Passo Consultoria e Serviços

CARNAVAL SEGURO COM A PASSO CONSULTORIA E SERVIÇOs.

Prezados Clientes,

Durante o Carnaval, cada um aproveita à sua maneira: os que brincam, os que celebram sua fé e todos que desfrutam deste feriado especial. Na PASSO, nosso compromisso ininterrupto com a sua proteção continua.

Informamos que estaremos em recesso a partir de hoje, retornando na quarta-feira às 8h. Desejamos a todos um Carnaval alegre e seguro!

Atenciosamente,
PASSO Consultoria e Serviços

Que você tenha sempre a capacidade de se reinventar, que você nunca duvide do seu potencial, acredite nos seus sonhos, mire no alvo e só pare quando conquistar. 😉

Que o novo ano nos traga saúde, paz, alegria, união e renovadas esperanças! Agradecemos a todos os nossos clientes, parceiros e amigos pela parceria ao longo deste ano. Que 2024 seja repleto de realizações para todos nós. 🎉 ”

Olá, tudo bem com você?
A segurança do trabalho é um alicerce
sólido para o sucesso empresarial.
Na PASSO CONSULTORIA, oferecemos
mais do que serviços, entregamos tranquilidade.

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- Consultoria respecializada
- Compromisso com a qualidade
- Parceria de confiança

Sua empresa merece o melhor.
Responda para “EXCELÊNCIA”
conversamos como podemos
fortalecer ainda mais sua
segurança.

Atenciosamente,
Passo consultoria
(75)98114-9026

“Compromisso ininterrupto com a sua proteção há mais de duas décadas.”

“**Construa o Futuro da sua Empresa com Confiança! 🚀**

“Bill Gates afirma: ‘Todo empresário deveria buscar a orientação permanente de um Especialista em Gestão de Crise, mesmo não estando vivendo uma.’

“Se sua empresa enfrenta desafios
ou se você busca prevenção,
estamos aqui para ajudar! 💼

**PASSO CONSULTORIA**
- Gestão de Crise
- Orientação e Prevenção

Admitir é o primeiro passo para o sucesso. Não espere a crise se instalar. Ligue agora para garantir a segurança do seu negócio.
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Juntos, construímos empresas resilientes! 💪

O que nós faz confiantes é o desenvolvimento diário de nossas habilidades!

A sua empresa tem um plano de segurança do trabalho?

É um documento elaborado pelo médico, pelo engenheiro de segurança do trabalho e por integrantes da C**A, onde estão todas as ações de saúde e segurança dos colaboradores.

Na elaboração do projeto, é preciso:

✅ mapear os riscos;
✅ levantar os EPIs para cada situação;
✅ realizar treinamentos regulares;
✅padronizar processos;
✅documentar os acidentes ocorridos;
✅definir equipes de trabalho.

Sua empresa merece o melhor da segurança do trabalho, sua empresa merece a Passo Consultoria.

Assim como na saúde física, com a saúde mental, a prevenção tem um poderoso efeito.

Por isso, é importante adotar medidas que possam promovê-la no ambiente de trabalho.

Algumas iniciativas são simples e podem fazer toda diferença, como:

🔷 Evitar sobrecarga de trabalho;
🔷Realizar eventos de integração e oferecer psicoterapia como benefício.

Tem alguma outra medida na sua empresa?
Fala nos comentários, assim mais pessoas podem se inspirar!

Passo Consultoria

Segundo pesquisa do Fórum Brasileiro de Segurança Pública divulgada em março deste ano, 11,9 milhões de mulheres sofreram algum tipo de assédio no ambiente de trabalho em 2022.

Já está em vigor a Lei 14.457/2022, que torna obrigatório o combate ao assédio moral, sexual ou qualquer outro tipo de violência por parte das empresas com Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio (C**A) estabelecida.

Mas, a dúvida que f**a, é como estruturar as organizações para que ações concretas e viáveis sejam aplicadas?

Algumas empresas já criaram canais de escuta.

Mas as mudanças estão sendo promovidas por meio de programas/treinamentos de conscientização e prevenção. Primeiramente, esses programas explicam o que é assédio qual é a contextualização, seja assédio moral ou sexual. De que forma esses assédios podem acontecer, quais são as princ**ais características, o que se enquadra dentro do tema. Depois é dada a orientação do que pode ser feito, quais medidas devem ser tomadas e quais recursos estão disponíveis para tratar sobre o assunto. Aqui é importante ressaltar que a orientação deve ser dada a todos os colaboradores, independente da sexualidade e identif**ação de gênero".

O Curso de C**A, ou representante de C**A da sua empresa está atualizado?

Venha fazer parte da próxima turma nos dias:
🗓️ 10 e 11/11/2023.

Atenda as exigências da legislação, livrando-se do risco de multas;
Funcionários capacitados e produtividade acelerada.

Garanta a sua vaga.

Informações
📲 (75)99266-6562
📲(75) 98114-9026

Vagas limitadas!


**a

Dedique-se ao que você deseja realizar!

A empresa que não constituir a C**A está sujeita a multas que variam de valor de acordo com o número de empregados, o índice da infração e o item não cumprido.

Pela NR05, o descumprimento configura infração de índice 4 e, dependendo do caso, o valor da multa pode passar de R$ 6 mil reais.

Então te pergunto:

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📲(75) 2101-9797

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A empresa que não constituir a C**A está sujeita a multas que variam de valor de acordo com o número de empregados, o índice da infração e o item não cumprido.

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Segundo Clóvis Carvalho consultor da CBIC ( Câmara Brasileira da indústria da Construção)

A indústria da construção é uma das atividades econômicas mais antigas e fundamentais para o desenvolvimento de qualquer sociedade. Ela desempenha um papel crucial na criação de infraestruturas, edifícios e espaços que sustentam a vida moderna. No entanto, essa indústria também é notória pelos seus desafios complexos, onde a segurança e saúde no trabalho (SST) se destacam como preocupações cruciais.

Importante destacar, que os trabalhadores que se sentem seguros e saudáveis tendem a ser mais produtivos. Ambientes de trabalho seguros podem ajudar a reduzir o estresse e a ansiedade dos trabalhadores, melhorando sua eficiência e qualidade do trabalho.

Fonte: https://cbic.org.br/seguranca-e-saude-no-trabalho-pilar-fundamental-para-a-construcao/

Cuidar da saúde e do ambiente do trabalhador é um dever de todos!

Participe do nosso curo C**A e descubra como você pode colaborar com a empresa a construir ambientes saudáveis!

Venha fazer parte da próxima turma nos dias:
🗓️10 e 11/11/2023.

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Passo Consultoria há 24 anos cuidando de seu maior patrimônio!

Vagas limitadas!!

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ESTÃO ABERTAS AS INSCRIÇÕES

Olá querido amigo (a)!
Gostaríamos de informar que estão abertas as inscrições do curso 2023.2 para eleitos e designados da C**A.
O curso será presencial e acontecerá nos dias 10 e 11 de novembro em Feira de Santana-BA
Informamos que no momento só temos 100 vagas disponíveis, portanto aconselhamos que você garanta sua inscrição enquanto há tempo.

Precisa tirar duvidas?
Entre em contato em nosso WhatsApp.

📲(75)99962-6562
📲(75)98114-9026

Quem precisa realizar o curso de C**A?
• Todas as empresas que possuem trabalhadores contratados pela CLT (Consolidação das Leis Trabalhistas). Caso a empresa não tenha enquadramento para obrigatoriedade, deverá treinar um designado.

• Profissionais das empresas eleitos ou indicados para compor a C**A (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes).

Garanta sua vaga agora mesmo.
Vagas limitadas!

**apresencial

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O sucesso nasce do querer, da determinação e persistência em se chegar a um objetivo. Mesmo não atingindo o alvo, quem busca e vence obstáculos, no mínimo fará coisas admiráveis. José de Alencar

A C**A é de fundamental importância para a manutenção da saúde e a preservação da vida dos colaboradores. Entre as princ**ais vantagens, estão:

diminuição de riscos de acidentes;
melhora do clima organizacional;
estabelecimento de uma cultura preventiva;
fortalecimento da imagem da empresa;
maior controle de acidentes e problemas de saúde.

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Novas Perspectivas de Trabalho!

O Ministro do Trabalho, Luiz Marinho, está propondo uma discussão crucial: a redução da jornada semanal de trabalho para apenas quatro dias.

Ele enfatiza a importância de envolver o Congresso Nacional e a sociedade nesse diálogo, ressaltando que é o momento de repensar nossa carga laboral.

Marinho acredita que essa mudança é viável sem afetar os salários, o que poderia trazer benefícios tanto para os trabalhadores quanto para a economia brasileira.

O Ministro Marinho destaca que é essencial envolver todos os setores da sociedade nessa conversa sobre a redução da jornada de trabalho.

Ele menciona experimentos já em curso no Brasil, onde empresas estão adotando a semana de quatro dias.
A iniciativa "100-80-100" propõe manter a produtividade em 100% com 80% da carga horária, mantendo 100% dos salários.

E você, o que acha desta proposta? A favor ou contra?

https://www.cnnbrasil.com.br/economia/ministro-do-trabalho-diz-que-economia-suportaria-semana-de-4-dias-uteis/

Seja flexível às mudanças! Aprenda um novo caminho!

Faça com excelência!

O CNAE trata-se de uma classif**ação de atividades econômicas admitida pelos órgãos responsáveis por registros da Administração Pública do país.

A tabela de códigos é usada pelo Sistema Estatístico com a finalidade de estabelecer normas e padronizar as classif**ações de seções, divisões, grupos, classes e subclasses a fim de identif**ar as atividades econômicas.

Seu objetivo é categorizar através de códigos todas as atividades da empresa.

Esse código mostra todas as obrigações acessórias que a empresa deve cumprir perante os órgãos competentes.

Ou seja é um direcionamento de toda documentação que sua empresa necessitará para se manter regularizada.

Caso o CNAE não seja correto, a empresa corre sérios riscos de não cumprir suas obrigações referente a categoria, se vincular a um sindicato errado e outras irregularidades que podem gerar muitos problemas e prejuízos para o negócio.

Para mais informações entre em contato com nossa equipe.

📲(75)99266-6562
📲(75)98114-9026
📲(75)2101-9797

O projeto eSocial é uma ação conjunta dos seguintes órgãos e entidades do governo federal: Secretaria da Receita Federal do Brasil – RFB, Caixa Econômica Federal, Instituto Nacional do Seguro Social – INSS e Ministério do Trabalho – MTb.

O eSocial viabiliza a garantia aos diretos previdenciários e trabalhistas, racionalizará e simplif**ará o cumprimento de obrigações, eliminará a redundância nas informações prestadas pelas pessoas físicas e jurídicas, e aprimorará a qualidade das informações das relações de trabalho, previdenciárias e tributárias.

A transmissão eletrônica desses dados simplif**ará a prestação das informações referentes às obrigações fiscais, previdenciárias e trabalhistas, de forma a reduzir a burocracia para as empresas.

Se sua empresa precisa de treinamentos ou até mesmo fazer os lançamentos de informações na plataforma do eSocial, entre em contato com nossa equipe.

(75)99266-6562
(75)98114-9026

Não tenha medo de tentar. Errou? Excelente! Ótima oportunidade para aprender a lição, amadurecer e seguir em frente cada vez mais sábio até seu objetivo.

mil O homem tem o poder de escolher a vida em todas as circunstâncias. Jean-Paul Sartre

Os treinamentos de ergonomia são realizados, preferencialmente, no ambiente de trabalho em conjunto com os colaboradores e equipes. Neste contexto, aspectos como a conscientização de processos e tarefas é ministrada, contemplando:

♦️Compreensão dos postos de trabalho manipulação de mercadorias, produtos, ferramentas etc.
♦️Organização do ambiente de trabalho e suas implicações;
♦️Aspectos psicossociais e melhoria do bem-estar individual e coletivo;
♦️Potenciais agravos à saúde e práticas de segurança laboral.

Todo esse contexto possibilita que ergonomistas avaliem as especificidades do ambiente de trabalho e elaborem estratégias assertivas, com base nas melhores práticas nacionais e internacionais, assim como nas normativas técnicas vigentes.

A partir de medidas preventivas e proativas, profissionais qualif**ados analisam e elaboram estratégias de conscientização e otimização das atividades, tarefas e demais processos envolvidos no cotidiano dos negócios. Isto impacta tanto na qualidade de vida das pessoas, quanto no aumento de produtividade.

Entre em contato com nosso time de atendimento!

(75)99266-6562 Administrativo
(75)98114-9026 Comercial
(75)2101-9797 Recepção

Trata-se do Programa de Gerenciamento de Riscos, um dos programas essenciais para garantir a segurança no trabalho.

Em todo tipo de ambiente ocupacional, os colaboradores f**am expostos a riscos físicos, ergonômicos e de acidentes e, em alguns casos, riscos biológicos e químicos.

Tendo isso em vista, é dever de todo empregador fornecer a devida segurança para seus funcionários e, nesse contexto, entra em ação o PGR.

Os princ**ais objetivos desse programa são:
♦️Identif**ar possíveis perigos e eventuais agravos à saúde no ambiente de trabalho;
♦️evitar os riscos ocupacionais;
♦️adotar medidas de prevenção, conforme a classif**ação de riscos;
♦️mensurar os riscos ocupacionais especif**ando o nível de risco;
♦️implementar medidas de prevenção conforme os riscos identif**ados;
♦️monitorar o controle dos riscos ocupacionais.

A importância do PGR vai muito além de unicamente cumprir com as normas legislativas. Seu foco está na identif**ação e eliminação dos riscos, uma vez que controlar a exposição aos riscos é a estratégia mais ef**az para a proteção dos trabalhadores.

A implementação do PGR trouxe alguns benefícios valiosos, como:

♦️Realizar a previsão e prevenção de acidentes e doenças ocupacionais;
♦️Identif**ar possíveis danos e prejuízos organizacionais;
♦️Avaliar e classif**ar os riscos de forma clara e criteriosa;
♦️Determinar a necessidade de adoção de medidas preventivas;
♦️Implementar medidas que garantam segurança às atividades laborais;
♦️Preservar a integridade física da equipe oferecendo os EPIs necessários;

Entre em contato e saiba mais.

(75)99266-6562
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Quem ousou conquistar e saiu pra lutar, chega mais longe! Charlie Brown Jr.

A Declaração de Inexistência de Riscos (DIR), é um documento que pode ser emitido por empresas que se enquadram nos parâmetros informados pelo governo e dispostos NR 01, quando não for identif**ada a exposição por parte dos empregados, aos agentes químicos, físicos ou biológicos.

Esse documento tem o objetivo de comprovar que a atividade ou setor em questão não oferece riscos de acidente de trabalho.

Se você deseja mais informações, entre em contato com nossos consultores.

(75)99266-6562 - Administrativo
(75)98114-9026 - Comercial
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