DyR.Abogados

TRACTO ABREVIDADO EN UNA SUCESIÓN.

Tiene por finalidad realizar la venta de algun inmueble en medio de un proceso sucesorio de manera directa al comprador, evitandose la sucesiva inscripcion de dominio en los herederos declarados.
Mediante el tracto abrevidado, y siempre que esten todos los herederos declarados en una sucesión, pasa la inscripcion de dominio del causante al comprador directamente.
Se suele utilizar, ya que suele ser mas rapido y menos costoso cuando los herederos tienen claro la finalidad que le vana dar a un bien inmueble en particular.
Cada situacion es distinta, por eso te recomendamos que te asesores con tu abogado de confianza.
Realizamos tu presupuesto y tenemos modalidad de pago desde el inicio del proceso sucesorio.

Somos ESTUDIO JURIDICO D&R, ubicados en Rodo 3085 Florencio Varela zona sur.

Poseemos matricula en provincia de Buenos Aires y CABA.

Hoy es 29 de agosto dia de la Abogacia.
Feliz dia para todos los colegas que ejercen la profesion y para los ponen en funcionamiento nuestra justicia. ⚖️👩‍💻🗓

GASTOS EXTRAORDINARIOS

Son aquellos gastos que estan fuera de los gastos ordinarios de alimentos y que suceden solo en determinadas circunstancias o momentos de la vida de los hijos, pero deben ser repartidos entre ambos progenitores por igual.

El ejemplo clasico es un tratamiento de ortodoncia que tenga que realizarse un menor.
Normalmente suele incluirse en los acuerdos de alimentos a fin de evitarse futuros reclamos

Y vos sabias sobre esto? Consultanos ya que es muy importante incluirlo en cualquier acuerdo de alimentos.

¿Dudas? Contactanos y coordina tu consulta presencial o virtual con nosotros.

1121815996 / 1152576363

SUCESIONES. ¿QUE GASTOS TIENE UNA SUCESION?

La muerte real o presunta de una persona produce la apertura y transmision de la herencia a sus herederos.

Si sos heredero o posees un interes legitimo en el inicio de una sucesion te contamos cuales son los gastos que tiene el proceso sucesorio.

Si necesitas iniciar una sucesion o saber que documentacion necesitas o cualquier duda en relacion a una sucesion consultanos, estamos para asesorarte y acompañarte en el proceso.

¿Dudas? Consultanos y coordina tu consulta con nosotros.

1121815996 / 1152576363
[email protected]
Rodo 3085, Fcio. Varela

▶️Los Alimentos y el Cuidado Personal Compartido.

✔️El Cuidado personal son los DEBERES y DERECHOS de los progenitores sobre la vida cotidiana de los hijos.

✔️Ese Cuidado puede ser compartido o unilateral dependiendo claro de la situacion o eleccion de cada familia.

✔️Pero el MITO mas grande y sobre el que mas consulta tenemos es ¿ Que pasa con la cuota de alimentos cuando el cuidado es compartido?

En este post te contamos todo sobre eso y cuales son as modalidades del cuidado personal compartido.

✔️Cada familia situacion y familia es DISTINTA es por eso que ante la duda te recomendamos que te asesores con un abogado de FAMILIA.

Si tenes dudas CONSULTANOS⬇️👩‍💻✍️

⚖️ESTUDIO JURIDICO D&R🏛

📲1121815996 / 1152576363

▶PLAN DE PARENTALIDAD

✔Dentro de la responsabilidad parental que son los derechos y deberes de los progenitores sobre el cuidado de los hijos esta la posibilidad de hacer UN PLAN DE PARENTALIDAD.

✔Este es un documento en donde los padres se comprometen a organizarse respecto al cuidado personal de sus hijos, ademas de la regulacion de la cuota de alimentos.

✔Ante la ruptura del vinculo familiar muchas familias no pueden organizarse y se ven obligados a realizarlo.

✔Por supuesto que luego podra ser modificado en relacion a la realidad de cada familia.

✔Si estas interesado en realizarlo, ya que es un problema muy comun es todas las familias, te aconsejo que te asesores con un abogado de confianza.

Tenes alguna duda? Escribinos y te ayudamos a realizarlo. 👇👨‍💻✍

📲1121815995/ 1152576363

⚖ ESTUDIO JURIDICO D&R⚖

Una de nuestras tareas como abogados de Familia es ayuda a solucionar aquellos conflictos que entre las partes no es posible acordar.

Estos son nuestros servicios, consultanos y coordina tu turno. 👇👩‍💻

📲 11218159996

Te contamos 3 errores que tenes que tener en cuenta si queres iniciar tu proceso de divorcio conforme nuestra última reforma del CCYCN 👇

➡️ Se puede iniciar sin voluntad de la otra parte o por presentación conjunta.

➡️Ya no tenes que ampararte en una causa.

➡️Tampoco tenes que esperar que se cumpla un plazo mínimo legal.

✔️Se debe presentar una propuesta reguladora.

Espero que te hayan gustado nuestros tips. Te acompañamos en el proceso y te explicamos cada paso.

Consultanos y coordinamos tu turno.

Realizamos acuerdos de pago. Obtener tu sentencia y registracion.

📲 1121815996/ 1152576363

RECLAMOS POR ACCIDENTES LABORALES Y ENFERMEDADES PROFESIONALES

➡️Ante un accidente laboral o enfermedad profesional tu empleador debe comunicarse con tu ART para que empieces a tener los tratamientos medicos caso contrario podes vos mismo comunicarte con tu ART.

¿ Que debe hacer la ART?
✔️Prestar asistencia medica inmediata, farmacologica, protesis, ortopedia y rehabilitacion.
✔️Traslado a los centros medicos.
✔️Recalificacion en el caso de que no se pueda continuar con las tareas anteriores al accidente.
✔️ Pago de Indemnizacion por secuales incapacitantes producto de ese accidente o muerte del trabajador.

➡️Finalizado el tratamiento y si existen secuelas incapacitantes se puede iniciar el reclamo ante la Comision Medica.

¿Cuales son los reclamos que se pueden iniciar ante la ART?
✔️ Reingreso a la ART en el caso de alta y continuidad de dolor.
✔️Reclamo por rechazo de contigencia o enfermedad profesional
✔️ Reclamo por divergencia en el determinacion de incapacidad.

➡️En todos los casos recomendamos, de ser necesario, asistir a un medico particular en paralelo.

👩‍💻Para todos estos casos es recomendable contar con un abogado que te asesore desde el inicio del reclamo que defienda tus derechos, ya que ademas sera necesario contar con un letrado por ley al momento en que seas llamado a la audiencia medica para verificar tu caso.💼

➡️Estos reclamos son una instancia administrativa obligatoria, luego de ella quedara la instancia judicial ante el Tribunal Laboral de competencia.

Dejanos tu consulta y coordinamos tu turno.👇👩‍💻

📲 1121815996/ 1152576363
📍Rodó 3085, Florencio Varela

D&R ESTUDIO JURIDICO

👷RECLAMOS LABORALES 👷‍♀️

➡️ Frente a un incumplimiento de alguna de las normativas laborales es viable el reclamo laboral por parte del trabajador.

En su mayoría estos Reclamos se producen ante situaciónes como

✔️Empleo no registrado
✔️Despidos verbales
✔️Despido sin causa
✔️Falta de pago de indemnización
✔️Recibos de sueldo que no coinciden con la categoría y horas reales trabajadas.

➡️Como trabajador tenes derecho a estar registrado en tu relación laboral y a tener los beneficios que eso implica como los aportes, ART y obra social para vos y tu grupo familiar.

Es muy importante asesorarte desde un principio ya que se deben enviar los telegramas correspondientes y en tiempo y forma.
NO RENUNCIES asesórate.

Déjanos tu consulta y coordina tu turno 👇

📲 1121815996 / 1152576363

Desde D&R ESTUDIO JURÍDICO INTEGRAL te contamos como trabajamos, que servicios brindamos y cual es nuestro primer objetivo: defender tus derechos y buscar la mejor solución legal posible.

Trabajamos con turnos programados y atendemos presencial los días lunes miércoles y viernes de 15 a 18 en Rodó 3085 junto a Farmacia Marconi y a 4 cuadras del centro de Florencio Varela.

¿ Que esperas para consultanos? 👇

📲 1121815996/ 1153576363
✉️ [email protected]

¿Queres divorciarte?

En este post te contamos un poco del proceso del Divorcio.

Obtene la sentencia e Inscripcion.

Necesitas de un abogado que te acompañe y represente en el proceso, ademas de la propuesta reguladora.

Dejanos tu consulta y nos comunicamos con vos para coordinar una entrevista.

Contactanos 👇👩‍💻

📲1121815996/ 1152576363
📩[email protected]

⚖️D&R ESTUDIO JURIDICO⚖️

¿Tenes asuntos legales por resolver o dudas?
Entrevistas personales o por videollamada en nuestros horarios de atencion lunes, miercoles y viernes de 15 a 18 hs.
Consultanos y coordina tu turno.👇👩‍💻📆

📲1121815996 / 1152576363
📩[email protected]
📍 Rodo 3085, Fcio. Varela junto a Farmacia Marconi

https://www.instagram.com/reel/Cix_LpAqCk1/?igshid=MDM4ZDc5MmU=

⚖️ ESTUDIO JURÍDICO D&R ⚖️ on Instagram: "Hola! Queríamos mostrarles un poquito de nuestros Estudio Juridico Integral dedicado a derecho de Familia, laboral, accidentes y sucesiones. Nos encontramos en Florencio Varela centro junto Farmacia ⚖️ ESTUDIO JURÍDICO D&R ⚖️ shared a post on Instagram: "Hola! Queríamos mostrarles un poquito de nuestros Estudio Juridico Integral dedicado a derecho de Familia, laboral, accidentes y sucesiones. Nos encontramos en Florencio Varela centro junto Farmacia Marconi. Atendemos los días lunes,...

🗣️Los presidentes y presidentas de todos los Colegios de Abogados departamentales de la provincia de Buenos Aires que suscriben al pie, reunidos en pleno en el Consejo Superior hacen saber que:

1⃣ Los abogados y las abogadas somos actores imprescindibles para que pueda funcionar la Justicia, pues, somos quienes conectamos a la ciudadanía con el Poder Judicial. Patrocinamos a los ciudadanos y ciudadanas que necesitan la resolución de sus conflictos y que son los que contribuyen con sus impuestos a pagar el costo que implica el funcionamiento del Poder Judicial. Sin la existencia y la actuación de los abogados y las abogadas, no hay justicia. SOMOS ACTORES IMPRESCINDIBLES.

2⃣ Los abogados y las abogadas vivimos de los honorarios profesionales, que están regulados por una ley provincial que es de Orden Público, que fija mínimos legales y pautas para fundar las regulaciones de honorarios en cada caso concreto.

3⃣ Nuestros HONORARIOS son el equivalente a la remuneración que perciben los Jueces y Funcionarios del Poder Judicial, que sistemáticamente reclaman por la actualización y mejora de sus haberes, como forma de conservar el poder adquisitivo, alegando que su actualización hace a la intangibilidad de las mismas como forma de garantizar la independencia del Poder Judicial.

4⃣ El mismo razonamiento cabe efectuar sobre la importancia y necesidad del acatamiento de la ley, al momento de regular los honorarios: respetando los mínimos legales, valorizando el trabajo profesional y disponiendo la actualización de las bases regulatorias, de modo que se evite la licuación de su poder adquisitivo , ya que la pérdida de su valor afecta la dignidad del ejercicio profesional y deteriora la calidad de la Justicia.

5⃣ Reivindicamos nuestra profesión como una actividad esencial, lícita y remunerada, dentro de un sistema que consagra al derecho de propiedad como garantía constitucional inviolable. Nuestros honorarios tienen carácter alimentario y son parte de nuestro derecho protegido por la Constitución Nacional.

6⃣ La ley de honorarios, por voluntad expresa del legislador, establece que en ningún caso el juez del proceso podrá violar, bajo pena de nulidad, los mínimos legales establecidos y que la regulación que no los respete hará incurrir al juez en causal de mal desempeño y consecuente enjuiciamiento (art 16 de la Ley provincial N°14.967).

7⃣ Pese a ello, algunos magistrados regulan honorarios por debajo del mínimo legal o sin respetar las pautas arancelarias, incumpliendo arbitrariamente con su esencial deber republicano de respetar la ley, la inequívoca voluntad del legislador y el principio de división de poderes.

8⃣ Como representantes de todos los abogados y abogadas de la provincia de Buenos Aires, continuaremos exigiendo el estricto cumplimiento de la Ley de Honorarios Profesionales y formulando las denuncias institucionales que correspondan.

Feliz día colegas ⚖👩‍💻✍📖

Asesoramiento Jurídico Integral

Estas son las especialidades de nuestro estudio, déjanos tu consulta a nuestro WhatsApp, por mensaje directo o mail y te contestamos a la brevedad.
Realizamos consultas por video llamada o en nuestro estudio de lunes a viernes de 15 a 18.

📱 1121815996/1121815996
📩 Inbox o mail [email protected]
📍 Rodo 3085, Fcio. Varela

⚖️D&R ESTUDIO JURÍDICO ⚖️

En D&R ESTUDIO JURÍDICO Brindamos asesoramiento legal en todas estas ramas que son nuestras especialidades.

Somos un grupo de abogados ubicados en Florencio Varela, zona sur que responde a la.brevedad y trabaja con transparencia y eficacia.

Podés comunicarte con nosotros a cualquiera de estos medios y dejarnos tu consulta o coordinar tu turno por video llamada o presencial en nuestra oficina.

Escribinos, contáctanos y recibí el asesoramiento acordé a tu consulta, estos son nuestros contactos ⬇️

📲 1121815996 / 1152576363
📩 MD / [email protected]
📍 Rodo 3085, Fcio. Varela

⚖️ D&R ESTUDIO JURÍDICO ⚖️

Realizamos tu contrato de alquiler conforme la nueva ley de alquiler vigente N° 27.551

Entre los requisitos y cambios encontramos que:

➡️ Se establece un plazo mínimo de 3 años para los contratos de alquiler de inmueble ya sea destino habitacional o comercial.

➡️ No se puede exigir el pago anticipado de más de un mes.

➡️ Queda prohibida la firma de pagarés u otro tipo de documentos.

➡️ Las expensas de cargas y contribuciones que gravan el inmueble son a cargo del locador.

Estas son unas de las diferencias que establece la nueva ley de alquiler. Ante cualquier dudas siempre podés consultarnos.

Nuestros contactos

🤳 1121815996/1152576363
📩 [email protected]
📲 Inbox a nuestro insta.
📍Rodo 3085, Fcio. Varela

👉 Somos especialistas en:

➡️Derecho de Familia

➡️ Derecho Laboral

➡️ Accidentes de Trabajo ( A.R.T)

➡️Accidentes de Tránsito

➡️ Contratos y Reclamos

Cómo podés comunicarte con nosotros?

Escribinos por Whatsapp o mensaje directo. Déjanos tu consulta y coordinamos tu turno por video llamada o presencial en nuestro estudio.

Estamos ubicados en Fcio Varela junto a Farmacia Marconi.

Otra de las ramas que brinda nuestro Estudio es el Derecho de Familia.⬇️

➡️Luego de una separación, habiendo hijos menores de por medio surgen diferentes conflictos que aveces pueden solucionarse en forma pacífica entre los progenitores y otras veces es necesario acudir a medios legales en post de hacer valer los derechos del niño,niña o adolescentes.
Desde nuestro estudio te ayudamos en principio a evacuar dudas, luego de ello te asesoramos sobre los posibles mecanismos legales que puedan solucionar tus conflictos de familia tales como:

➡️La cuota de alimentos: es un derecho de los menores que debe aportar el progenitor no conviviente.

➡️El régimen de comunicación: para el caso de que sea necesario coordinar las visitas para el progenitor no conviviente, lo cual es un derecho.

➡️Plan de parentalidad: en este caso se coordinaran conjuntamente la cuota de alimentos del menor o los menores así como el régimen de visitas.

➡️ Divorcios: nos encargamos de iniciar tu divorcio ya sea unilateral o de común acuerdo.

➡️ Acuerdos: es una alternativa que se utiliza en los casos en que los progenitores puedan ponerse de acuerdo tanto sobre los alimentos como sobre las visitas o ambos en conjunto sin necesidad del inicio de demandas.

En cualquiera de los casos no dudes en realizar tu consultar y coordinar tu turno a nuestros medios de comunicación.

⚖️D&R ESTUDIO JURÍDICO ⚖️

DESPIDO - DOBLE INDEMNIZACIÓN

✔️Sabías que sigue vigente la doble indemnización por despido hasta el 31 de diciembre de 2021 conforme DNU 39/2021.

✔️ Está es una protección hacia el trabajador por despidos sin causa en aquellas relaciones laborales hasta el 31 de diciembre de 2019.

✔️ No se aplica para los trabajadores del sector público ni aquellos cuya relación laboral es posterior al 13 de diciembre de 2019.

✔️ En cuanto al monto indemnizatorio, existe un tope $500.000 correspondiente a la duplicacion DNU 39/2021.

✔️ Se duplican todos los rubros indemnizatorio a derivados del despido.

Por eso sí te despidieron en este marco o estás en situación de despido es muy importante asesorarte previamente.
Déjanos tu consulta a cualquiera de nuestros contactos. ⬇️

📲 1121815996/ 1152576363
📩 Inbox o [email protected]
📍 Rodo 3085, Fcio Varela.

⚖️ D&R ESTUDIO JURÍDICO ⚖️

Una de las ramas a las que se dedica nuestro estudio es el Derecho Laboral.
Como trabajador o empleador es recomendable estar asesorado por cualquier eventualidad que se presente en el ámbito laboral desde un principio.
Realizamos liquidaciones, el intercambio telegráfico, acuerdos de pago, despidos, reclamos por trabajo en negro o por diferencias salariales.

Déjanos tu consulta y asesorate. 📖⚖️

📲 1121815996/ 1152576363
📩 [email protected]
📍Rodo 3085 Esq Sallares, Fcio Varela

⚖️D&R ESTUDIO JURÍDICO ⚖️

ART

Accidentes de riesgo de trabajo

🔹En principio el accidente laboral puede ser en el trabajo, yendo o volviendo del trabajo al domicilio particular (se lo de nómina un itinere) o puede surgir una enfermedad profesional producto de la actividad laboral.

🔹Ante un accidente laboral la ley de riesgo de trabajo prevee dos tipos de obligaciones al amparo del trabajador.

🔹Es una obligación del empleador contar con un seguro ante la ART que elijan para que está se haga responsable ante cualquier accidente laboral que tenga un trabajador.

Ocurrido el accidente la ART tiene dos obligaciones:

➡️ Las prestaciones médicas para que el trabajador pueda recuperarse del accidente.

➡️Finalizado el tratamiento médico, y dependiendo el tipo de accidente y las condiciones físicas que se tengan cómo consecuencia, deberá abonar al trabajador un indemnización.

Cada caso en particular es diferente y es conveniente el estar asesorado desde un principio por un profesional.

Por eso te dejamos nuestros contactos para consultarnos y coordinar tu turno ⬇️

📲 1121815996/1152576363
📩 Inbox a nuestro insta
📍Sallares 3085, esquina Sallares Fcio. Varela.

⚖️ D&R ESTUDIO JURÍDICO ⚖️