Cavalieri Retail
Facciamo ricerca, consulenza e formazione nelle aziende che si occupano di distribuzione.
Il termine inglese retailing traduce ciò che in italiano definiamo “attività di distribuzione commerciale al dettaglio”; di conseguenza, il Retail Marketing altro non è che l’insieme delle strategie e delle tattiche di marketing attinenti alla gestione del punto vendita e mirate ad incrementarne il business aziendale. Il retail marketing può integrare anche moderne tecniche di Marketing non conven
Nonostante il mercato in contrazione ci sono aziende che continuano a puntare sul cambiamento e sull’innovazione. è tra queste: con oltre 80 anni di storia e 50 negozi in Italia sta investendo per costruire un modello di esperienza del cliente più coinvolgente.
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Nonostante il mercato in contrazione ci sono aziende che continuano a puntare sul cambiamento e sull'innovazione. Scarpamondoè tra queste: con oltre 80 anni di storia e 50 negozi in Italia sta investendo per costruire un modello di esperienza del cliente più coinvolgente.
è in corsa per il prestigioso titolo di Capitale Europea dell'Innovazione.
Questo riconoscimento celebra le città che si distinguono per il loro impegno nell' e nella , premiando soluzioni tecnologiche avanzate e progetti sostenibili.
Noi siamo molto orgogliosi della nostra città e del contributo che stiamo dando per spingere l'innovazione verso nuovi livelli di eccellenza.
https://www.corrierecomunicazioni.it/europa/capitale-europea-dellinnovazione-torino-in-corsa-per-il-premio-da-1-milione-di-euro/
Abbiamo raccolto alcuni che mostrano esempi concreti di innovazione e crescita nel mondo del business.
Ogni caso racconta una storia unica di aziende che, attraverso strategie mirate e soluzioni innovative, hanno raggiunto con noi risultati sorprendenti.
Case Studies - Cavalieri Retail I nostri case studies sono il nostro miglior biglietto da visita. Leggi il racconto delle sfide delle aziende che abbiamo affiancato.
Oggi è un giorno perfetto per concedersi una pausa e godersi l'estate.
Buon Ferragosto da tutto il nostro Team!
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Come adattarsi per soddisfare le esigenze di una popolazione sempre più anziana?
https://bit.ly/4dEwysz
Dal bisogno di appartenenza alla costruzione di comunità
In questo articolo del nostro magazine, , esploriamo il passaggio dal semplice bisogno di appartenenza alla creazione di vere e proprie comunità attorno ai brand, analizzando le strategie vincenti e i casi di successo.
https://cavalieriretail.com/cretail/dal-bisogno-di-appartenenza-alla-costruzione-di-comunita/
Presso la sede di CAME si è conclusa ieri una due giorni dedicata al “Sales Process Development”.
Al centro della , l'evoluzione del ruolo commerciale e di tutte le competenze necessarie per affrontare le sfide con successo.
In un mondo sempre più digitalizzato, come bilanciare l' tecnologica con la gestione delle relazioni umane?
https://bit.ly/3WijCBC
Siamo per natura propensi al cambiamento, in continua evoluzione e adattamento, grazie al pensiero creativo che ci contraddistingue, disegniamo strategie efficaci a supporto del .
Con oltre 35 anni di esperienza, 3.000 progetti curati e 70.000 persone formate, il nostro mantra è , , e .
Il nostro CEO, Davide Cavalieri, sarà membro di giuria dei , il contest che valorizza e premia i progetti più innovativi e le migliori best practice nella .
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Candida i tuoi progetti e diventa protagonista della XVI edizione di Smart Retail Award, il contest che valorizza e premia 𝗶 𝗽𝗿𝗼𝗴𝗲𝘁𝘁𝗶 𝗽𝗶𝘂̀ 𝗶𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝘁𝗶𝘃𝗶 e 𝗹𝗲 𝗺𝗶𝗴𝗹𝗶𝗼𝗿𝗶 𝗯𝗲𝘀𝘁 𝗽𝗿𝗮𝗰𝘁𝗶𝗰𝗲 in termini di 𝗖𝘂𝘀𝘁𝗼𝗺𝗲𝗿 𝗘𝘅𝗽𝗲𝗿𝗶𝗲𝗻𝗰𝗲.
Ad assegnare 𝗶𝗹 𝗽𝗿𝗲𝗺𝗶𝗼 𝗮𝗹 𝗩𝗶𝗻𝗰𝗶𝘁𝗼𝗿𝗲 𝗱𝗶 𝗼𝗴𝗻𝗶 𝗰𝗮𝘁𝗲𝗴𝗼𝗿𝗶𝗮 e 𝗶𝗹 𝗽𝗿𝗲𝗺𝗶𝗼 𝘀𝗽𝗲𝗰𝗶𝗮𝗹𝗲 «𝗕𝗲𝘀𝘁 𝗶𝗻 𝗦𝗵𝗼𝘄», una Giuria di Esperti composta da professionisti e manager del mondo Retail:
☑ Davide Cavalieri - Cavalieri Retail
☑ Michele Chiesa - Leroy Merlin
☑ Francesca De Biase - IKEA
☑ Angelo Di Gregorio - Università degli Studi di Milano-Bicocca
☑ Pietro Ferrari - The Coca-Cola Company
☑ Pilar Garcia Delgado - Farmacie Apoteca Natura
☑ Giorgio Garosci - Largo Consumo
☑ Caterina Lamanna - Barilla
☑ Emanuela Montanari - Coop Alleanza 3.0
☑ Francesca Pinzone - Svicom
☑ Giorgio Porro - MK Group
☑ Andrea Prange - L'Erbolario
☑ Karin Zaghi - Università Bocconi
Approfitta dello Speciale Early Bird per candidature entro il 𝟯𝟭 𝗹𝘂𝗴𝗹𝗶𝗼 𝟮𝟬𝟮𝟰 ➡ https://bit.ly/3xUtIzX
Main Media Partner Largo Consumo
Crediamo che la formazione aziendale e lo sviluppo del senso di appartenenza siano asset strategici per supportare le aziende a migliorare la Shopping e la Customer Experience. Per questo, le attività di People Management e di People Empowerment sono da sempre al centro delle nostre strategie.
Valorizziamo le competenze delle persone per raggiungere nuovi obiettivi. Analizziamo, interveniamo e supportiamo le aziende per garantire che ogni "pezzo" del puzzle sia al posto giusto, migliorando la leadership e le performance.
Definiamo moduli ed eventi formativi in grado di , , e , basandoci su un'attenta analisi dei bisogni aziendali.
🧩 Come ogni puzzle ha bisogno di un'immagine guida per la visione e la costruzione complessiva, così ogni membro dell'azienda apporta il suo contributo unico e prezioso. Insieme, creiamo un senso di appartenenza e definiamo insieme ai nostri partner i valori aziendali in un quadro armonioso e condiviso.
In occasione dell'evento di celebrazione dei 60 anni di Gulliver Supermercati presso la splendida Villa Sparina Resort, abbiamo creato un manifesto aziendale in forma di puzzle.
Ogni partecipante ha aggiunto il proprio tassello, firmandolo, e ha ricevuto in cambio una pergamena contenente una copia del manifesto. Questo gesto simbolico ha rafforzato il senso di appartenenza e unione tra i membri del gruppo, sottolineando l'importanza del contributo di ciascuno per il successo comune. 📜
Ogni singolo pezzo del puzzle, ogni competenza e ogni persona è essenziale per costruire il successo aziendale e per creare un'identità aziendale vincente.
Le aziende devono adattarsi e innovare per offrire esperienze seamless ai clienti.
Come fare?
Fisico e digitale: superare le paure nell'era dell'omnicanalità - Cavalieri Retail La formazione va oltre il semplice sviluppo delle competenze tecniche, è cruciale nel rispondere efficacemente alle esigenze dei clienti.
Siamo orgogliosi di celebrare al fianco di Gulliver Supermercati i loro di attività, un traguardo importante caratterizzato da una continua crescita e innovazione, sempre con l'obiettivo di offrire ai clienti il meglio nel settore alimentare.
Con l’azienda, noi di Cavalieri Retail, abbiamo vissuto 18 anni di esperienza insieme, un traguardo di grande fascino, in questo viaggio verso il futuro.
Complimenti a tutto il Team per questa super convention!
Il nostro CEO, Davide Cavalieri parla di sociale alla convention di Gulliver Supermercati per i 60 anni dell’azienda.
Il lavoro a distanza sta influenzando produttività, benessere dei dipendenti e cultura aziendale. Quali sono i vantaggi reali? E quali le criticità da affrontare?
https://forbes.it/2024/06/24/cosa-dice-questo-nuovo-studio-lavoro-remoto/
Perché è importante avere un’identità chiara e riconoscibile?
Ce ne parla il nostro CEO, Davide Cavalieri, nel suo ultimo articolo su LinkedIn: https://bit.ly/3VFZtoF
Vi siete mai chiesti come si diventa uno chef stellato?
Cavalieri Retail vi svela alcuni dei suoi ingredienti segreti:
1) clienti straordinari che sanno apprezzare le nostre prelibatezze
2) un team affiatato in ogni reparto
3) competenze dinamiche e in continua evoluzione
4) relazioni autentiche basate sulla fiducia
5) una passione senza limiti
6) una metodologia vincente
Gallery Holding S.p.A., una storia vera.
Davide Cavalieri ha intervistato Cristiano Cavalletti, Sales Operations Director di Costa Crociere.
Con il Gruppo, stiamo lavorando per ridisegnare il mondo nelle .
Intervista a Cristiano Cavalletti, Sales Operations Director Costa Crociere Davide Cavalieri ha intervistato Cristiano Cavalletti, Sales Operations Director di Costa Crociere.Con il Gruppo, Cavalieri Retail sta lavorando da tempo per...
Nel settore , sorprendere i clienti è cruciale per creare esperienze memorabili e fidelizzarli. L'innovazione costante e il superamento delle aspettative sono chiavi per il successo.
Come trasformare l'atto dell'acquisto in qualcosa di straordinario?
L'elemento a sorpresa: innovazione e superamento delle aspettative nel retail - Cavalieri Retail Nel vasto panorama del retail, tre elementi possono fare la differenza: la sorpresa, l'innovazione e il superamento delle aspettative.
Creare esperienze memorabili non è solo un vantaggio competitivo, ma una necessità per chi vuole emergere e prosperare nel mercato odierno.
Il futuro del retail "emotivamente" intelligente - Cavalieri Retail Attraverso un approccio "emotivamente" intelligente, i player del retail possono creare esperienze d'acquisto personalizzate e coinvolgenti.
Oggi l’evoluzione dell’esperienza di acquisto diventa un crocevia di , e . L’industria del sta assistendo a una rinascita dell’esperienza fisica nei punti vendita che diventano non solo luoghi di acquisto, ma veri e propri luoghi in cui il cliente è al centro di un viaggio sensoriale ed emotivo.
💡 https://bit.ly/3V4FAHA
Ieri si è conclusa l'ultima tappa del percorso di training rivolto ai rivenditori e agli imprenditori, partner di Bonum, Universo Bianco e Pastificio Dutto. L'incontro si è focalizzato su tematiche fondamentali come la psicologia di vendita, i modelli comunicativi, l'intelligenza linguistica e i bias cognitivi.
continua
In "Connessioni emotive nel retail", il nuovo numero del nostro magazine Cretail, approfondiamo il potere delle emozioni nel mondo del .
Scoprite come sfruttare le connessioni emotive per creare esperienze cliente indimenticabili e fidelizzare il pubblico.
Buona lettura:
https://cavalieriretail.com/cretail/57-connessioni-emotive-nel-retail/
Terzo giorno con gli store manager di AllScent Profumerie e eCHARME. L'entusiasmo e il coinvolgimento che stiamo osservando sono la chiara dimostrazione di quanto siano importanti il lavoro di squadra, la passione e la capacità di
cambiare prospettiva.
Un’esperienza unica di una settimana con AllScent Profumerie e eCHARME focalizzata sulla condivisione di risultati, delle strategie e del nuovo che noi di Cavalieri Retail abbiamo disegnato.
Un viaggio esclusivo dedicato agli store manager che stanno partecipando a sessioni plenarie e a lavori di gruppo stimolanti.
Il team Cavalieri Retail è orgoglioso di aver realizzato, in partnership con Gallery Holding, l’Academy e i valori caratterizzanti i comportamenti dei team.
Eccoci con gli store manager degli oltre 150 negozi della catena.
Il negozio è protagonista delle strategie di innovazione nel dove sono molte le soluzioni omnicanale adottate.
https://www.corrierecomunicazioni.it/digital-economy/ecommerce/retail-lonline-non-sfonda-digitale-protagonista-nei-negozi-fisici/
Prosegue il percorso di con i rivenditori e gli imprenditori, partner di Bonum, Universo Bianco e Pastificio Dutto. Una nuova sessione per affinare le strategie di comunicazione digitale, cogliere le potenzialità dei principali social network e valorizzare l’offerta.
Abbiamo avuto il piacere di essere partner di Naïma , gruppo di Profumerie che unisce storici imprenditori sul territorio nazionale con oltre 285 beauty store distribuiti in tutta Italia, durante la Convention Soci dell'Insegna.
In occasione dell'evento, guidati dalla coinvolgente conduzione del Direttore Generale Daniele Siciliano, abbiamo portato il nostro contributo nell’acquisire consapevolezza e rinnovare l’orgoglio di far parte attivamente di un grande .
In questi due giorni le parole chiave sono state: , , , al fine di potenziare la visione comune e definire point strategici per la crescita del gruppo.
Apprezzatissima la testimonianza preziosa e ispirativa del CEO di Gruppo VéGé, Giorgio Santambrogio, che ringraziamo per la sfidante esperienza in VeGe Accademy.
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