Maila Andrade

“Só eu sei, os desertos que atravessei…”

Antes desse momento de estar no palco, muitos percalços inesperados aconteceram.

Alguns consegui contornar, outros tive que abstrair e ir do jeito que dava.

São momentos em que é a gente com a gente mesmo, num exercício difícil de autocontrole (da mente e das emoções).

Mas a mágica acontece quando pego o microfone e olho pra quem está esperando por algo que eu vá levar. Essa força da responsabilidade com o outro nos ajuda a colocar as dificuldades em outra caixa, para resolvidas depois.

Aquele é o momento presente. E o foco e a energia precisam estar na transmissão de uma ideia.

Eu gostei muito desta pergunta feita durante o workshop de comunicação para negócios.

Se expressar bem não tem a ver com ser extrovertido e não ter timidez. Em algumas situações, estas duas características podem até atrapalhar.

A eficácia da comunicação tem a ver com intenção de quem a transmite, clareza do conteúdo, organização dos argumentos, uso de elementos de alusão e um planejamento (é possível colocar no papel antes de ir para uma reunião importante ou uma conversa que exige um pouco mais de estrutura).

Várias elementos são cruciais para a mensagem chegar ao outro (ou aos outros) cumprindo o propósito para o qual foi enviada (o fechamento de uma venda, a apresentação de uma ideia, a proposição de uma nova parceria). Nós somos o canal da mensagem.

Estar na nossa melhor versão ajuda muito: a calma, a postura, o ritmo e entonação da voz, o não nervosismo, ajudam a dar forma a mensagem. Para isso existem alguns recursos que ajudam muito como exercícios de presença e de concentração.

Tem uma palestra ted espetacular sobre isso com o título “o poder dos introvertidos”.

Há uma riqueza em você, leve ela ao mundo.

PALESTRA:

*Adaptabilidade, Inovação e Reimaginação para o Futuro do Trabalho*

Que tal uma palestra pra sair com a cabeça fervendo de ideias, pensamentos e possibilidades?

Vamos dar um zoom out e conversar sobre mudanças, tendências e futuros 🤯

Dia 21, no teatro Guaporé. Link na bio.

junho, 06.

Uma vez eu ouvi uma frase que não sei a autoria, mas que dizia “é impressionante como no fim do dia nada mudou. Mas em pouco tempo tudo mudou”.

Eu sinto isso na terapia. Eu sinto isso na fisio. E em todas as coisas que vão mudando de pouquinho em pouquinho.

No pouquinho parece imperceptível. Mas quando comparamos, a diferença aparece. E de repente alguém se dá conta que algo mudou.

Assim como na fisioterapia, há um esforço individual para que essas mudanças aconteçam. Um pouquinho por dia. E na terapia, uma ficha que cai na sessão. Ou após ela.

Tem algumas coisas que eu vejo acontecer no meu entorno e constato: “eu não penso mais assim” ou “eu não sinto mais dessa forma”; “eu agora entendo diferente”.

Então até aqui, junho de 2024, nada mudou. Mas muita coisa mudou.

E em você ? Como tá esse movimento?

5 pontos de comunicação que aprendi ao ministrar treinamentos:

1 - existe uma régua de entendimento entre você e as pessoas. Sua missão ao se comunicar é reduzir essa distância;

2 - a comunicação não pode nem ser muito fácil a ponto de entediar, nem tão complicada a ponto de desanimar o ouvinte;

3 - a mensagem vai chegar diferente em cada um, mas quem envia precisa aproximar o máximo daquilo que quer gerar nas pessoas;

4 - editar a fala significa lapidar a ideia primeiro;

5 - para algumas profissões, a maior parte do sucesso da entrega vai depender disso, da forma de comunicar.

Uma, dentre tantas outras possibilidades de tornar uma reunião mais resolutiva.

✅O diferencial é a condução.

Veja, adapte a sua realidade, experimente.

Comunicação e oratória

✅ Turma pequena
✅ Técnicas aplicáveis
✅ Referências e boas práticas para te inspirar
✅ Discussões de situações vivenciadas

Serve pra você.
Boa parte do que você faz, depende da sua comunicação.

Link na bio.

Em meio a ascensão digital …
A tecnologia humana é o sentir.
Habilidade sutil. Power skills.
Ouça-se. Perceba.
Treine sua atenção.

Alguns caminhos:

✅ deixe tudo visual, num mesmo campo de visão (existem algumas plataformas que te ajudam nisso, e se você é mais analógico, use um quadro ou uma folha de flip)

✅ para cada atividade, se pergunte sobre a finalidade, isso vai te sinalizar se de repente não está perdendo energia com a tarefa errada

✅ seja realista com o tempo gasto, não se iluda que será rápido, nem se prolongue o tempo pra se enganar. Se torne bom em estimar o tempo

✅ coloque prazo; com dia, com hora; e faça valer a força da sua promessa: prometeu, cumpra (óbvio, há situações que não tem jeito)

✅ celebre as pequenas progressões.

Você pode desenvolver uma outra reação com suas entregas e ao invés de ser algo sofrido, pode ser um processo agradável.

Uma semana para você treinar focar na parte boa de quem encontrar.

Imagine se todos agissem como caçadores dos talentos.

Exercite!

Mais uma turma começando hoje.

Comunicação e oratória. Hoje tivemos a tarde toda de muito conteúdo e provocações. Mas também alguns exercícios foram feitos e compartilhados.

Durante a semana as participantes recebem um material por dia. E na próxima sexta tem o segundo encontro presencial, onde vamos aprofundar, treinar, exercitar, pensar juntas.

O grupo é pequeno para ser interativo. Todas falam. Todas ouvem. Todas colocam na mesa duas questões em um ambiente seguro e facilitado.

“Não aceitarei de mim mesma, nada menos do que sou capaz”

A forma também importa.
Tudo comunica.

Você vai aprender:

✅ comunicar suas ideias com fluidez

✅ desenvolver e organizar os argumentos

✅ inspirar confiança e respeito em toda rede de relacionamento

✅ se expressar de forma convincente em situações de negociação, ajudando a alcançar acordos favoráveis

✅ motivar e engajar as pessoas num projeto

✅ criar um passo a passo para se sentir segura em uma apresentação

Desafio para mim, e para você que quer treinar seu jeito de observar.

Aprendi com Design Thinking, e uso em vários contextos. Teste, pode funcionar com você também.

Auto-liderar-se.
Criei um acordo comigo mesma essa semana, bem difícil de cumprir. Mas sigo observando.

Sempre que possível.

Eis que temos, num dia depois do 8 de março, uma turma de oratória com nada mais nada menos que uma grávida, uma mãe com bebê de colo, uma filha pré adolescente, e todas as outras histórias por trás desses belíssimos sorrisos.

Não tem como não achar tocante o momento em que a bebê passa para outros colos enquanto a mãe vai se apresentar.

Me encanto também ao ver minha filha repondo a água da jarra para que a gente se hidrate durante o curso, e organiza o nosso lanche, para o nosso conforto, alimentando principalmente minha esperança e me nutrindo de mais amor, pelo que faço, e pelo que ainda vou fazer.

O céu, esse céu lindo e azul, é o nosso limite.

Enquanto uma vai gerando uma nova vida, nós nos misturamos com essa sensação única de gestar nossas ideias e projetos nesta manhã, compartilhando e colaborando umas com as outras.

Grata a cada uma que confiou e que se colocou como aprendiz, incluindo eu, que embora estivesse na condução, também me enriqueci com as dúvidas, os exemplos e as experiências que foram divididas por cada profissional espetacular e que ali esteve.

Oratória para mulheres - nova turma em abril. Invista em você, o que você experienciar será único e intransferível.

5 coisas comportamentos e atitudes para o mês de março:

1 - enalteça os serviços das profissionais liberais (elogie, indique, de um voto de confiança)

2 - priorize o trabalho de mulheres que empreendem. Compre delas (sem ficar pedindo desconto, isso você pode fazer em estabelecimentos grandes que tem mais possibilidades de competir)

3 - se você ocupa cargo de liderança, busque formas de promover mais mulheres em cargos de gestão (seja oferencendo mentoria, conhecimento ou recomendações)

4 - ofereça algo para ensinar e busque algo para aprender com outras mulheres

5 - resista ao impulso de comentários relacionados a aparência (mesmo os que parecem elogios)

Que tal? Pense no impacto que essas ações podem gerar.

Atenção é um elemento que está se tornando cada vez mais difícil de conseguir das pessoas. Despertar o interesse e manter o foco de um grupo não depende de simplesmente chegar e falar.

Basta observar o quanto é difícil realizar reuniões produtivas.

As técnicas de facilitação são maneiras de envolver as pessoas para que participem do assunto com mais interesse e proatividade.

Algumas simples práticas podem te ajudar a conduzir uma reunião:

✅ organize as pessoas em círculo, de modo que todos se olhem, reduzindo a hierarquia e a “importância” dos papéis

✅ teste fazer reuniões rápidas em pé, com tempo cronometrado. Se for algo recorrente, pode ser pequenas reuniões semanais ou até diárias.

✅ vez e outra, surpreenda as pessoas. Faça algo diferente para despertar e prender a atenção (tenho várias sugestões pra te dar);

Me chama no direct que te ensino uma forma de surpreender as pessoas numa reunião.

Pense negativo

Tem uma técnica que foi desenvolvida por um estudioso chamado Edwuard de Bono chamada os 6 chapéus do pensamento. É uma teoria que sugere que temos 6 formas predominantes de pensar.

Uma delas é o pensamento que te ajuda a avaliar o lado sombrio de qualquer coisa.

Para que serve? Pra gente levantar riscos, buscar alternativas e se antecipar com o que pode não funcionar.

Em gestão de projetos precisamos dessa perspectiva para ter um plano de ação coerente, e isso pode ser aplicado em qualquer contexto de planejamento.

De Bono atribuiu o chapéu preto a essa forma de pensar.

Então, aproveite o ensejo de virada de ano, coloque seu chapéu preto ao planejar 2024.

a) liste os possíveis percalços
b) avalie o que pode não funcionar
c) se antecipe as supressas previsíveis
d) organize ações alternativas
e) tenha suas cartas na manga

Te garanto que ser mais crítico na hora de planejar te dará mais fluidez na realização.

Celebrando meus 39 fazendo algo que acredito e que sei que nasci pra fazer.

Grata a Deus pelo milagre complexo da vida, o qual todos os dias honro ter recebido.

"Como é por dentro outra pessoa?
Quem é que o saberá sonhar?
A alma de outrem é outro universo"
Fernando Pessoa

O aprendizado não precisa vir apenas do que você vivencia e desenvolve sozinho.
É muito importante ganhar tempo e reduzir essa curva, e uma excelente forma de fazer isso é com outras pessoas.

Essa troca não é tão simples, muitas vezes você terá que investir (financeiramente) para ter atalhos que te ajudem a errar menos num novo projeto.

Também é super possível ir pela via da colaboração e outros formatos em que você receba a ajuda que precisa numa área nova, num negócio que vá colocar ou num desafio específico.

Comece tendo nitidez do que precisa aprender ou desenvolver e depois mapeie pessoas chaves.

Tenha essa lista qualificada de pessoas. Uma dica, uma referência, uma boa e fundamentada orientação ou uma orientação podem ser o grande “pulo do gato” que você precisa.

Quando te convidam para falar, você recebe uma missão. A missão da fala.

Honrada com mais essa oportunidade de hoje: discutir comunicação nos ambientes corporativos e organizacionais.

Deixo aqui 5 boas práticas que aprendemos para falar em público e que podemos aproveitar em prol da nossa comunicação na liderança e na gestão:

1 - sua fala tem que ter um objetivo claro (seja na condução de uma reunião ou no momento de entregar um feedback)
2 - os argumentos precisam ser bem ordenados para atingir esse objetivo (não confie no improviso, tenha um roteiro)
3 - a forma importa. Tudo comunica.
4 - falar muito não significa falar bem (nem mais, nem menos)
5 - se você não tiver a atenção de quem ouve, você não tem nada.

Grata a todos que me deram a riqueza de sua escuta e tempo nesse lindo evento.

17|11 aconteceu a segunda edição do organizado pelo

Participei com a palestra “a tríade do empreendedorismo: você, sua ideia e o mercado”

Uma discussão muito boa sobre as habilidades essenciais pra empreender:

✅visão de mercado
✅pensamento estratégico
✅empatia focada no usuário
✅comunicação eficaz

Para cada ponto apresentado, levei para os participantes uma ferramenta de apoio para usarem em prol do desenvolvimento dessas habilidades.

Grata a todos empreendedores de Ji Paraná e região.

Foi uma honra !

Traduza para sua vida profissional, sua carreira, seu negócio ou adapte para uma situação que queira ter uma avaliação mais aprofundada no entendimento (novo serviço, novo produto, etc).

É uma ferramenta (muito conhecida, desenvolvida por Simon Sinek) para te ajudar a pensar.

Traduza para sua vida profissional, sua carreira, seu negócio ou adapte para uma situação que queira ter uma avaliação mais aprofundada no entendimento (novo serviço, novo produto, etc).

É uma ferramenta (muito conhecida, desenvolvida por Simon Sinek) para te ajudar a pensar.

A recompensa do flow, é o próprio flow, e sinceramente, assim me senti à frente de um projeto tão lindo como o Jovem Capaz.

Escrevemos esse projeto há quase três anos, revisamos e submetemos a que o adotou com todo carinho.

Do ponto A (sua concepção) ao ponto B (o sonho realizado ontem) foram vários e vários passinhos cuidadosamente pensados e dados graças a excelência da e sua equipe, conduzida pela .gomes87.

Agradeço ao Sr. Ednilson, Presidente da ACIJ e ao Sérgio, Diretor Superintendente da Cresol Amazonia por terem confiado a mim a coordenação desse trabalho.

“Não aceitarei de mim mesma, nada menos do que sou capaz”

Alô Porto Velho 😍