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Escribir es una habilidad fundamental para desarrollar una carrera profesional exitosa. La producción intelectual escrita es esencial para demostrar sus conocimientos y habilidades a los demás. Esto posibilita que un individuo sea más competitivo en el mercado laboral, ya que pone de manifiesto su capacidad para pensar de forma crítica, analizar problemas, y formular soluciones.
Además, este tipo de producción intelectual también ayuda a las personas a desarrollar su capacidad creativa y a ampliar sus conocimientos. Al escribir, los individuos pueden profundizar en temas específicos, explorar ideas, y examinar los pros y los contras de diferentes puntos de vista. Esto les permite comprender mejor el mundo que los rodea y desarrollar sus propias opiniones.
El producir textos también puede ayudar a los individuos a desarrollar su capacidad de liderazgo. Las personas pueden mejorar su capacidad de comunicación, lo que les ayuda a explicar sus ideas con mayor claridad a los demás. Esto les permite obtener la confianza de otros y convertirse en líderes en su campo.
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Aldeas Infantiles SOS en Bolivia Consultor especialista en desarrollo de salud mental preventiva
Buscamos: PROFESIONALES EN GENERAL
Sede: Santa Cruz
Las personas interesadas deberán enviar su carta de presentación con la pretensión salarial y su Currículum Vitae respaldado al correo electrónico [email protected] hasta el martes 24 de enero de 2023 a horas 20:00pm.
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✨Requisitos Previos:
• Licenciatura en Medicina con título en provisión nacional
• Postgrado en salud pública (deseable).
• Experiencia laboral mínima de dos (2) años en el rubro solicitado.
• Disponibilidad Inmediata.
✨Experiencia de trabajo
• Experiencia de trabajo en servicios de primer nivel y proyección a la comunidad.
• Experiencia en el manejo de parámetros de calidad en los servicios de salud.
• Experiencia en el manejo de temas relacionados a Ipas (Derechos sexuales y reproductivos, violencia sexual, masculinidades, entre otros).
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27 Libros introductorios "Para Principiantes" (DESCARGA) Bajo la premisa de presentar diversos temas a un público no profesional, nació una serie de libros "para principiantes". Esta serie surgió con el objetivo de acercar a los lectores a autores y temas de una manera amigable y relajada.
📣 Sé parte del equipo de Plan International Bolivia.
Buscamos: Coordinador/a Nacional de Comunicaciones
Ciudad: La Paz
Fecha límite de postulación: 24 de enero de 2023
Conoce sobre el cargo y envía tu postulación: https://jobs.plan-international.org/job-invite/45684/
Somos una organización independiente, humanitaria y de desarrollo, que promueve los derechos de la niñez y la igualdad de las niñas.
Estamos en Bolivia hace 53 años, apoyando a niñas, niños, adolescentes, jóvenes y sus comunidades. Actualmente tenemos presencia en más de 700 comunidades de Cochabamba, La Paz, Santa Cruz, Sucre y Tarija.
CONVOCATORIA PUESTO DE COORDINADOR ACADÉMICO DE LA “ESCUELA TALLER MOXOS”
1. ANTECEDENTES.
El Gobierno departamental del Beni y la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AECID), inició en la gestión 2022, el Proyecto: APOYO A LAS POLÍTICAS DE GESTIÓN DEL PATRIMONIO CULTURAL DE LA REGIÓN DE LAS ANTIGUAS MISIONES JESUÍTICAS DEL BENI, siendo, “Plan Misiones”, el responsable de la Dirección Ejecutiva, participando las instituciones locales como los Gobiernos Autónomos Municipales de San Ignacio de Moxos, San Javier, Trinidad
y Loreto.
El objetivo del Proyecto es apoyar a las instituciones del departamento del Beni, encargadas de la gestión del patrimonio cultural de la región de intervención, para la recuperación y puesta en valor sostenible del Patrimonio Cultural, contribuyendo a la mejora de la calidad de vida de los habitantes, además de generar políticas de desarrollo sostenible en las comunidades donde se interviene.
Las Escuelas Taller en Bolivia inician sus actividades a principios de los años noventa, impulsados por el Programa de Patrimonio para el Desarrollo de la Cooperación Española, que se encuentran en Sucre, La Paz, Potosí y Santa Cruz.
Las Escuelas Taller tienen por objetivo: formar y certificar a jóvenes de la región en la conservación y región patrimonio cultural para su posterior inserción laboral. La metodología de formación ocupacional se basa en el lema Aprender haciendo, donde se combinan la formación teórica y el aprendizaje práctico, a través de la intervención directa en la gestión y conservación del patrimonio cultural.
Durante la Primera fase del proyecto, ejecutada durante en la gestión 2022, se elaboró el Plan de Gestión integral del Patrimonio de la región priorizada.
La segunda fase que inicia su ejecución en esta gestión 2023, con el desarrollo del Plan de gestión del Patrimonio Integral y la implementación de la Escuela Taller de Moxos. Con el objetivo de la puesta en marcha de la segunda fase, es necesario fortalecer el equipo local, con la contratación de un especialista en Educación, para el cargo de la Coordinación Académica, que dependerá del Coordinador general de la Escuela Taller de Moxos.
2. OBJETIVO.
Contratar a un/a profesional para coordinar el área académica, de las especialidades que se impartirán en la Escuela Taller de Moxos de acuerdo a los formatos y el reglamento específico del
Ministerio de Educación (EDUCACIÓN ALTERNATIVA).
3. PERFÍL PROFESIONAL.
➢ FORMACIÓN
• Titulación a Nivel de Licenciaturas en Educación.
• Especialidad en Patrimonio Cultural Boliviano. (Opcional).
• Se valorará la Titulación de postgrado de Diplomados o Maestrías en Educación Superior o Alternativa.
• Se valorará Especialidad en Proyectos de Cooperación para el Desarrollo.
➢ EXPERIENCIA LABORAL
• Experiencia de trabajo mínima de 5 años en educación y planificación curricular, en sus
diferentes niveles y estructuras.
• Conocimiento de las Leyes Educativas Bolivianas.
• Conocimiento de Patrimonio Cultural. (Opcional)
• Experiencia en la Dirección de Grupos humanos, de trabajo con jóvenes y colectivos en riesgo de exclusión.
• Experiencia en Escuelas Taller o en programas de inserción laboral. (Opcional).
• Se valorará la Experiencia en Docencia e investigación y utilización de plataforma virtual.
• Se valorará adicionalmente el trabajo con organizaciones indígenas, de la sociedad civil
organizada, instituciones públicas, fundaciones, ONG’s o Asociaciones.
4. FUNCIONES QUE DESEMPEÑAR
• La coordinación Académica es el área de asesoramiento, de seguimiento al desarrollo curricular pedagógico, como también el motor operativo de los procesos.
• Coordina con la dirección ejecutiva y la administración, sobre las alianzas, sinergias, convenios para la sostenibilidad integral de la Escuela Taller.
• Organiza y coordina los procesos administrativos de convocatoria, programación y apoyo logístico relacionados con las actividades pedagógicas, culturales, ferias, concursos y otros.
• Desarrollar estrategias de Difusión e inscripción de las especialidades, participando en el proceso de selección de estudiantes para la Escuela Taller.
• Coordina con el área técnica, sobre las horas prácticas de manera integral con el aula taller, aula virtual, pruebas, exposiciones, las evaluaciones y proyectos de grado.
• Asesora en el desarrollo de la modalidad de egreso
• Elabora el Pensum y los programas analíticos de la Escuela Taller de Moxos.
• Elaboración de listas de compras de materiales para las Actividades docentes y material didáctico para las materias teóricas.
• Coordinar el proceso de enseñanza-aprendizaje de los docentes, monitores y alumnos de Escuela Taller Moxos.
• Elaborar informes periódicos, Mensual: monitores, Trimestral: académico y anual a la Dirección Ejecutiva en los plazos establecidos.
• Elaboración del calendario anual de evaluaciones teóricas y prácticas de los alumnos de la
Escuela Taller Moxos, en comunicación con la Coordinación Técnica.
• Supervisar en cada etapa el avance de los programas teóricos, haciendo seguimiento y control de las actividades docentes de la Escuela Taller Moxos.
• Elaborar informes del seguimiento de todas las actividades desarrolladas en la Escuela Taller y de los resultados específicos a la Coordinación del proyecto.
• Capacitación a los monitores con un mínimo de 40 hrs. al año de las 4 especialidades y coordinadores, en planificaciones, utilización de plataforma virtual, estrategias de aprendizaje.
5. LUGAR DE TRABAJO.
La sede de trabajo principal es en la ciudad de Trinidad, pero el trabajo exige viajar por el departamento del Beni.
▪ Disponibilidad Inmediata. (Inicio 01 de febrero del 2023).
6. TIPO DE CONTRATACIÓN
Contratación por Consultoría en línea para la gestión 2023.
7. PRESENTACIÓN OFERTAS.
Interesados enviar su hoja de vida organizada de acuerdo con los requerimientos y carta de presentación personal hasta el viernes 20 de enero de 2023, al correo electrónico [email protected] o en sobre cerrado al en las oficinas de Plan Moxos ubicado en el Centro de Convenciones 2do piso, Avenida Japón.
Cualquier duda comunicarse por WhatsApp al 760-19048 (Javier Mendoza).
REF.- CONVOCATORIA COORDINACIÓN ACADÉMICA ESCUELA TALLER MOXOS.
La postulación a dicho cargo deberá realizarse hasta el día viernes 20 de enero de 2023 a horas 6:00 p.m., se evaluarán las postulaciones y se dará una respuesta a los mismos hasta el 23 de enero de 2023.
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Lunes | 09:00 - 17:00 |
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Jueves | 09:00 - 17:00 |
Viernes | 09:00 - 17:00 |
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Domingo | 08:00 - 17:00 |
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VEMEC es un grupo de estudiantes de la carrera de Ing. Mecatrónica de la Universidad Católica Boli