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Arizmendi es una empresa que brinda soluciones integrales para el área de RRHH.
Cuenta con +70 años en el mercado brindando servicios de Orientación Legal, Liquidación de nómina, Capacitación y Gestión para empresas en Argentina, Chile y Per
📢🇨🇱 Aumenta el sueldo mínimo mensual 2024
El aumento del salario mínimo es uno de los compromisos del Presidente Gabriel Boric con el objetivo de avanzar en la promoción del trabajo decente.
💰 El sueldo mínimo sube a $500 mil a partir del 1° de julio
Lee la noticia completa 🔗 https://arizmendi.cl/aumenta-el-sueldo-minimo-revisa-el-nuevo-ingreso-minimo-mensual-2024/
🔎 3 leyes laborales que benefician los trabajadores durante el invierno ☃
Se acercan las vacaciones de invierno y ante las eventuales contingencias de salud, es importante conocer algunas leyes que protegen y benefician a los trabajadores y trabajadoras en el cuidado y protección de niños, niñas y adolescentes.
1️⃣ Ley 21.561, que reduce gradualmente la jornada laboral a 40 horas
2️⃣ Ley N°21.645, de conciliación de la vida personal, familiar y laboral
3️⃣ Ley 21.614, que mejora el Seguro para el acompañamiento de niños y niñas que padecen una condición grave de salud, conocida como Ley Sanna
👉 Lee nota completa:
Conoces las leyes laborales que benefician a las y los trabajadores durante el invierno Vacaciones preferentes, licencias médicas y bandas horarias son algunos de los derechos a los que podrán optar las y los trabajadores de manera prioritaria durante la temporada de invierno. Se acercan las vacaciones de invierno y ante las eventuales contingencias de salud, es importante conocer al...
El pasado 14, 15 y 16 de mayo participamos como auspiciantes del , organizado por la Red de Recursos Humanos.
Una oportunidad única para explorar las últimas tendencias, innovaciones y desafíos en la gestión del talento y celebrar el Día del Profesional y Técnico de Recursos Humanos 🤝
Fueron dos jornadas virtuales con la participación de +6.000 profesionales de Recursos Humanos; y una jornada presencial, con +6000 profesionales y +40 stands 💼✨
Más info 👉 https://arizmendi.cl/arizmendi-participo-del-hrday-2024
🔗 arizmendi.com
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📢 La Ley de 40 horas restringe el uso de la norma que exceptúa de jornada laboral.
Con la nueva ley, esta norma será aplicable sólo a la primera línea de la administración de una empresa, como gerentes y subgerentes, y a quienes trabajen sin fiscalización superior inmediata según la naturaleza de las funciones, explicó la ministra del Trabajo y Previsión, Jeannette Jara.
Más información 👉
La Ley de 40 horas restringe el uso de la norma que exceptúa de jornada laboral Con la nueva ley, esta norma será aplicable sólo a la primera línea de la administración de una empresa, como gerentes y subgerentes, y a quienes trabajen sin fiscalización superior inmediata según la naturaleza de las funciones, explicó la ministra del Trabajo y Previsión, Jeannette Jara.
¡Ya estamos en el !
El evento HR más grande del año en honor al Día del Profesional y Técnico de RRHH, en su 6ta edición, organizado por la Red de Recursos Humanos para celebrar el Día del Profesional y Técnico de HR, reconociendo así la dedicación y el compromiso de aquellos que trabajamos incansablemente en esta área. ✨
¡Te esperamos en nuestro stand! 👋🏼
Hoy acompañamos a nuestro partner GeoVictoria en su evento sobre la Ley de las 40 horas, donde se han resuelto dudas generadas sobre la distribución de horas laborales ⏰, con asistencia de más de 100 personas.
La llamada “Ley 40 horas” entró en vigencia con las principales medidas el pasado 26 de abril, siendo un tema muy importante para todas las empresas.
Arizmendi Chile y GeoVictoria son la solución en recursos humanos que necesitas, integrando en un único software el payroll y el control de asistencias.
👉 Entérate de más en https://arizmendi.com
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📢 Sé parte del evento HR más grande del año:
Este año somos auspiciantes del evento, organizado por la Red de RRHH, en honor del Día del Profesional y Técnico en Recursos Humanos, y que marca un hito en Chile y en más de 30 países.
Queremos que te sumes 🙌 para conectar con profesionales de Recursos Humanos, líderes empresariales y entusiastas de la tecnología para explorar juntos las últimas tendencias, innovaciones y desafíos de la gestión de talento.
Inscríbete aquí: https://bit.ly/HRday2024 y siente el orgullo de ser hashtag
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¡Te esperamos! 🤝
⏰ Ley 40 horas: el 26 de abril comienzan a regir las principales medidas.
La Ley 21.561, conocida como Ley de 40 horas, reduce gradualmente la jornada laboral en Chile. Esta es la primera etapa de la legislación, por lo que desde esa fecha la jornada laboral se reducirá de 45 a 44 horas semanales.
Más info 👉 https://arizmendi.cl/ley-40-horas-conoce-las-principales-medidas-que-comienzan-a-regir-el-26-de-abril/
Comienzan pagos a trabajadoras y trabajadores que reciben Asignación Familiar y Maternal.
Desde este viernes 15 de marzo, más de 573 mil nuevas familias, que pertenecen a la tercera nómina de beneficiarios, comenzarán a recibir su Aporte Familiar Permanente.
Más información:
Aporte Familiar Permanente (ex Bono Marzo): Comienzan pagos a trabajadoras y trabajadores que reciben Asignación Familiar y Maternal Desde este viernes 15 de marzo, más de 573 mil nuevas familias, que pertenecen a la tercera nómina de beneficiarios, comenzarán a recibir su Aporte Familiar Permanente. Santiago, 15 de marzo de 2024 El Instituto de Previsión Social (IPS) informa que este viernes 15 de marzo comenzó a pagar...
Entra en vigencia la Ley de conciliación de la vida personal, familiar y laboral
La normativa incorpora modificaciones al Código del Trabajo, fomentando la corresponsabilidad entre hombres y mujeres con modalidades de teletrabajo o trabajo híbrido.
Más información: https://arizmendi.cl/entra-en-vigencia-la-ley-de-conciliacion-de-la-vida-personal-familiar-y-laboral/
Más de 1.4 millones de familias han recibido el Aporte Familiar Permanente de este año, el cual asciende a $59.452 por carga familiar o familia, según el tipo de beneficiario.
👉 Quienes crean cumplir los requisitos para recibir este bono, pueden revisar en www.aportefamiliar.cl si tienen derecho y dónde deben cobrar su beneficio.
Lee la nota completa en https://arizmendi.cl/balance-aporte-familiar-permanente-2023-mas-de-1-millon-470-mil-familias-ya-han-recibido-el-beneficio/
Balance Aporte Familiar Permanente 2023: “Más de 1 millón 470 mil familias ya han recibido el beneficio” Balance Aporte Familiar Permanente 2023: “Más de 1 millón 470 mil familias ya han recibido el beneficio”. Además, autoridades realizan llamado a alrededor de 20 mil familias que, teniendo derecho al beneficio, aún no acuden a retirarlo y todavía pueden hacerlo.
Junto a GeoVictoria, nuestro partner en solución de gestión de RRHH, hemos participado del evento de La Dirección de Trabajo de Chile “Optimizando el control de asistencia” 🤝.
Participaron más de 50 empresas, con el objetivo de explorar cómo mejorar la gestión de asistencia en las empresas, y así evitar multas dispuestas por la DT.
Arizmendi Chile y GeoVictoria son la solución en recursos humanos que necesitas, integrando en un único software el payroll y el control de asistencias 👉 Entérate de más en https://arizmendi.cl
🆕 Trámite de "Ingreso de Reclamo por Despido" en el portal MiDT
Permite solicitar de forma electrónica a la Dirección del Trabajo un comparendo de conciliación con su ex empleador o quien lo represente.
Pueden realizarlo:
📌 Trabajadores cuya relación laboral se encuentre terminada y consideran haber sido despedidos/as injustificadamente
📌 Trabajadores a quienes su ex empleador les adeude alguna prestación al término de la relación laboral
👉 Deberán ingresar a su perfil del Portal Mi DT mediante Clave Única del Servicio de Registro Civil e Identificación (SRCeI).
Lee la nota completa en
Nuevo trámite "Ingreso de Reclamo por Despido" en portal MiDT Permite a trabajadores y trabajadoras solicitar a la Dirección del Trabajo un comparendo de conciliación con su ex empleador o quien lo represente. Un nuevo servicio electrónico a disposición de sus usuarios y usuarias ha puesto la Dirección del Trabajo (DT). Se trata del «Ingreso de Reclamo p...
Capacitate sobre la nueva ley de jornada laboral de 40 horas 💼
🔸 Entrada en vigencia
🔸 Descanso diario y semanal
🔸 Jornada parcial
🔸 Adecuación de jornadas
🔸 Normas promocionale
📅 15 de noviembre 🕘 de 9 a 13 hs.
🗣️ Dr. Andrés Cáceres Luis
💻 Modalidad de cursada: Online en Vivo
🎯 En ofrecemos capacitaciones para potenciar tu carrera.
Conoce más e inscribite ingresando en 👉
Nueva jornada laboral de 40 horas Conocé la nueva ley de 40 horas semanales: Entrada en vigencia, descanso diario y semanal, jornada parcial, adecuación de jornadas, normas promocionales, y más.
Septiembre está siendo un mal mes para los multifondos de pensiones, salvo para el A, de acuerdo al boletín de Ciedess.
Lee la nota completa en nuestro blog 👉https://arizmendi.cl/multifondos-sep2023
Multifondos: sólo el "A" se salva en septiembre, todos los demás anotan pérdidas Según Ciedess, en el acumulado enero-septiembre el Fondo D anota su tercer peor desempeño acumulado en un año, y el E, el segundo peor resultado
💻 Curso online: Cálculo de remuneraciones y finiquitos 💵
Conoce, comprende y aplica las obligaciones laborales, asesorando a las empresas en el manejo del proceso de remuneraciones y finiquitos, de acuerdo a la normativa laboral vigente.
📅 del 17 al 23 de octubre - de 9 a 12hs.
🗣️ Ing. Carlos Patricio Jiménez Reyes
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🎯 En ofrecemos capacitaciones para potenciar tu carrera.
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https://arizmendi.cl/calculo-de-remuneraciones-y-finiquitos
El aguinaldo por Fiestas Patrias 2023 es algo que muchas personas pensionadas o que trabajan esperan cuando se acercan las celebraciones relacionadas con el 18 de septiembre.
El aguinaldo consiste en una suma de dinero que se paga una vez al año con el pago de la pensión o el sueldo.
Aguinaldo Fiestas Patrias 2023: Revisa montos para pensionados y si te corresponde como trabajador - Arizmendi Chile El aguinaldo se paga una vez al año a pensionados y a algunos trabajadores y trabajadoras del sector privado y público.
La Iniciativa, que fue ingresada por el Senado y se espera un pronto inicio de la tramitación legislativa, incorpora el derecho a jornadas de trabajo híbridas -presencial y telemática- para personas que realicen labores de cuidado a menores de doce años, y a personas con dependencia severa o moderada.
Gobierno presenta proyecto de ley de conciliación de la vida laboral, familiar y personal - Arizmendi Chile a Iniciativa, que fue ingresada por el Senado y se espera un pronto inicio de la tramitación legislativa, incorpora el derecho a jornadas de trabajo híbridas -presencial y telemática- para personas que realicen labores de cuidado a menores de doce años, y a personas con dependencia severa o mode...
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