Deutsche Coaching Gesellschaft e.V.

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Die DCG hat zahlreiche Kooperationspartner in verschiedensten Unternehmen, Wissenschaft und Verbänden.

Die folgende Kooperationspartner sind dabei:

- Forum für Werteorientierung in der Weiterbildung
-International Berufsakademie
-Karin und Carl-Heinrich-Esser Stiftung
- Auditorium Netwerk
-Trainerlink
- GABAL Verband e.V.
- Nussbaum Medien
- Führugnskonkgress Rhein-Neckar
- WerteWissenWandel Gesellschaft für Zukunftsgestaltung
- Wirtschaftspsychologie aktuell – Zeitschrift für Personal und Management
- Coaches helfen

Ihr wollt mehr über unsere Kooperationspartner wissen?
Schaut doch mal auf unserer Website vorbei:
https://decg.de/unternehmen2/kooperationspartner/

Kooperationspartner           Wir sind Mitglied im Forum für Werteorientierung Als Deutsche Coaching Gesellschaft (DCG) e. V. legen wir höchsten Wert auf einen fairen, verantwortungsvollen Umgang mit unseren Mitgliedern, Kooperationspartnern, Kunden, Teilnehmern und allen mit denen wir zu tun haben. Deshalb habe...

Podcast "Klares Asien" - Neu Folge

Unser 3. Vorstandsvorsitzender der Deutsche Coaching Gesellschaft e.V (DCG) Florian Neuß startete vor einiger Zeit den Podcast "Klares Asien". Hier beschäftigt er sich mit Ostasien und den Themen Kultur, Interkultur, Lernen und Achtsamkeit.

Florian stellt Persönlichkeiten mit ihren individuellen Geschichten und ihren langjährigen Erfahrungen in Ostasien in den Mittelpunkt seines Podcasts.

Diesmal mit der Japan-Trainerin Ulrike Schlack. Sie ist Japanologin, Interkulturelle Businesstrainerin und Inhaberin von Key to Japan.

In dieser Folge des Podcasts geht es um die Hürden der interkulturellen Kommunikation, über ihre Erfahrungen in Japan und ihre Trainings für namhafte Unternehmen, die ihre Mitarbeiter auf Japan vorbereiten wollen.

Also, macht euch eine schöne Tasse Tee und hört euch den Podcast mit anregenden Einblicken in die japanische Kultur und in die Welt des Coachings und Trainings an!

Hier kommt ihr zum Podcast:
https://www.imakokocoaching.de/podcast/ulrike-schlack

Ulrike Schlack - Trainerin für Japan — Imakoko Coaching Heute, passend zu meinem Gast, habe ich den japanischen Genmaicha vorbereitet, einen grünen Tee mit gerösteten Reis. Die kupferne Teedose stammt aus dem berühmten Teegeschäft Kaikado in Kyoto. Manchmal ist die japanische Kultur einfach. Man schaut sich die schlichte Kunstfertigkeit an und genie....

Regelmäßige Stammtische und Supervisionen

Ab September findet jeden 1. Donnerstag im Monat abwechselnd ein regionaler Stammtisch in Heidelberg und eine Supervision der Deutsche Coaching Gesellschaft e.V (DCG) statt.

Meldet euch an und schreibt uns auf LinkedIn, Instagram oder per Mail. Wir freuen uns auf euch und eure Theman!

Interkulturelles Lernen und Manga

Unser 3. Vorstandsvorsitzende der Deutsche Coaching Gesellschaft e.V (DCG) Florian Neuß schreibt in seinem Artikel, was Manga, die japanischen Comics mit Stereotypen zu tun haben und wie interkulturelle Kompetenz diesen Stereotypen entgegenwirken kann.

Die Aufgabe eines Coaches für interkulturelle Kompetenz ist es, festgefahrene Bilder wieder in Bewegung zu versetzen. Es ist normal, dass sich Annahmen über eine (fremde) Kultur, seien sie auch noch so oberflächlich, im Laufe der Zeit ansammeln. Doch bei ihnen stehenzubleiben, bedeutet, Vorurteile zu etablieren. Eine authentische Begegnung findet so nicht statt.

Nehmen wir ein geradezu perfektes Beispiel für Vorurteile: Die japanischen Comics. Wortwörtlich Bilder und Bildergeschichten, die auch in unseren Köpfen und in unser Rezeption Japans ablaufen...

Ihr wollt mehr lesen?
https://www.linkedin.com/pulse/interkulturelles-lernen-und-manga-florian-neu%25C3%259F/?trackingId=5wUOwtquRxCViwJoy4KOiA%3D%3D

Interkulturelles Lernen und Manga Die Aufgabe eines Coaches für interkulturelle Kompetenz ist es, festgefahrene Bilder wieder in Bewegung zu versetzen. Es ist normal, dass sich Annahmen über eine (fremde) Kultur, seien sie auch noch so oberflächlich, im Laufe der Zeit ansammeln.

Podcast "Klares Asien"

Unser 3. Vorsitzender der Deutsche Coaching Gesellschaft e.V (DCG) Florian Neuß startete vor einiger Zeit den Podcast "Klares Asien". Hier beschäftigt er sich mit Ostasien und den Themen Kultur, Interkultur, Lernen und Achtsamkeit.

Florian stellt Persönlichkeiten mit ihren individuellen Geschichten und ihren langjährigen Erfahrungen in Ostasien in den Mittelpunkt seines Podcasts.

Diesmal dabei Klaus Schmitt. Er ist Coach und Trainer und lebt seit 15 Jahren in Shanghai, hat aber schon seit 30 Jahren mit China zu tun.

Also, macht euch eine schöne Tasse Tee und hört euch den Podcast mit anregenden Einblicken in die chinesische Kultur und in die Welt des Coachings und Trainings an!

Hier kommt ihr zum Podcast:
https://lnkd.in/eXevz7d

WIssenschaftlicher Beirat

Der Wissenschaftliche Beirat der DCG unterstützt fachlich die Arbeit des Vorstands. Kompetente Vertreter transferieren auf Grund ihrer langjährigen Erfahrung und Qualifikation Know-how aus den jeweiligen Fachgebieten.

Wir freuen uns, folgende Spezialisten ihrer Disziplin im Wissenschaftlichen Beirat der DCG zu begrüßen:

Prof. Dr. Sabine Bährer-Kohler, Prof. Dr. Justus Benrath, em. Prof. Dr. Siegfried Greif, em. Prof. Dr. Jörg Fengler, Dr. habil. Susanne Holstein, Prof. Dr. Wolfgang Knörzer, Dr. Stefan Kombüchen, Prof. Dr. Lothar Nadler, Dr. Gunthard Weber, Dr. Maja Storch, Prof. Dr. Dr. Helm Stierlin und Prof. Dr. Monika Zimmermann.

Unsere 2. Vorstandsvorsitzende der Deutsche Coaching Gesellschaft e.V (DCG) Annika Mangold beschreibt in ihrem Artikel wie Coaches Veränderungsprozesse im Unternehmen begleiten können und Mitarbeiterpartizipation unterstützen können.

Viele Führungskräfte denken noch immer, es sei allein ihre Verantwortung und Aufgabe ein Unternehmen mit Ideenreichtum und Änderungsprozessen voranzutreiben. Das Gegenteil ist der Fall! Mitarbeiter mit ihren eigenen Ideen und Vorschlägen mit einzubeziehen, ihre Selbstwirksamkeit zu stärken und sie als vollwertiges Mitglied des Unternehmens zu betrachten führt nachweislich zu mehr Arbeitnehmerzufriedenheit und besserer Arbeitsleistung. Partizipation ist somit eine Win-Win-Situation für jedes Unternehmen.

Ihr wollte mehr lesen? Schaut doch mal hier:
https://www.linkedin.com/pulse/partizipation-im-unternehmen-annika-mangold-/?trackingId=QA3ujbIlSDmIqRGqG6t12Q%3D%3D

Partizipation im Unternehmen PARTIZIPATION – ein Begriff, der nicht nur in der Sozialen Arbeit eine immense Bedeutung hat. Viele Führungskräfte oder Leitungen unterschiedlichster Einrichtungen denken noch immer, es sei allein ihre Verantwortung und Aufgabe ein Unternehmen mit Ideenreichtum und Änderungsprozessen voranzutre...

Mehr als verdreifacht (!) haben sich die Krankheitstage von Arbeitnehmern seit 1997, denen ein psychisches Leiden zugrunde liegt. Die häufigste Diagnose lautet dabei Depression. Zu diesem Ergebnis kommt eine Langzeitstudie, die in dieser Woche von der DAK im sog. Psychoreport 2019 veröffentlicht wurde.
Wie sich die derzeitige Coronasituation mit den vielschichtigen sozialen, medizinischen und emotionalen Aspekten einmal darstellen wird, lässt sich im Augenblick kaum überblicken. Das jüngste Ehrenamt- Projekt des DCG-Verbands ‚Coaches-helfen‘ unterstützt Menschen dabei, persönliche Lösungen zu finden. Unbürokratisch, schnell und mit unterschiedlichen Fachkompetenzen aufgestellt können Beratungssuchende in drei kostenfreien Stunden entweder virtuell oder auch live ihre Probleme und passende Lösungsstrategien besprechen. Kontakt über https://coaches-helfen.de/

Folgt ihr uns schon auf Instagram?!

Seid Kurzem sind wir bei Instagram unterwegs. Auch hier teilen wir interessante Infos über unseren Verein mit euch, ihr lernt unsere Mitglieder kennen und erfahrt wissenswerte Facts über sCoaching!

Die Deutsche Coaching Gesellschaft e.V (DCG) bietet für jeden eine Starke Gemeinschaft, Austausch, Wissen und Spaß! Kommt vorbei und lernt unseren Verein kennen und folgt uns unter deutsche_coaching_gesellschaft auf Instagram.

Mindfulness-Based Stress Reduction (MBSR) verbessert die psychische Widerstandsfähigkeit und reduziert Burnout Syptome

Dies fand unsere 1. Vorstandsvorsitzende Dr. Margret Fischer in einer Pilotstudie zu subjektiv und objektiv messbarer Stressreduktion im Alltag einer universitären Anästhesieabteilung durch ein Interventionsprogramm nach Mindfulness-Based Stress Reduction (MBSR) heraus.

MBSR ist ein Programm zur Stressbewältigung durch gezielte Lenkung von Aufmerksamkeit und durch Entwicklung, Einübung und Stabilisierung erweiterter Achtsamkeit, welches auch im Coaching eingesetzt wird.

Sie wollen mehr über die Studie wissen? Hier erfahren Sie mehr:

Ge**er, B., Scriba, J., Geissler, A., Reckling, H., Fischer, M., Karl, D., ... & Benrath, J. (2020). Pilotstudie zu subjektiv und objektiv messbarer Stressreduktion im Alltag einer universitären Anästhesieabteilung durch ein Interventionsprogramm nach Mindfulness-Based Stress Reduction (MBSR). Der Anaesthesist, 1-8.

Ihr wollt uns kennenlernen und mehr über die Deutsche Coaching Gesellschaft e.V (DCG) erfahren? Ihr seid Coach und habt Lust andere Coaches kennenzulernen, zu netzwerken und eure Best Practices zu teilen?

Kommt zu unserem alle zwei Monate stattfindenden Stammtisch in Heidelberg!

Wann? 03.09.20, 19 Uhr
Wo? Restaurant Zur Goldenen Rose, Heidelberg

Wir freuen uns auf euch!

Wir freuen uns sehr!

Die Deutsche Coaching Gesellschaft DCG eV, genauer gesagt die Regionalgruppe Mainz hat sich vergrößert!!

Ein herzliches Willkommen den neuen Mitgliedern: Angelika Thomas-Semm , Edgar Jung Coaching, Heinz Berninger, Christine Droll, Thomas Kroell. Schön, dass ihr dabei seid!!

Ihr sucht neue Inspiration und wollt euch näher mit dem Thema Coaching beschäftigen?!

Schaut mal auf unserer Website vorbei:
https://decg.de/literaturverzeichnis/

Hier findet ihr einige tolle Literaturangaben zu den Themen Psychologie, Kommunikation, Coaching, Organisation & Team, Führung, Stress &Burnout, Persönlichkeitsentwicklung!

TAGUNG 2020 ABGESAGT

Auf Grund der aktuellen Lage müssen wir die diesjährige Tagung, die am 26.09.2020 in Heidelberg stattfinden sollte, auf nächstes Jahr verschieben.

Wir sind sehr traurig darüber, freuen uns aber umser mehr, euch nächstes Jahr begrüßen zu dürfen!

Euer Vorstand der Deutsche Coaching Gesellschaft e.V (DCG)

DIe Deutsche Coaching Gesellschaft e.V (DCG) ist in Regionalgruppen organisiert.

Es finden regelmäßig Stammtische und Treffen statt, bei den wir uns austauschen, Wissen teilen, Best Practices anderer DCG Mitglieder kennenlernen und die Vereinsarbeit vorantreiben.

Ihr habt Lust mitzumachen? Kommt doch gerne vorbei:

Regionagruppe Baden-Württemberg: Sina Firmenich
Regionalgruppe NRW: Thorsten Mühlberg
Regionalgruppe Rheinland-Pfalz & Hessen: Ulrike Woll

Für Anfragen oder Termine meldet euch bei: [email protected]

Ihr wollt mehr wissen? Schaut doch mal auf unserer Website vorbei:

https://decg.de/dcg/regionalgruppen/

Was ist eigentlich Coaching?

Coaching ist ein ressourcenorientierter, systematischer Beratungsprozess zur Erreichung angestrebter Ziele und Verhaltensänderungen von Einzelpersonen und Teams.

Dieser zeichnet sich aus durch ein partnerschaftliches Arbeitsbündnis zwischen Coach und Kunde, interdisziplinäre Ansätze und Methodenvielfalt.

Förderung des Bewusstseins in persönlichen und beruflichen Bereichen sowie die Erhaltung/ Stärkung der Gesundheit stehen im Fokus.

In Anlehnung an die Definitionen Roundtable der Coachingverbände, Prof. Dr. Greif und der Worldwide Association for Business Coaching (WABC).

Ihr wollt mehr wissen? Schaut doch mal auf usere Website nach:
https://decg.de/dcg/definition-coaching/

Margret Fischer, 1. Vorstandmitglied der Deutsche Coaching Gesellschaft e.V (DCG), beschreibt in ihrem Artikel gemeinsam mit Prof. Dr. Gerhard Fatzer wie sich Führungsarbeit angesichts des Wandel der Arbeitswelt verändern muss, um zukunftsfähig zu sein.

Führungskräfte müssen lernen, mit Veränderungen umzugehen, Widersprüche auszuhalten sowie den Wandel zu einer flexiblen
und vernetzten Arbeitskultur einzuleiten und vorzuleben.

Business-Coaching kann auf individueller und organisationaler Ebene einen Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten.

Coaching kann sowohl die Führungskompetenz als auch die Führungskommunikation von Organisationsakteuren
verbessern und somit Führungskräfte bei den vielfältigen und komplexen Herausforderungen der neuen Arbeitswelt unterstützen.

Sie wollen mehr erfahren? Hier geht es zu dem Artikel:
https://www.coaching-magazin.de/fuehrung/fuehrung-der-zukunft

Führung der Zukunft Wie muss sich Führungsarbeit angesichts des Wandels der Arbeitswelt verändern, um zukunftsfähig zu sein? Prof. Dr. Gerhard Fatzer und Margret Fischer argumentieren, dass ein Wandel hin zu einer Kultur des Befragens und der Offenheit notwendig ist, um den Herausforderungen begegnen zu können.

Heute stellen wir euch Ulrike Woll vor, Leiterin der Regionalgruppe Mainz der Deutsche Coaching Gesellschaft e.V. Ulrike ist Theologin, Pädagogin, Trainerin und Coach und inhaberin der Firma SANIBONA Coaching&Training.

Wer bin ich?

"Mich treibt die Vision, dass alle Menschen, authentisch und nachhaltig arbeiten UND leben können. SANIBONA ist der Gruß der Zulus in Südafrika. Es bedeutet in etwa: ‘Ich sehe Dich, ich achte Dich. Dich und alles, was Dir wert ist’. So verstehe ich meine Arbeit. "

In welchem Coaching Bereich bin ich tätig? Was bedeutet Coaching für mich?

"Mit meinen Klient*innen arbeite ich schwerpunktmäßig im Bereich Gesundes und werteorientiertes Führen, Umgang mit Belastung, uä. Dabei verstehe ich Coaching als eine Art Schlüssel, mit dem man (wieder) Zugang zur inneren Wertewelt und Ressourcenvorratskammer erhält.

Warum bin ich Mitglied der DCG?

"Weil es mich reizt, in einem jungen Verband mitzuwirken. Die vielen Professionen, die hier verbunden sind, inspirieren mich und verhindern Betriebsblindheit."

Was war mein bester DCG Moment?

"Die Gründung der Regionalgruppe in Mainz. Wir treffen uns schon über 2 Jahre regelmäßig und es macht große Freude, diese lebendige Gruppe wachsen zu sehen."

Wir sind der Vorstand der Deutsche Coaching Gesellschaft e.V (DCG)!

Fachverband für Business Coaching.

Professionalisierung. Interdisziplinatität. Netzwerken.

Margret Fischer, 1. Vorsitzende
Annika Mangold, 2. Vorsitzende
Florian Neuß, 3. Vorsitzender
Marius Gartner, Finanzvorstand
Sina Firmenich, Schriftführerin

Wir freuen uns, euch kennenzulernen!

Heute stellen wir euch Sina Firmenich dem Vorstand der Deutsche Coaching Gesellschaft e.V vor. Sina ist Psychologiestudierende, und Schriftführerin der DCG.

Wer bin ich?

"Ich bin offen, lebensfroh, neugierig und interessiert an Menschen, ihrem Verhalten, Denken und Fühlen. Andere Kulturen und Länder faszinieren mich.
Mein Studium der Psychologie, Berufserfahrungen sowie viele Erfahrungen im Ausland haben mich geprägt."

In welchem Coaching Bereich bin ich tätig? Was bedeutet Coaching für mich?

"Ich unterstütze Studierende und junge Menschen, ihre Ziele zu erreichen, schwierige Entscheidungen zu treffen, zu lernen mit Komplexität umzugehen und Stress zu bewältigen.
Coaching verbindet für mich Fachwissen, vielfältige Methoden, Kreativität und Wertschätzung jedes Einzelnen."

Warum bin ich Mitglieder der DCG?

"Durch die Mitgliedschaft habe ich viele neue Kontakt in der Coachingszene knüpfen können. Der Wissensschatz und die Best Practices der Mitglieder geben mir neue Impulse."

Was war mein bester DCG Moment?

"Mein bester DCG Moment war die Tagung 2018, voll von spannenden und inspirierenden Vorträgen, viel Zeit zum Networken und tollen Gesprächen."

Unser Deutsche Coaching Gesellschaft e.V (DCG) Finanzvorstand Dr. Marius Garter beschreibt in seinem Artikel wie Coaching zur Produktionssteigerung führen kann.

Impulse von externen Coaches können helfen, Know-How, Teamgeist und Motivation der Mitarbeiter zu stärken und gleichzeitig eine langfristige Strategie zu entwicklen, um so eine Produktionssteigerung zu erreichen.

Sie wollen mehr erfahren? Hier geht es zu dem Artkel:
https://www.linkedin.com/posts/marius-gartner-dr-b72935_coachingbusiness-coachingtips-coachingworks-ugcPost-6657210749535965184-qxk2

Heute stellen wir euch Marius Gartner dem Vorstand der Deutsche Coaching Gesellschaft e.V vor. Marius ist Geschäftsführer der Firma Boylon GmbH der Beratungsfirma Marius Gartner Unternehmesberater, Interim-Manager & Coach und Finanzvorstand der DCG.

Wer bin ich?

"Ich bin ein weltoffener, klar strukturierter und zielorientierter Mensch, der die Herausforderung Unternehmen und deren Mitarbeitern zu unterstützen annimmt. Entwicklungsabteilungen, Produktionshallen, gesamte Unternehmen und deren Mitarbeiter und Führungskräfte sind mein Metier. Ihnen helfe ich besser, schneller und effizienter zu werden."

In welchem Coaching Bereich bin ich tätig?

"Ich unterstütze Produktionsleiter, Entwicklungsleiter, Betriebsleiter, Geschäftsführer sich selbst und ihr Unternehmen zu optimieren."

Warum bin ich Mitglied der DCG?

"Die DCG ist der einzige Coachingverband der interdisziplinär ist. Hier bin ich als Ingenieur ein Teil des Ganzen und habe damit eine Plattform Unternehmen zu erreichen, die an Coaching interessiert sind."

Was war mein bester DCG Moment?

"Mein bester DCG-Moment war die erste Tagung 2016 mit vielen Koryphäen der Coaching Szene."

Unser Deutsche Coaching Gesellschaft e.V (DCG) 2. Vorstandsmitglied Annika Mangold beschreibt in ihrem Artikel wie Beziehungen unsere Gesundheit positiv beeinflussen.

Der Schlüssel unseres Glücks in unseren Beziehungen. Studien belegen, dass Probanden, die sich einsam fühlten, ein 26 Prozent höheres Risiko aufzeigten, vorzeitig zu sterben. Wertschätzende Beziehungen sowie Zeit mit Freunden und Familienmitgliedern tragen zu mehr Wohlbefinden und mehr Gesundheit bei.

Wer soziale Beziehungen pflegt, ist daher im Schnitt glücklicher, körperlich gesünder und lebt länger.

Sie wollen mehr wissen? Hier geht es zum Artikel:
https://www.linkedin.com/posts/annika-mangold-5a990119b_beziehung-coachinglife-gesundheitsfaemrderung-activity-6657947127051763712-sV87

Heute stellen wir euch Florian Neuß aus dem Vorstand der Deutsche Coaching Gesellschaft e.V vor. Florian ist Trainer für interkulturelle Kompetenz, Inhaber von Imakoko Coaching, und 3. Vorsitzende der DCG.

Wer bin ich?

„Ich bin ein interessierter, achtsamer Mensch, der den intelligenten Umgang mit Lernprozessen liebt. Ostasien hat mich geprägt und ich lasse seine Philosophie gerne in mein deutsches Leben und Arbeiten einfließen."

In welchem Coaching Bereich bin ich tätig?

"Der Name meiner Firma “Imakoko (Im Hier und jetzt sein)-Coaching” steht für meine Coachingsphilosophie. Spezialisiert habe ich mich auf interkulturelle Themen, Menschen, die im Austausch mit Ostasien stehen und Lern- und Achtsamkeitscoaching."

Warum bin ich Mitglied der DCG?

"Die DCG ist der Ersatz für meinen Hamburger Hafen. Hier bin ich als Selbstständiger Teil einer Gemeinschaft, die durch Professionalität und Qualität, Sicherheit bietet.
Besonders schätze ich dabei den Austausch mit anderen Coaches."

Was war mein bester DCG Moment?

"Mein bester DCG-Moment verbindet sich ganz klar mit der Ernennung in den Vorstand. Es ist eine große Freude, in diesem engagierten Team mitzuwirken."

Deutsche Coaching Gesellschaft e.V. updated their phone number.

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