independência às margens do rio Ipiranga, em São Paulo. Esse evento é conhecido como o famoso "Grito do Ipiranga" e é celebrado como um feriado nacional no Brasil, chamado de "Dia da Independência".

🤨Todo mundo tem essa duvida!

❌❌❌❌❌❌Oque o Patrão não pode fazer com o funcionário!

Alterar a função sem o funcionário concordar;
Humilhar o funcionário - assédio moral;
Alterar o horário de trabalho sem que o trabalhador concorde;
Não pagar o FGTS e INSS;

Compartilhe, mande para seu amigo do trabalho!

✅Garantir os direitos no trabalho é fundamental para não ocorrer prejuízos ao trabalhador!🫵

👷Trabalhador, faça valer todos os seus Direitos, não se cale!

🙋🏽‍♂ Se você tem perguntas, dúvidas ou ate mesmo problemas relacionadas ao seus direitos de trabalhador, deixe sua pergunta ou me mande uma mensagem.

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Prezo muito em ter um planejamento exclusivo para assim cuidar com ética e responsabilidade dos seus interesses, pois ser um Advogado Trabalhista requer muito mais do que exigir que os direitos do trabalhador sejam preservados!

E aí Trabalhador, vamos fazer valer todos os seus direitos?

Fale comigo, deixe sua mensagem, atendimento online e presencial!

👷Trabalhador, faça valer todos os seus Direitos!

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A Terceira Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou a Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ECT) a pagar R$ 40 mil de indenização a um carteiro motociclista de Magé (RJ) por acidente de trabalho. Segundo o colegiado, trata-se de atividade de risco, acarretando a responsabilidade civil da empregadora sem que a culpa precise ser comprovada.

Fonte: tst.jus.br
Link da matéria completa: https://www.tst.jus.br/web/guest/-/carteiro-que-sofreu-acidente-de-moto-no-trabalho-receber%C3%A1-indeniza%C3%A7%C3%A3o

"A minha preocupação é sempre conseguir fazer valer todos os seus direitos como trabalhador! "

Então fique atento a todas as dicas e soluções que postamos diariamente no meu perfil!!!

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✅Doença pode ser considerada acidente de trabalho?
🫵Depende da doença!

A doença ocupacional é uma das possibilidades de acidente de trabalho.

🏛️Pra esclarecer, doença ocupacional é toda enfermidade adquirida em razão da atividade profissional.

👨🏻‍⚖️E de acordo com a lei, as doenças ocupacionais podem ser divididas em duas categorias.

🔗São elas:

📍Doença profissional
📍Doença do trabalho

Fique de olho nas próximas postagens!

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📍Começando a Semana com mais direitos que você tem e não sabia! 🫵

5️⃣DIREITOS QUE O TRABALHADOR APOSENTADO DEVE TER

✅CARTEIRA DE TRABALHO ASSINADA.
✅RECEBIMENTO DE FÉRIAS MAIS
1/3 E DÉCIMO TERCEIRO.
✅FGTS DEPOSITADO. MENSALMENTE.
✅SACAR O FGTS TODO MÊS.
✅MULTA DE 40% DO FGTS, SE DEMITIDO SEM JUSTA CAUSA.

Gostou?😁
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Temporada 2023 Araguaia. Momentos inesquecíveis ao lado desses dois caras. A teve a coragem de deixá-los sozinhos comigo e acho que não fiz feio. Amo vocês .1702 e

Em qualquer trabalho contínuo, cuja duração exceda de 6 (seis) horas, é obrigatória a concessão de um intervalo para repouso ou alimentação, o qual será, no mínimo, de 1 (uma) hora e, salvo acordo escrito ou contrato coletivo em contrário, não poderá exceder de 2 (duas) horas.

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Posso vender minhas férias? E se o meu Empregador me obrigar a vender as férias completas?

De acordo com a lei, o empregado só poderá vender 10 dias de suas férias, devendo tirar 20 dias para descanso obrigatoriamente. Se seu Empregador lhe obrigar a vender as férias completas, consequentemente serão férias vencidas não gozadas. Caso ele não mude de ideia até o encerramento do período concessivo, o empregado terá direito ao recebimento das férias em dobro.

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O meu patrão é obrigado a assinar a carteira de trabalho?
Sim, o empregador tem até 48 horas para assinar a carteira de trabalho do funcionário. Após a assinatura, o empregador precisa devolver a carteira para o funcionário já que em hipótese alguma a empresa pode ficar com a CTPS do trabalhador.

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Sim! Caso existam cicatrizes, marcadas ou amputações que prejudiquem a estética do empregado, fazendo este sentir-se mal, deverá a empresa indenizar o empregado em virtude do dano estético sofrido.

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🚨Resposta: Sim! Os direitos do trabalhador independem da assinatura de sua carteira de trabalho, desde que fique comprovado por outras formas que o funcionário fazia parte do quadro de funcionários da empresa. Essas provas podem ser fotos, mensagem do celular, cartões de ponto, recibos de pagamento, recebimento de pagamento em conta bancária e, principalmente, testemunhas.🫵

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A depender do seu caso, você pode ter mais direitos.
Consulte um advogado trabalhista!

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São apenas 26 anos ao seu lado. Feliz em comemorar mais um ano de namoro amor. Te amo, !

Empretec!
Semana inteira muito desafiadora, intensa e reveladora.
Não tem palavras que possam descrever o quanto ele é abundante.
Mas quando se tem um objetivo, a gente enfrenta tudo. Mas o melhor mesmo é conhecer e se conectar com pessoas que você nunca viu na vida e ter uma sinergia incrível. Obrigado aos meus sócios do Sonho de Cocada, e .moreira vocês foram F**A.
Conseguimos montar e ser a empresa CAMPEÃ com maior lucro em apenas 5 dias. E ainda ganhei o primeiro lugar na prática das competências empreendedoras. Obrigado a todos os demais amigos participantes do seminário. Aprendi muitas lições de empreender e de vida com vocês. “Uns sonham com o sucesso; nós acordamos cedo e trabalhamos duro pra consegui-lo”. Dessa forma conseguimos nossos objetivos.
SOU EMPRETECO!

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⚖️20 de Junho - Dia do Advogado Trabalhista é uma oportunidade de celebrar e exaltar o trabalho daqueles profissionais que dedicam seus conhecimentos jurídicos e habilidades para garantir a justiça e a proteção dos direitos dos trabalhadores.

👨🏻‍⚖️Ser um Advogado Trabalhista exige compromisso e dedicação ao representar os interesses do Trabalhador, ser ético, respeitar as normas profissionais e agir no melhor interesse do cliente, mantendo a confidencialidade e a confiança.

Quer saber mais sobre seus direitos Trabalhista? Mande sua mensagem ou fale diretamente comigo!

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A capacidade de compreender e se colocar no lugar do Trabalhador é uma qualidade valiosa. A área do direito trabalhista lida com questões pessoais e muitas vezes emocionalmente carregadas, como demissões, assédio no trabalho e descriminação. Ter empatia nos ajuda a fornecer um apoio adequado ao Trabalhador durante o processo legal.

👨🏻‍⚖️Fabiano Rodrigues - Advogado Trabalhista

Fabiano Rodrigues é um Advogado Trabalhista que nasceu em Goiânia é Cristão, casado com a Médica Geriatra Zélia Santana ( ) pai da Isabella do Gabriel e do Mateus.

É Bacharel em direito pela UFG há 20 anos, especialista em Direito do Trabalho e Processo do Trabalho.

Sócio-Fundador do Escritório Dayrell, Rodrigues & Advogados Associados.
( )

Não tem nada mais precioso na minha vida do que vocês! Amo muito, .1702

Dia Internacional da Enfermagem - 12 de Maio.

Neste dia Importante para todos estes trabalhadores que cuidam tão bem da nossa vida!

Veja os casos mais comuns de reconhecimento de vínculo de emprego no Brasil!

3 DIREITOS DO REPRESENTANTE COMERCIAL QUE VOCÊ PRECISA SABER

• Tem direito a comissões sobre pedidos devolvidos pelos clientes quando a culpa da não concretização do negócio ocorre por culpa da representada, e 1/12 de indenização sobre estas comissões;
• Se houver previsão no contrato de representação a exclusividade de zona ou zonas, ou quando este for omisso, fará jus o representante à comissão pelos negócios aí realizados, ainda que diretamente pelo representado ou por intermédio de terceiros;
• Prescreve em cinco anos a ação do representante comercial para pleitear a retribuição que lhe é devida e os demais direitos que lhe são garantidos por esta lei.;

1 de Maio - Dia do Trabalhador


Seja no campo ou na cidade. 
Atrás de um computador ou de uma máquina. 
Em uma loja ou em um consultório. 
Parabéns pelo seu dia, trabalhador! 

Fim de semana agitado por aqui. E a experiência de jogar com o filho e a esposa, foi melhor ainda. Vamos time!!!!! .1702

Ei mulher, trabalhadora e guerreira, você tem direitos que merecem ser respeitados e cumpridos!

Fabiano Rodrigues Advogado on Instagram: "Conta aí, quando você tira férias ainda continua trabalhando?" 77 Likes, 1 Comments - Fabiano Rodrigues Advogado () on Instagram: "Conta aí, quando você tira férias ainda continua trabalhando?"