Logística Profissional Atual

Sempre tem aquele que desiste na primeira dificuldade que aparece.

Lembrem se dos jogos de vídeo game, que para passar de fase você precisa concluir um grande desafio. Infelizmente, alguns percebem a dificuldade e desistem de jogar.

No trabalho também é assim, quando as coisas começam a ficar difíceis, ao invés de enfrentar, começam as reclamações, a queda de produtividade, o desânimo até que chegue a demissão.

Quer mesmo ter sucesso?
Se sim!
É necessário tomar algumas decisões que irão mudar sua rotina.
Tem que definir prioridades, isso quer dizer que tem abdicar de algumas coisas.
Precisa aprender a aprender, além de outras coisas.

Tudo isso tem um custo, seja financeiro, emocional, social e outros.

Você está disposto a enfrentar?

Imagem:

Pense nisso!

Vou citar um desafio e vocês continuam nos comentários.

1 - Acordar de madrugada para iniciar o turno das 6:00

Pneus ressolados ou recapados em caminhões e ônibus podem estar com os dias contados no Brasil. Isso porque o Projeto de Lei 3569/2024 propõe proibir o uso desse tipo de pneus em caminhões e ônibus nas vias publicas brasileiras.

Muito utilizado em todo o País, por conta da economia, esses pneus são os que são submetidos a um processo de reforma, com a substituição da banda de rodagem por uma nova, em um sistema industrial que não altera nenhuma outra parte do pneu, a não ser a banda de rodagem desgastada.

De acordo com o texto do projeto, os transportadores de cargas e passageiros serão obrigados a substituir todos os pneus recapados que estejam sendo usados em seus veículos por pneus novos, fabricados de acordo com as normas de segurança vigentes estabelecidas pelo Instituto Nacional de Metrologia, Qualidade e Tecnologia (INMETRO).

Se for aprovado, o motorista flagrado usando pneus recapados será multado em R$ 5.000 e deverá regularizar o veículo, com a substituição de todos os pneus “irregulares”. Além disso, o projeto prevê que as penalidades começam 180 dias após a conversão do texto em lei, o que é um tempo inferior ao tempo de vida de um pneu de caminhão.

Para o deputado, a medida visa a segurança das estradas. Na justificativa do projeto, o autor destaca que o uso de pneus recapados, apesar do custo mais baixo, aumenta o risco de acidentes nas rodovias.

Essa eu tive que compartilhar kkkkk

Aí é onde entra a liderança, fazendo com o time jogue junto e de forma equilibrada. Valorizando os mais produtivos e motivando aqueles que apresentam alguma dificuldade.

Profissional com mais de 24 anos de experiência no setor de logística e cadeia de suprimentos. Ao longo do tempo, tive a oportunidade de atuar em várias cidades pelo país, podendo conhecer várias culturas e desenvolver habilidades para uma fácil e rápida adaptação a novos cenários e culturas organizacionais.

No ano de 2000 iniciei minha carreira como ajudante de armazém e daí em diante, tive a oportunidade de trabalhar em várias áreas e setores até chegar ao cargo atual – Diretor de Operações.

Dentre as habilidades comportamentais desenvolvidas (soft skills), posso citar com segurança: liderança, inteligência emocional, foco em resultados, gestão de equipes, flexibilidade e outras. Já as habilidades técnicas (hard skills) desenvolvidas, estão: Business intelligence, análise de dados com uso de várias ferramentas como Linguagem R, SPSS, Power BI, Tableau, Excel e outras. Conhecimento em rotinas de várias áreas como: RH, Fiscal, Contabilidade, Financeiro, Qualidade, Meio Ambiente, Segurança do Trabalho, Controladoria, Compras e outras. Além disso, conhecimento em ERPs como TOTVS PROTHEUS e SAP.

Uma outra área de domínio é Transporte de Produtos Quimicos, onde já estou a 7 anos quando iniciei como Gerente de Logística e em seguida me tornei COO. Anteriormente, passei muitos anos trabalhando em operadores logísticos de uma grande companhia de bebidas (a maior) e uma indústria de refrigerantes em Londrina-PR.

Comente ai? 🚀🚀🚀🚀🚀

No que você é tão bom a ponto de ser sempre lembrado pelos colegas? Qual rotina você domina?

Conta aí!!!

Créditos: .angelo

Kkkkkkkk

É o que acontece com quem trabalha com logística.
“Tempos difíceis gerando pessoas fortes”

Concorda?

Todos os dias, uma formiga chegava cedinho ao escritório e pegava duro no trabalho. A formiga era produtiva e feliz.
O gerente estranhou a formiga trabalhar sem supervisão. Se ela era produtiva sem supervisão, seria ainda mais se fosse supervisionada. E colocou uma barata, que preparava belíssimos relatórios e tinha muita experiência, como supervisora.
A primeira preocupação da barata foi a de padronizar o horário de entrada e saída da formiga. Logo, a barata precisou de uma secretária para ajudar a preparar os relatórios e contratou, também, uma ar**ha para organizar os arquivos e controlar as ligações telefónicas.
O gerente ficou encantado com os relatórios da barata e pediu, também, gráficos com indicadores e análise das tendências que eram mostradas em reuniões. A barata, então, contratou uma mosca, e comprou um computador com impressora. Logo, a formiga produtiva e feliz, começou a se lamentar de toda aquela movimentação de papéis e reuniões!
O gerente concluiu que era o momento de criar a função de gestor para a área onde a formiga produtiva e feliz, trabalhava. O cargo foi dado a uma cigarra, que mandou colocar carpete no seu escritório e comprar uma cadeira especial. A nova gestora cigarra logo precisou de um computador e de uma assistente, a pulga (sua assistente na empresa anterior), para ajudá-la a preparar um plano estratégico de melhorias e um controlo do orçamento para a área onde trabalhava a formiga, que já não cantarolava mais e cada dia estava mais chateada.
A cigarra, então, convenceu o gerente que era preciso fazer uma pesquisa de clima. Mas, o gerente, ao rever as finanças, se deu conta de que a unidade na qual a formiga trabalhava já não rendia como antes e contratou a coruja, uma prestigiada consultora, para que fizesse um diagnóstico da situação. A coruja permaneceu três meses nos escritórios e emitiu um volumoso relatório que concluía: há muita gente nesta empresa!
E adivinha quem o gerente mandou demitir?
A formiga, claro, porque ela andava muito desmotivada e aborrecida!

Autor desconhecido

Pense nisso!!!

Você já ouviu falar?

Sabias palavras!

Dica simples!!!

Galera do estoque/armazém deixa um 👍 aí!

Logística - Principais tipos

Créditos:

Seu líder apoia o seu crescimento ou só quer saber de resultados?

Sabemos que as oportunidades de emprego não andam favoráveis em algumas regiões. Então comenta dizendo sua situação atual.

Quem trabalha ou trabalhou com transporte de produtos químicos deixa um 👍 aí!

E quem tem vontade deixa um 🙋!!!

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Comenta ai!

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