BAS Consultancy

Op zaterdag 7 oktober 2023 nam CEO Antoine van den Oever samen met zijn kinderen, deel aan de vierde editie van Het Oranjepad, een initiatief georganiseerd door het Prinses Beatrix Spierfonds. Tijdens deze koninklijke wandeling door de bosrijke omgeving van Paleis Soestdijk zetten alle deelnemers zich in om aandacht en financiële steun te genereren voor de strijd tegen spierziekten, waarbij onze delegatie een respectabele €1.020,- bijdroeg aan de indrukwekkende totale opbrengst van €215.463,- voor wetenschappelijk onderzoek.

De wandeling bood niet enkel een unieke inkijk in het leven van de Oranjes en onze beschermvrouwe Prinses Beatrix, maar creëerde ook een platform voor verhalen en ontmoetingen met hen die de diepgaande impact van spierziekten kennen en ervaren. Dank aan alle betrokkenen en de organisatoren voor het faciliteren van deze inspirerende dag van solidariteit en verbinding.

Onlangs hadden we het genoegen om een stap terug in de tijd te zetten bij ons nazomerfeest. In een tijdperk waar de walkman en de floppy disk als baanbrekende technologieën werden beschouwd en waar neonkleuren de mode domineerden, hebben we samen herinneringen gecreëerd die ons altijd zullen bijblijven. Bedankt aan iedereen die heeft bijgedragen aan dit onvergetelijke evenement. Tot het volgende feest! 🎶

Voor BAS is het al jaren de gewoonte om bij te dragen aan een betere toekomst en sinds 2022 zijn we daarbij officieel gecertificeerd voor de CO2-prestatieladder🌱
We laten hiermee ook naar buiten toe zien hoe je als organisatie duurzame impact kan maken. Met de CO2-prestatieladder brengen we onze CO2-uitstoot jaarlijks in kaart en stellen we onszelf doelen om die uitstoot te verminderen. Ons ambitieuze doel?

🌱 In 2026 moet de uitstoot per FTE gehalveerd zijn ten opzichte van 2021. Daarbij staat 1 FTE gelijk aan een fulltime medewerker.

Het afgelopen jaar lieten we al zien hoe we er bij BAS voor staan en we hebben mooie stappen gezet in 2022. En paar highlights ▸

🟢 Benzinegebruik van de leaseauto’s is gehalveerd en het dieselgebruik was 0.
🟢 In 2021 bedroeg onze totale uitstoot 49,24 ton - gemiddeld 0,64 ton per FTE
🟢 In 2022 hebben we de uitstoot verminderd tot 48,23 ton - gemiddeld 0,54 ton per FTE. Dit is zelfs gelukt terwijl we wel zijn gegroeid in het aantal medewerkers.

Mooie stappen dus!
En we gaan door natuurlijk. We blijven ons inzetten om onze uitstoot te verminderen en houden jullie op de hoogte.

Meer weten over het onderzoek, wat we hebben gedaan en de uitkomsten?

➤ https://hubs.la/Q01RqzV20

BAS alumnus Jurgen Limberg begon voor zichzelf🚀

Ook onder de BAS'ers zijn er natuurlijk collega's die op een bepaald moment de stap maken naar zelfstandig ondernemerschap. Hoe ziet die stap eruit en op welke manier kan dat in samenwerking met BAS Consultancy? Lees hier het verhaal van registeraccountant Jurgen Limberg, eigenaar van Donker Paard Consulting.

👉https://hubs.la/Q01PRt0K0

Kom borrelen en kennis maken bij BAS AFTERWORK🥂

Originele naam voor een borrel? Absoluut niet ;-)
Gelukkig hoeft een borrel ook niet origineel te zijn (maar wel gezellig!)

Met de zomer om de hoek is het goed om ervoor te zorgen dat er balans blijft tussen hard werken en lekker ontspannen. Daarom organiseert BAS deze zomer een aantal laagdrempelige borrels voor thuisblijvers én nieuwkomers! Cocktails, mocktails, snacks, een lekker zomers muziekje en ondertussen laagdrempelig bijkletsen of kennismaken met je (toekomstige) BAS collega’s. Gezellig toch? Werk je nog niet bij BAS en ben je nieuwsgierig? Meld je dan vooral aan!

Ben je bij de eerste BAS AFTERWORK?

🗓️ Datum: 1 juni
⏰ Tijd: 17:30 – 21:00
📍 Locatie: Tussen de Bogen 17, Amsterdam
👀 Voor wie? Voor BAS-ers en iedereen die vrijblijvend kennis wil maken
📝 Meld je aan: https://hubs.la/Q01QHzbp0

Ben je een BAS collega? Dan moedigen we je van harte aan om je oud-studiegenoot, collega of buurman/buurvrouw met een achtergrond in finance of data mee te nemen. Ken je nog niemand bij BAS, maar wil je graag kennis komen maken? Dan ben je van harte welkom!

Ja, ik ben erbij en meld me aan👉 https://hubs.la/Q01QHzbp0

Kun je er niet bij zijn? Meer borrels volgen snel, ook voor locatie Den Haag. We houden je op de hoogte!

Ontdek of jij bij onze organisatie past met onze video quiz! 📽️
Match jouw persoonlijkheid, vaardigheden en interesses met onze bedrijfscultuur.
Klik op de link en start de quiz nu!

https://hubs.la/Q01PT7Bj0

BAS alumnus Erik Peeters is tegenwoordig vaak zelf de opdrachtgever ✅

Ook onder de BAS'ers zijn er natuurlijk collega's die op een bepaald moment de stap maken naar een vaste functie binnen de financiële wereld. Hoe ziet die stap eruit en op welke manier kan dat in samenwerking met BAS Consultancy? Lees hier het verhaal van Erik Peeters, nu directeur Bedrijfsvoering & Control bij De Haagse Hogeschool en eigenaar van Peeters Financial Consultancy.

👉 https://hubs.la/Q01P4krl0

Elisabeth en Remy vertellen over Business Intelligence 📊

De toekomst voorspellen op basis van data wordt steeds normaler. Binnen het bedrijfsleven, en dus ook bij BAS, wordt de rol van Business Intelligence (BI) daarom ook veel belangrijker. Elisabeth van der Meijde en Remy de Bliek vertellen vanuit verschillende invalshoeken meer over dit groeiende vakgebied.

Interesse om meer met jouw BI skills te doen?
Kijk welke rollen er bij BAS zijn in dit uitdagende specialisme👇

Elisabeth en Remy werken met Business Intelligence De rol van Business Intelligence wordt steeds belangrijker. In dit blog vertellen Elisabeth en Remy hier vanuit hun verschillende achtergronden meer over.

Duurzaamheid zit in ons DNA. Al sinds onze oprichting zetten we ons bij BAS in voor de wereld om ons heen. Daarvoor kijken we natuurlijk ook naar onszelf. Een van de dingen die we doen, is onze CO2-footprint verminderen. Sinds afgelopen jaar zijn we daarom aangesloten bij de CO2-prestatieladder🌱

Met behulp van dit meetsysteem verminderen we onze CO2-uitstoot. Het afgelopen jaar hebben we onderzocht hoe we er voor staan en waar we naartoe gaan werken.

Dit zijn de belangrijkste uitkomsten en doelen ♻️

➤ We komen uit op een footprint van 49,23 ton CO2. Dat kan minder.
➤ Binnen 5 jaar willen we onze CO2-uitstoot halveren. Om dit doel te bereiken, nemen we meerdere maatregelen. Zo vervangen we onder andere de laatste paar niet-elektrische leaseauto’s, zodat het wagenpark 100% elektrisch is. Daarnaast verbruiken we minder gas door de temperatuur lager te zetten en we wekken eigen energie op met zonnepanelen.
➤ Ook hebben we ons aangesloten bij de Club van 49. Deze club van meerdere organisaties gaat samen voor 49% minder CO2-uitstoot in 2030.

Ambitieuze doelen dus! 🌏
Meer weten over het onderzoek en de stappen die we nemen?

➤ https://hubs.la/Q01BtFMf0

Esther Goedknegt werkt sinds anderhalf jaar als finance consultant voor BAS.

“Mijn opdrachten bij BAS beginnen meestal met het vervangen van een medewerker en daarna komen er vaak andere opdrachten uit. Je bent dan al bekend met de organisatie, dus het wordt dan makkelijker om bijvoorbeeld een optimalisatie-traject uit te voeren. Dat maakt je breed inzetbaar, omdat je alle aspecten van de bedrijfsvoering kent. Door mensen te verbinden en het maken van de vertaalslag tussen de business en finance, kan ik een verschil maken."

Naast haar werk als consultant heeft ze een druk leven met haar man, drie kinderen, verschillende huisdieren en een familiebedrijf. Wij vroegen Esther hoe zij zichzelf scherp houdt en hoe zij ervoor zorgt dat ze energie blijft krijgen van haar werk.

Lees hier haar hele verhaal ➡️ https://hubs.la/Q01wR8gs0

▪️▪️Case PThU: een modernisering van de administratie▪️▪️

Een organisatie die teruggaat tot begin 19e (!) eeuw en de implementatie van een heel nieuw financieel systeem zijn de bijzondere ingrediënten van deze uitdagende business case bij de Protestantse Theologische Universiteit (PThU).

Finance consultant Rebecca ging hier samen met senior controller Kasper Riezebos van de PThU mee aan de slag. “We zagen allebei dat er ontzettend veel werk aan de winkel was en liepen daar ook allebei warm voor,” vertelt Rebecca. “Dat maakte dan ook dat we al heel snel een nogal ambitieus plan opstelden om de hele administratie van de PThU in één keer over te zetten.”

Lees hier hoe Rebecca en Kasper het hebben aangepakt ⬇️

Case PThU: een modernisering van de administratie Een administratie die teruggaat tot begin 19e eeuw en de implementatie van een heel nieuw financieel systeem. Met deze uitdaging ging Rebecca aan de slag.

De groeispurt van Rebecca: van bestuurskunde naar de financiële sector

Hoewel ze nooit verwacht had dat ze financial consultant zou worden, voelt Rebecca zich bij BAS Consultancy helemaal thuis. Ook (of juist) door haar eigenschappen en bijzondere werkervaring. Rebecca heeft geen ‘harde finance achtergrond’ maar dat staat haar groei zeker niet in de weg: “Ik leer on the job en doe ondertussen ook nog mijn MBA bij de UvA." Waar de weg naartoe gaat? Kijk niet raar op als Rebecca ooit ziekenhuisdirecteur wordt.

Lees de bijzondere route van Rebecca hier👇
https://hubs.la/Q01wR88C0

Case woningcorporatie Woonpartners: verbeterslagen maken die ook op de lange termijn helpen♻️

In de praktijkcase van deze week vertellen we meer over de opdracht die er op finance consultant Jon lag te wachten toen hij bij woningcorporatie Woonpartners startte. Mirella Lindeman - teamleider Planning & Control vertelt: "We hadden we een frisse blik nodig bij het optimaliseren van onze processen.” Jon zorgde onder andere voor een verbetering in de vastlegging van het facturatieproces, het werken met Business Intelligence (BI) in het begrotingsproces, maar ook het in kaart brengen van het crediteurenproces.

Bekijk hier de Woonpartners case ➡️https://hubs.la/Q01wQMYH0

Jon neemt zijn commerciële ervaring mee naar de non-profit sector✔️

Werken als consultant voor een non-profit organisatie is in veel opzichten anders dan werken voor een commercieel bedrijf. BAS consultant Jon Kleinjan is gedetacheerd als Financial Controller bij Woonpartners in Waddinxveen. Hij ziet wel een aantal grote verschillen tussen commercieel en non-profit. Er zitten veel voordelen aan, die misschien niet altijd direct zichtbaar zijn.

Lees zijn ervaring hier ➡️ https://hubs.la/Q01wQhB40

De eerste 2 jaar van junior finance consultant Kees-Jan zitten erop.
We vroegen hem om 5 goede tips voor beginnende consultants💡

"Mijn belangrijkste tip is: wees vooral heel nieuwsgierig. Sta open voor anderen en vraag vooral veel aan je collega’s. Niet alleen aan jouw directe finance collega’s, maar ook mensen die andere vakgebieden hebben. Door te luisteren naar al die verschillende visies en door goed naar het grote plaatje te kijken, krijg je een veel bredere blik."

Alle tips van Kees-Jan vind je hier ➡️ https://hubs.la/Q01vJDJg0

Finance for Good 🌱 De Harde Leerschool heeft een no-nonsense aanpak

In de serie ‘Finance for Good’ vertellen goede doelen en non-profitorganisaties die BAS een warm hart toedraagt hoe zij geld gebruiken voor het grotere goed. Deze keer interviewen we Ed Oskam van De Harde Leerschool.

Soms nemen jonge mensen de verkeerde afslag in hun leven en belanden ze aan de onderkant van de maatschappij. Maar dan? Hoe krijg je ze weer op de rit en zorg je dat hun 2e, 3e of 4e kans wel succesvol is? Het lijkt vaak een onmogelijke opgave en een groot aantal van hen wordt daardoor op jonge leeftijd min of meer afgeschreven. Maar niet door de mensen van De Harde Leerschool. Zij zorgen er op een no-nonsense manier voor dat jonge mensen weer werkfit worden.

Ed vertelt hoe dit goede doel niet alleen geld kost, maar ook kan opleveren – naast nog tig andere maatschappelijke voordelen👇

https://hubs.la/Q01kmbzj0

Finance for Good 🌱 Mesics bevordert zelfredzaamheid

In de serie ‘Finance for Good’ vertellen goede doelen en non-profitorganisaties die BAS een warm hart toedraagt hoe zij geld gebruiken voor het grotere goed. Deze keer interviewen we Dirk Kam van Mesics.

Als econoom raakte Dirk Kam al tijdens zijn studie gefascineerd door het verschil tussen arm en rijk. Wat is het toch dat sommige landen zich ontwikkelen tot een stabiel en welvarend land en andere landen dat niet lukt? Uiteindelijk resulteerde dit in Mesics, een organisatie die met geld en middelen kleinschalige projecten in Afrika financieel ondersteunt.

https://hubs.la/Q01j2GbX0

Auke is Finance controller bij Stichting Rutgers ⬇️

Deze NGO heeft wereldwijd diverse projecten lopen, waarvan de helft internationaal wordt uitgevoerd. Auke Heinsius werkt momenteel op één van die buitenlandse projecten.

“Het is een complexe werkomgeving met veel dynamiek. Er moeten audits uitgevoerd worden in een internationale omgeving, waar de taalbarrière soms parten speelt. Er is een totaal budget van meerdere miljoenen en alleen in Utrecht op kantoor werken al 30 mensen aan de financiële verantwoording. Daar moet je absoluut je aandacht bij houden.”

Lees hier hoe Auke bijdraagt aan de financiële verantwoording bij deze NGO 👉

Case Stichting Rutgers: Financiële verantwoording bij een NGO Stichting Rutgers is wereldwijd actief en krijgt subsidie van het Ministerie van Buitenlandse zaken. Bij de financiële verantwoording is BAS nauw betrokken

Loont investeren in de Administratieve Organisatie en Interne Controle? ✅

AO/IC zit op het snijvlak van processen en interne controle. Het is niet het meest spannende onderwerp, maar als de Administratieve Organisatie & Interne Controle (AO/IC) goed is ingericht kan het een organisatie veel opleveren. Op operationeel, tactisch én strategisch niveau. In dit artikel leggen we uit hoe.

➡️ https://hubs.ly/Q01j2J390

Voel je je als finance consultant wel echt onderdeel van het team?

Maakt het voor een goed teamgevoel uit of je in vaste dienst bent of interim werkt? Je zou zeggen dat collega’s die lang met elkaar samenwerken een diepere band met elkaar opbouwen en daardoor een sterker teamgevoel ervaren. Dat kan zeker zo zijn. De keerzijde is dat je elkaar uiteindelijk zo goed kent dat het misschien wel gezellig is, maar je vakinhoudelijk niet veel aan elkaar hebt.

https://hubs.ly/Q01gRdFv0

Is er nog toekomst voor jonge accountants?

Als financieel professional zul je de veranderingen in de branche zeker voelen. Er is een groot tekort aan personeel en er is een revolutie op het gebied van digital finance gaande. Dit en meer is een mokerslag voor de ouderwetse accountantskantoren, want hoe geef je opvolging aan de trends? En hoe ziet de toekomst voor jonge accountants eruit?

Hoe ervaar jij dit?

https://hubs.la/Q01gR7Tk0

Zo ervaren de mensen bij BAS de bedrijfscultuur👇

De bedrijfscultuur een superbelangrijke voorwaarde om het naar je zin te hebben in je job. Want in een positieve cultuur voel je je op je gemak en groei je het beste. De vraag is hoe je zo’n cultuur herkent. En omdat het uiteindelijk allemaal mensenwerk is, hebben wij het maar eens aan onze eigen mensen gevraagd: de finance consultants van BAS Consultancy.

https://hubs.ly/Q01gRdFq0

https://hubs.ly/Q01gRdFq0

Heb jij als finance professional voldoende afwisseling in je werk?

Als je met je vrienden, mensen van je studie of vakgenoten over werk praat, en je merkt dat jouw verhalen toch wat saaier klinken dan die van hen, is het tijd om je af te vragen of je baan wel genoeg afwisseling biedt. Oké, als je binnen het vakgebied control, audit, compliance, ERP of Business Intelligence werkt zijn structuur en nauwkeurigheid belangrijk. Maar dat wil niet zeggen dat je dagen eentonig hoeven te zijn. Lees verder en doe de reality check: zoek jij meer afwisseling?

https://hubs.ly/Q01dPLGM0

Ondernemen, loondienst of allebei? Wat wil jij als finance professional?

Zou het niet mooi zijn om dit te kunnen verkennen? Daarom bieden we bij BAS consultants de mogelijkheid om het ondernemerschap te ontdekken. Je profiteert van het zelfstandig ondernemerschap, maar hebt de zekerheid van een vast salaris. Je draagt dan meer risico, maar kunt ook meer verdienen. Op dit moment werken 15 van onze 75 consultants volgens deze Learn & Earn overeenkomst. Wat die constructie precies inhoudt, vertellen we je allemaal in dit blog.

https://hubs.la/Q01c_MXk0

3 factoren die bepalen of je succesvol bent als consultant

Als talentvolle professional wil je snel groeien. Maar wat is de beste omgeving omdat te realiseren? Wanneer en waar zet je welke stap op jouw pad naar de top? De ervaring leert dat er drie factoren zijn die bepalen of je succesvol bent als consultant: werkervaring, persoonlijke ontwikkeling en scholing. In dit blog geven we je een aantal waardevolle carrière tips.

https://hubs.la/Q01c_JFy0

Als startende finance professional is het best lastig om te ontdekken wat je nu echt leuk vindt.

Welke sector, bedrijfscultuur of functie past bij jou? De beste manier om dat uit te vinden is om op verschillende plekken werkervaring op te doen. Maar je wilt niet bekend staan als een job-hopper. Joshua en Remco - beide finance consultant bij BAS - vertellen hoe zij dat hebben aangepakt.

https://hubs.la/Q01c_rGR0

Er is meer aandacht nodig voor de opleiding van financials.

Opleidingen voor financials zijn nodig en vaak ook noodzakelijk. Tenminste, als je als financial mee wilt blijven doen in het snel veranderende werkveld. Hoe gaan financials en werkgevers hier het beste mee om?

Caroline Olieroock de la Fuente Saez is manager van BAS’ trainingspartner Creating Insights. Volgens haar ligt de focus vaak op jongere mensen als het gaat over opleidingen.

https://hubs.la/Q01cGL810

Er is (veel) meer aandacht nodig voor de opleiding van financials Opleidingen voor financials zijn nodig en vaak ook noodzakelijk. Tenminste, als je als financial mee wilt blijven doen in het snel veranderende werkveld. Hoe gaan financials en werkgevers hier het beste mee om?

Zijn ‘groene cijfers’ eigenlijk wel een taak van de financial?

De focus van financials lag lange tijd op de rode en de zwarte cijfers, maar sinds kort zijn daar ook de ‘groene cijfers’ aan toegevoegd. Duurzaamheidsrapportages en aanverwante zaken worden vaak neergelegd bij de financiële experts. Maar horen zaken als duurzaamheid en milieu-eisen eigenlijk wel in hun takenpakket?

Wat vind jij?

https://hubs.la/Q01czLpy0

Zijn ‘groene cijfers’ eigenlijk wel een taak van de financial? De focus van financials lag altijd op de rode en zwarte cijfers, maar nu komen de ‘groene cijfers’ erbij. Maar hoort dat eigenlijk wel in hun takenpakket?