Cumbre Consulting Group

Cumbre Consulting Group updated their phone number.

🔵 Objetivos taller:
Entregar la metodología canvas para la visualización y comunicación del modelo de negocio de su organización, permitiendo así su ejecución, optimización o re-diseño en equipos multidisciplinarios de trabajo.

Entregar a los ejecutivos de su empresa una herramienta metodológica que les permita encontrar nuevas formas de crear y capturar valor para la empresa, ya sea mediante líneas de negocios existentes o nuevas. Disminuyendo errores estratégicos y costos durante el proceso.

Generar alineamiento estratégico y coherencia de acción en torno al modelo actual o futuro.
Avanzar meses de trabajo en el diseño de modelos de negocios de área, empresa o proyectos en tan sólo un día.

El reto de un líder es tomar la ansiedad de las personas acerca de lo desconocido y convertirla en confianza.
Marcus Buckinghan

Aveces el enemigo no es una empresa competidora, sino el viejo método de hacer las cosas.

Marty Neumeier

✨Tu aliado estratégico para el mejoramiento sostenido.👉🏼

Si todo es importante entonces nada lo es.
Patrick Lencioni

✨Tu aliado estratégico para el mejoramiento sostenido.👉🏼

Que buscan representar estas grandes marcas?

Que buscan representar estas grandes marcas?

“No se brilla apagando a los demás”.

Si tienes que apagarte, o apagar a alguien para que otro brille, entonces donde está su luz? Cada persona nació con todo el equipamiento para desarrollar su luz, cuando apagas a otro sencillamente estás haciendo una declaración muy fuerte sobre tu propia luz... sobre la luz de esa persona en cuestión.
Hace muchos años leí un libro titulado “Tu naciste original, no mueras como una copia”, de John L. Mason (recomendado), que lo explica bastante bien.
Nosotros como líderes debemos estar alerta de los camaleones que se colocan la piel del color que más les convenga, pero en las situaciones no tienen las capacidades para manejarlas. Si eres un líder, y tienes que apagar la luz de alguien de tu equipo, para que otro brille, entonces no estás ejerciendo bien tu liderazgo. Nuestra meta es y será por siempre tratar de desarrollar a ese colaborador que nos interesa, para que brille con su propia luz, o lo que es lo mismo, para que brille desde su propio rol. Ningún puesto es más importante que otro, todo es circular, y eso está bien, eso es lo que lo vuelve interesante.
Feliz inicio de semana súper positivo! ✨

Pd: Que te parece esta reflexión?

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Ser un resaltador de es acerca de buscar constantemente lo bueno en las personas.

De manera memorable H.G.Wells afirmo que “La civilizacion es una carrera entre la educacion y la catastrofe.”, Si queremos que la educacion venza tenemos indudablemente que tomar medidas efectivas para mitigar los efectos que las catastrofes pueden afectar nuestra practica docente y elevar de manera continua el ritmo de cambio en nuestros centros educativos.
Acompañanos este Martes 30 de Junio para conversar sobre como podemos garantizar la seguridad en nuestros centros educativos, y explorar como un sistema de gestion integral puede impactar de manera efectiva en la mejora continua de nuestra practica docente.
Tenemos limitaciones de cupo, por lo que te pedimos completar el formulario de inscripcion haciendo click en el siguiente en el link que aparece en la Bio del perfil, para obtener el acceso al webinar.

Te esperamos!

Centros Educativos Seguros Post Confinamiento. Protocolos Basados en Sistemas de Gestión.
El próximo miércoles 30 de Junio.

El líder tiene que ser creador de experiencias de aprendizaje continuas.

Ve a la posibilidad noo ok al problema.

Cómo puedes aportar valor en estos momentos?

Con la participación de la directora general de la ONE, ; la Ministra de la Mujer, ; Dr. Francisco Cáceres, director de Censos y Encuestas de la ONE, y expertos de la región en producción, uso y diseminación de datos relacionados con la violencia contra la Mujer, finaliza el Seminario Internacional "Medición de la Violencia contra la Mujer por Encuestas de Hogares".
Ministerio de La Mujer RD

Cuando menos crees que haz descubierto todo, es cuando más puedes aprender.

Cumbre Consulting Group participando del Seminario Internacional “Medición de la Violencia contra la Mujer por Encuestas de Hogares”.

El rol del líder no es ser el héroe, su rol es ayudar a otros a convertirse en los héroes de su propia historia. Liz Bohannon

Visión sin acción es solamente soñar. Acción sin visión es delirio. Juliet Funt

La belleza de la empatía, es que no exige que estés de acuerdo con las ideas de la otra persona. Chris Voss

Tienes situaciones de clima en tu empresa? O simplemente sabes que es hora de bañarse de conocimiento fresco? Contáctanos y conoce nuestros programas In-house a demanda.
“Tu equipo no es el problema, Tu liderazgo lo es.”

CUMBRE Taller
Manejo de Stress
¿A QUIÉN VA DIRIGIDO?

Ejecutivos de empresas que experimentan niveles altos de estrés, los cuales tienen ya efectos negativos en su salud y productividad y que tienen interés en aprender estrategias efectivas para su adecuada prevención y resolución.
Contáctanos para más información.

No te conviertas en un localizador de fallos. Céntrate en lo que puedes hacer para solucionar los inconvenientes.

Cumbre Consulting Group estuvo presente en el 2do Foro sobre Publicidad y Sostenibilidad organizado por ADECC Asociación Dominicana de Empresas de Comunicación Comercial, y la participación del PNUD con panelistas de diferentes empresas como

No podemos controlar una relación. Solo podemos contribuir a una relación. Todas las relaciones comerciales o personales, son una oportunidad para servir a otro ser humano.
Simon Sinek

Cualquier éxito que suceda a expensas de tu salud, tu familia o tu carácter no es un verdadero éxito.

Travis Bradberry

Feliz día Internacional de la Mujer. “Una mujer puede cambiar la trayectoria vital de un hombre”. Severo Ochoa

Trabaja duro con pasión y coraje. La vida es un maratón de contribución. Realmente debes trabajar duro para lograr algo... encuentra tu pasión y hazlo bien. Jeff Immelt

Los líderes inteligentes creen sólo la mitad de lo que oyen. Los líderes con discernimiento saben cual mitad creer. John C. Maxwell

No quiero ser una gran ejecutiva sin ser una gran madre y una gran esposa. No quiero mirar atrás y decir: “Habría deseado hacer las cosas de otra manera”.

Ángela Ahrendts
Senior Vice President, Apple Retail

El signo de un gran líder es saber que no todo lo sabe. Ángela Ahrendts

Ser amable no significa que tengas que evitar el conflicto y las conversaciones difíciles. Travis Bradberry

Los buenos hábitos crean más que buenos hábitos. La disciplina es la clave. Craig Groeschel

Los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible para el 2030.