Staff Consultoria em RH
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Avenida Carlos Gomes
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A Staff Recursos Humanos é uma consultoria de RH especializada em captação e seleção de profis
A Staff Recursos Humanos é uma consultoria de RH especializada em captação e seleção de profissionais de alto grau de complexidade. A empresa nasceu no Sul do Brasil no ano de 2004 como sendo a primeira consultoria de RH com atuação específica no segmento de Tecnologia da Informação. A equipe da Staff RH sempre foi treinada e qualificada para apresentar a melhor solução ao cliente, no menor t
Novembro Azul é um mês crucial para conscientizar sobre a importância dos cuidados masculinos com a saúde. A campanha destaca a necessidade de realização de exames preventivos, como o de próstata, que muitas vezes são negligenciados pelos homens devido ao medo ou ao preconceito.
Além disso, o mês serve como um lembrete para que os homens busquem informações sobre suas condições de saúde e conversem abertamente sobre questões que afetam seu bem-estar. Criar um ambiente onde seja aceitável discutir problemas de saúde e compartilhar experiências pode reduzir estigmas e encorajar mais homens a se cuidarem. 💙
Mas o que é Inteligência Emocional?
Trata-se da capacidade de uma pessoa de entender e gerenciar suas próprias emoções e comportamentos, assim como interpretar e reagir positivamente às emoções e comportamentos de outras pessoas. No ambiente de trabalho, isso se traduz em habilidades essenciais como empatia, resiliência, comunicação eficaz , aptabilidade. 💡
Em um processo de seleção, os aspectos comportamentais são considerados junto com as competências técnicas, formando uma avaliação completa do(a) profissional. Assim, as contratações vão além dos currículos e atingem o que realmente importa: o potencial humano. 🚀
Kanban vs. Scrum
Kanban e Scrum são métodos ágeis amplamente utilizados, mas possuem abordagens específicas para o gerenciamento de projetos. Enquanto o Scrum segue uma estruturação com sprints e reuniões regulares para promover ciclos de entrega, o Kanban é mais flexível e busca melhorar o fluxo contínuo de tarefas, sem prazos fixos. Cada método traz vantagens específicas, dependendo da necessidade de adaptação da equipe e do tipo de projeto.
Mais do que apenas adotar métodos ágeis, é essencial que sua empresa compreenda as particularidades de cada metodologia para enfrentar os desafios. Com esse entendimento, as organizações podem identificar o método mais adequado ao seu contexto, garantido os melhores resultados. 😄
Na STAFF RH, oferecemos o serviço de Mapeamento de Talentos, onde identificamos profissionais de alto potencial que se encaixam perfeitamente com as necessidades da sua empresa. 🎯
Nossa estratégia de captação abrange diversas regiões, e nosso foco está em encontrar o melhor ajuste para o seu crescimento. 💼
Se você também está em busca de profissionais de TI altamente qualificados, a Staff RH é o seu parceiro ideal! 🤝💼
Chama pelo link da Bio
https://api.whatsapp.com/send?phone=555130285580
https://staffrh.selecty.com.br/?fbclid=PAZXh0bgNhZW0CMTEAAaaR-VusNCa8rwFAoO6YdlIeeM0KXUrNGXGdwjy6SVFSEvrTfIdunkYPjP4_aem_H06VjyUXtINA_9zJsb84wQ
https://www.linkedin.com/company/staffrh
https://www.staffrh.inf.br/
ESPECIALISTA DE TI - Controles Internos
DESCRIÇAO DO PERFIL
Selecionamos para nosso cliente, empresa multinacional, uma pessoa para atuar como contato de TI em uma função consultiva para as equipes de Controles Internos Corporativos e Auditoria Interna.
Além de atuar em um time global, seus desafios serão desenvolver e implementar políticas e procedimentos para controles de governança de TI garantindo as revisões anuais de controles de organização de serviços (SOC) para auditoria, incluindo mapeamento de controles atuais para requisitos CUEC, e monitoramento regular dos sistemas e processos de TI quanto à conformidade com os regulamentos e padrões relevantes (por exemplo, GDPR, SOX).
REQUISITOS DA VAGA
📍 Graduação em Tecnologia da Informação, Ciência da Computação ou Contabilidade / Auditoria / Finanças.
📍Experiência em auditoria de TI nos EUA ou na estrutura de Controles Gerais de TI dos EUA, Controles de Aplicativos de TI, relatórios principais (IPE), princípios de Governança, risco e conformidade.
📍Experiência com te**es US IT SOX.
📍Experiência com revisões de controles de organização de serviços (SOC).
📍Forte conhecimento dos regulamentos e normas relevantes (por exemplo, GDPR, SOX).
📍 Inglês fluente
Atuação hibrida ou remoto.
SOBRE A EMPRESA
Selecionamos para nosso cliente, empresa global que tem como propósito: Engenharia que mantém o mundo em movimento.
👉 A Staff RH respeita todas as pessoas, independentemente de raça, religião, gênero e identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou idade. Todas as pessoas candidatas qualificadas serão consideradas em nossos processos seletivos. 😊
Se interessou? Então se cadastre por meio do link: https://staffrh.selecty.com.br/vaga/101/vaga-para-especialista-de-ti-sr-controles-internos
ANALISTA DE NEGÓCIOS SR | Porto Alegre -RS
DESCRIÇAO DO PERFIL
Essa pessoa será o(a) Analista de Negócios responsável pelo mapeamento e pela documentação detalhada dos processos logísticos e de compras, incluindo recebimento de materiais da empresa, armazenamento e distribuição, utilizando metodologias como BPMN e Six Sigma.
REQUISITOS DA VAGA
📍Formação superior em Administração, Engenharia, Logística, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
📍Experiência comprovada como Analista de Negócios nas áreas de logística, distribuição, compras e indústria.
📍Sólido conhecimento em soluções ERP, com destaque para sistemas como TOTVS, SAP, Oracle ou Microsoft Dynamics.
📍Conhecimento em metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e ferramentas como Jira ou DevOps.
📍Experiência em análise de dados e na criação de queries em SQL.
Desejável:
📍Vivência em ambientes de e-commerce ou distribuição multicanal.
📍Experiência em projetos de automação de logística, e utilização de tecnologias emergentes como IoT, RPA ou machine learning.
📍Familiaridade com ferramentas de business intelligence (BI) para análise e geração de relatórios (Power BI, Tableau, etc.).
Atuação presencial em Porto Alegre - RS.
SOBRE A EMPRESA
Estamos buscando uma pessoa para atuar em nosso cliente, conceituada empresa com atuação no segmento de ar condicionado e refrigeração.
👉 A Staff RH respeita todas as pessoas, independentemente de raça, religião, gênero e identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou idade. Todas as pessoas candidatas qualificadas serão consideradas em nossos processos seletivos. 😊
Se interessou? Então se cadastre por meio do link: https://staffrh.selecty.com.br/vaga/103/vaga-para-analista-de-negocios-sr-em-porto-alegre-rs
ANALISTA DE SISTEMAS PL| Porto Alegre -RS
DESCRIÇAO DO PERFIL
Essa pessoa irá atender as demandas na área de sustentação de sistemas, realizando a análise e entendimento dos problemas apresentados.
Atuará na correção da causa raiz, realizando documentação técnica e funcional, e participando junto a área de negócio para elaboração de soluções sistêmicas, e no planejamento e acompanhamento das entregas da SPRINTS.
REQUISITOS DA VAGA
📍Graduação completa.
📍Experiência com sustentação de sistemas, realizando a análise e entendimento do problema apresentado.
📍Experiência com suporte funcional durante a etapa de te**es integrados, e para a elaboração de te**es que serão utilizadas pelos usuários. 📍Conhecimento em rotinas de Logística e Suplly chain.
📍Conhecimentos sólidos em SQL, Azure e preferencialmente com o ERP Dynamics AX.
Atuação presencial em Porto Alegre - RS.
SOBRE A EMPRESA
Estamos buscando uma pessoa para atuar em nosso cliente, conceituada empresa com atuação no segmento de ar condicionado e refrigeração.
👉 A Staff RH respeita todas as pessoas, independentemente de raça, religião, gênero e identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou idade. Todas as pessoas candidatas qualificadas serão consideradas em nossos processos seletivos. 😊
Se interessou? Então se cadastre por meio do link: https://staffrh.selecty.com.br/vaga/102/vaga-para-analista-de-sistemas-pl-em-porto-alegre-rs
🎀 Outubro Rosa é mais do que uma campanha; é um chamado à conscientização sobre o câncer de mama, uma doença que afeta milhões de mulheres em todo o mundo.
Durante este mês, somos lembrados da importância da prevenção e do diagnóstico precoce, mas é crucial saber que essa luta não termina quando outubro acabar. 😊
Seguem excelentes vagas que estão esperando por você!
Compartilhe em sua rede de contato, networking é tudo.
📍 Gerente de Hardware e Automação - Atuação presencial - Criciúma - SC
https://lnkd.in/dtVNyGDt
📍Arquiteto(a) de Software em Porto Alegre - RS
https://lnkd.in/d2yEXXKN
📍Analista de Negócios PL - Atuação presencial em Guaíba - RS
https://lnkd.in/dcm3CSPg
📍Especialista SAP OTC/TM - Atuação hibrida em São Leopoldo - RS ou Jundiaí - SP
https://lnkd.in/d-GdaYRB
📍Analista de Aplicações SAP FI - Atuação presencial em Porto Alegre - RS
https://lnkd.in/deuY7scV
📍Executivo de Vendas JR - Atuação presencial em Porto Alegre - RS
https://lnkd.in/dZfghRaV
📍Analista de Transformação Digital - Atuação presencial em Porto Alegre - RS
https://lnkd.in/dVgPkrf5
📍Analista de Suporte ERP Protheus - Atuação presencial em Porto Alegre - RS
https://lnkd.in/dGMK-99U
🎉✨ Feliz Dia das Crianças! ✨🎉
Hoje é um dia especial para celebrar a alegria, a imaginação e a inocência que só as crianças trazem ao mundo. Que possamos valorizar cada sorriso, cada brincadeira e cada sonho. Que uma infância seja repleta de aventuras e memórias inesquecíveis!
ANALISTA DE APLICAÇÕES SAP FI - Porto Alegre - RS
SOBRE A EMPRESA
Selecionamos para nosso cliente, rede varejista, líder de mercado, que atua nos setores de varejo supermercadista, administração de shopping centers e cartões de crédito.
DESCRIÇAO DO PERFIL
📌Selecionamos um(a) Analista de Aplicações de TI SAP FI que será responsável pela elaboração de especificações técnicas e funcionais para atender as demandas internas de correções, melhorias e projetos da área.
REQUISITOS DA VAGA
📍 Graduaçao completa.
📍Experiência com implementações, integrações, sustentação, e implementações de melhorias no módulo SAP FI (New GL e AA, AP, AR).
📍Experiência em suporte nos processos Financeiros, Contábeis, Contas a Pagar, Contas a Receber, Tesouraria, e Fluxo de Caixa.
Modelo de trabalho presencial em Porto Alegre-RS.
👉 A Staff RH respeita todas as pessoas, independentemente de raça, religião, gênero e identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou idade. Todas as pessoas candidatas qualificadas serão consideradas em nossos processos seletivos. 😊
Se interessou? Então se cadastre por meio do link:
https://staffrh.selecty.com.br/vaga/100/vaga-para-analista-de-aplicacoes-de-ti-sap-fi
🌟 A Realização Profissional Começa com um Sonho! 🌟
Você já parou para pensar qual é o seu maior sonho profissional? 🤔✨
A jornada rumo à realização pode ser desafiadora, mas cada passo vale a pena!
Neste post, vamos explorar como transformar seus sonhos em metas e, finalmente, em conquistas! 🚀
🔑 Dicas práticas para você dar o primeiro passo:
Defina seu sonho: Escreva-o em um lugar visível.
Estabeleça metas: Pequenos passos te levam longe.
Conecte-se: Encontre mentores e pessoas que compartilhem sua visão.
Mantenha a motivação: Lembre-se porque começou.
Compartilhe com a gente: qual é o seu sonho profissional?
Vamos juntos nessa jornada! 💪💼
O Outubro Rosa é uma campanha que enfatiza a importância de valorizar a saúde e o bem-estar, destacando que o diagnóstico precoce do câncer de mama pode salvar vidas. O auto cuidado é um gesto de amor não apenas por você, mas também por aqueles que te cercam e se preocupam com sua vida.
Identificar líderes de alta performance, capazes de motivar suas equipes, gerando valor ao seu negócio é um desafio constante. Nós podemos te ajudar! 🚀
O serviço de headhunting de executivo(a)s da STAFF RH engloba o recrutamento e seleção de executivos de média/alta gerência e C-Level para qualquer segmento da organização.
O investimento em uma parceria de consultoria de headhunting é uma decisão estratégica para empresas que precisam de lideranças sólidas capazes de liderar equipes e organizações com eficácia, garantindo inovação e crescimento sustentável.
Diferenciais do nosso serviço:
📌1. Acesso a Talentos de Alto Nível
Uma vantagem desse serviço é o recrutamento ativo para a vaga, considerando que os profissionais de gestão, muitas vezes, não estão à procura de um novo emprego.
📌2. Discrição e Confidencialidade
Há situações onde a substituição de um(a) executivo(a) atual precisa ser realizada de forma sigilosa. O executive search oferece um nível de confidencialidade que protege tanto a empresa como os candidato(a)s.
📌3. Agilidade e Eficiência no Processo
Essas práticas permitem que o processo de contratação aconteça de forma ágil, eficiente e assertiva, garantindo que a empresa não comprometa a qualidade da seleção minimizando impactos no desempenho da equipe e na continuidade dos negócios.
📌4. Redução de Riscos de Contratação
A nossa consultoria é especializada em ajudar a empresa a encontrar esses profissionais e a elaborar uma oferta que seja atrativa para eles.
📌5. Negociação e Ajustes Contratuais
Headhunters experientes podem atuar como mediadores em negociações salariais e de benefícios , garantindo um acordo justo para ambas as partes. Além disso, auxiliamos na elaboração de pacotes de compensação competitiva que atraem os melhores talentos.
📌6. Construção de Parceria de Longo Prazo e Suporte Pós-Contratação
Oferecemos uma garantia de reposição de 6 meses.
Como a sua empresa administra o equilíbrio entre agilidade e assertividade nas contratações de Líderes?
Construir seu futuro profissional envolve a criação de um plano de carreira sólido que direcione suas ações e esforços em direção aos seus objetivos. Por isso, trouxemos nosso expertise para você sintetizados em 4 principais pontos sobre como criar um plano de carreira eficaz:
1- Definindo Objetivos Claros: Identifique claramente suas ambições de carreira, incluindo cargos desejados, liderança em projetos e conhecimentos a adquirir. Metas específicas proporcionam um foco direcionado.
2- Avaliação de Habilidades e Competências: Analise suas habilidades técnicas e comportamentais, identificando forças e áreas para desenvolver. Isso revela lacunas a preencher para atingir suas metas.
3 - Definindo Metas de Curto e Longo Prazo: Estabeleça objetivos de curto (1-2 anos) e longo prazo (5 anos ou mais). Essa estratégia permite criar um plano gradual com marcos mensuráveis.
4 - Acompanhamento e Adaptação: Revise regularmente seu plano de carreira, ajustando conforme experiência e realizações. Seu plano deve evoluir à medida que suas ambições se desenvolvem.
Dica: Divida suas metas em etapas menores, tornando o caminho para o sucesso mais gerenciável e proporcionando um senso de realização a cada passo.
Fechando a semana com uma excelente dica de leitura! 😊
TRABALHE MENOS, REALIZE MAIS
É comum ouvirmos das pessoas que o dia deveria ter 48 horas para conseguirmos dar conta dele. No entanto, a vida pode ser muito mais do que simplesmente cumprir tarefas e se sentir frustrado porque a check-list nunca acaba. Geronimo Theml apresenta um Método de Produtividade Inteligente, que consiste em instalar no leitor o hábito de realizar seus objetivos de forma ordenada (e trabalhando menos!). Aprenda a ser produtivo e tranquilo, entenda como parar de adiar o que deve ser feito e ainda tenha tempo para começar a construir histórias incríveis, as quais você vai se orgulhar de contar no futuro. O objetivo deste livro é ensiná-lo a trabalhar menos e realizar mais, para que nenhum sonho seja grande demais, e nenhum domingo à noite se torne motivo de ansiedade.
Boa leitura! 📚
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