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ENCUESTA VALORIAN 8M CÓMO HEMOS CAMBIADO
Pulsa en el siguiente enlace: https://form.jotform.com/Valorian/encuesta-8-de-marzo-2024
FIRMADO VIII COLECTIVO AETCON
Logros más importantes conseguidos en la negociación:
Enhorabuena a nuestros compañeros de Valorian Catalunya i Balears por esta nueva delegada obtenida en las EESS de Rumbo en Barcelona.
MATILDE GARCÍA DUARTE, PRESIDENTA DE ANGED, VISITA LA SEDE ESTATAL DE VALORIAN EN MADRID
Hoy, miércoles 28 de febrero, hemos mantenido una reunión institucional con la presidenta de la patronal de Grandes Almacenes, donde hemos analizado la situación que vive el sector, en un momento de profundos cambios.
En dicho encuentro, también, hemos podido abordar y debatir sobre los retos a los que se enfrenta el sector de la gran distribución, con temas tan importantes como la digitalización, la automatización y sostenibilidad y cómo debemos aprovechar estas oportunidades para generar un impacto positivo en la calidad del trabajo y la productividad, a través de la formación, lo que contribuirá a mejorar las condiciones laborales de las personas trabajadoras del sector.
Agradecemos a doña Matilde, el interés mostrado tanto hacia nuestro modelo sindical, como al plan estratégico de expansión y de transformación que está viviendo nuestra organización.
NUEVA SESIÓN FORMATIVA SOBRE NEGOCIACIÓN COLECTIVA EN Valorian Levante
Delegados/as de Alicante, Elche, Albacete y Murcia siguen ampliando conocimientos para tener la máxima capacitación y de esta forma poder continuar mejorando los derechos de las personas trabajadoras que representan.
DESDE VALORIAN, UN AÑO MÁS, COMPROMETIDOS CON EL 29 DE FEBRERO, DÍA MUNDIAL DE LAS ENFERMEDADES
Un año más desde ValorianSocial, nuestro programa de Responsabilidad Social, apoyamos este día tan señalado.
Desde Valorian nos acordamos de los más de 3 millones de españoles y de sus familiares que en nuestro país sufren una Enfermedad Rara.
Desde Valorian colaboramos con Federación Española de Enfermedades Raras para impulsar programas de investigación que favorezcan la integración social y mejoren la calidad de vida de las familias que padecen estas enfermedades.
En el siguiente enlace, tienes información sobre los retos que se marcan este año, donde la prevención no es solamente que la enfermedad no aparezca; también es identificarla lo antes posible y actuar cuanto antes para evitar que se agrave:
https://www.enfermedades-raras.org/dia-mundial-de-las-enfermedades-raras-2024
COMITÉ INTERCENTROS EL CORTE INGLÉS 26 DE FEBRERO 2024
Desde Valorian hemos aportado nuestras propuestas para trasladar a la Empresa, en la reunión mantenida por la parte social. Estas son algunas de las más destacadas.
Toda la información en la siguiente hoja:
No puedes faltar al IV Torneo 🥎 Padel Solidario Valorian.
Domingo 10 de marzo, Club Deportivo Punto Sur. (Dos Hermanas).
Últimas 📢 Plazas, todavía puedes inscribirte✍🏽👍🏽.
Recuerda que ésta es la última semana que publicaremos en este perfil.
A partir del 1 de marzo, todas las informaciones de nuestra organización se canalizarán, únicamente, a través de las cuentas estatales de Valorian.
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VALORIAN SE UNE A LA CAMPAÑA
El objetivo de la iniciativa organizada por Instituto de las Mujeres es erradicar la
El dorsal número 18 hace referencia al porcentaje de brecha salarial de género existente en España.
VALORIAN SE UNE A LA CAMPAÑA DE “TIEMPO DE CAMBIOS BRECHA CERO” del Instituto de las Mujeres
El dorsal número 18 hace referencia al porcentaje de brecha salarial de género existente en España.
Desde Valorian, buscamos las causas y proponemos las soluciones para ir reduciendo esa brecha en los entornos laborales en los que tenemos presencia y representatividad para poder hacerlo.
En el siguiente enlace puedes ampliar información: https://n9.cl/9iils
Nuestra receta contra brecha salarial: https://n9.cl/6ukfl
VALORIAN ASISTE A LA JORNADA “EL IMPACTO DE LA EN EL EMPLEO Y LA BRECHA RETRIBUTIVA ENTRE MUJERES Y HOMBRES” ORGANIZADA POR EL Instituto de las Mujeres
En el evento hemos compartido los desafíos a los que vamos a tener que enfrentarnos por el impacto de la inteligencia artificial en el empleo y la brecha retributiva entre mujeres y hombres.
Gracias, Amparo Alonso Betanzos, por tu exposición de cómo el aumento de mujeres y niñas en STEAM va a ser determinante para evitar los sesgos inconscientes en la creación de los algoritmos.
Gracias, Isabel García Sánchez y Begoña Suarez, directora y subdirectora respectivamente del Instituto de las mujeres, y al resto del equipo, por organizar espacios tan constructivos.
En la foto nuestras compañeras Susana Martín, Coordinadora Nacional de Igualdad y Diversidad y Deborah España, coordinadora de igualdad y diversidad de Valorian Centro con Isabel García Sánchez, y Begoña Suarez.
COMITÉ INTERCENTROS EL CORTE INGLÉS: COMISIÓN DE SEGUIMIENTO DE HORARIOS
El 22 de febrero hemos mantenido una reunión con la empresa para volver a solicitar, entre otras cuestiones:
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22 DE FEBRERO: DÍA DE LA IGUALDAD SALARIAL
La conciliación y que las mujeres sigan asumiendo de forma mayoritaria las responsabilidades familiares, siguen siendo la pieza clave para solucionar muchos de los obstáculos para alcanzar la igualdad en el mercado laboral.
La igualdad salarial no busca que mujeres y hombres ganen lo mismo, sino que ambos tengan las mismas oportunidades y el mismo trato a la hora de acceder al mercado laboral y progresar profesionalmente.
Avanzamos, pero lo hacemos muy lentamente, y se necesitan políticas públicas valientes, empresas comprometidas con la igualdad y la implicación del resto de agentes sociales, para lograrlo.
Valorian, trabaja cada día en los entornos laborales en los que está presente, para visibilizar y construir soluciones efectivas.
Ministerio de Igualdad Instituto de las Mujeres
VALORIAN GANA LAS ELECCIONES SINDICALES DE Enterprise EN GIRONA
Valorian logra un nuevo delegado con el apoyo mayoritario de los trabajadores.
Gracias por vuestro apoyo y confianza y enhorabuena a compañeros de Valorian Catalunya i Balears
Valorian Castilla y Leon y Cantabria renueva don delegadas en Marsol Viajes Burgos, gracias al espectacular trabajo de nuestra coordinadora territorial de turismo en Valorian Castilla y León y Cantabria Telma García.
CONSTITUCIÓN NEGOCIADORA CONVENIO COLECTIVO SUPERCOR
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Recuerda que, a partir del 1 de marzo, todas las informaciones de nuestra organización se canalizarán, únicamente, a través de las cuentas estatales de Valorian.
COMISIÓN SINDICAL DE CARREFOUR HIPERMERCADOS 16 DE FEBRERO 2024
Toda la información en la siguiente hoja
Valorian obtiene 5 delegados en MC MUTUAL en Valladolid, Salamanca, Cádiz, Asturias y Bilbao
Seguimos con nuestro proceso de expansión, logrando representación en una nueva empresa de un sector estratégico para nuestra organización, como es el de las mutuas colaboradoras con la Seguridad Social.
Gracias a todas las personas trabajadoras por vuestro apoyo y enhorabuena a nuestros compañeros de Valorian Levante por este magnífico resultado.
COMITÉ INTERCENTROS CARREFOUR 14 DE FEBRERO DE 2024
Toda la información en la siguiente hoja en JPG.
CESS DELEGACIONES: NUEVA OPERATIVA DE PAGO POR TARJETA BANCARIA PARA BLECI`S
A partir del 1 de marzo todas las informaciones de nuestra organización se canalizarán, únicamente, a través de las cuentas estatales de Valorian.
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DÍA 15 DE FEBRERO: DÍA INTERNACIONAL DEL CÁNCER INFANTIL
Un niño enfermo es, seguramente, una de las situaciones más injustas e incomprensibles a las que nos podemos enfrentar en la vida.
Desde Valorian colaboramos con la Asociación Española Contra el Cáncer para impulsar programas de investigación que ayuden a luchar contra esta enfermedad. Con ello, queremos trasladar un mensaje de esperanza a los más pequeños y a sus familiares que, por desgracia, viven esta situación, deseándoles una pronta recuperación.
Esperemos que el año que viene, en este 15 de febrero, podamos celebrar que todos ellos han logrado ganar esta batalla y que todo ha quedado en un mal recuerdo.
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