Critical Mass

STAGIAIRES GEZOCHT!
Er staan namelijk niet één, niet twee maar drie! stagevacatures open bij Critical Mass.

Ben jij op zoek naar een waar je goed begeleid wordt en een leerzame periode tegenmoet gaat? Met een kantoor in hartje Utrecht waar je je samen met een heel gezellig, divers en professioneel team van collega's inzet voor een inclusieve samenleving? Bekijk dan snel onderstaande vacatures voor meer informatie over wat de stage inhoud.

⚡Stagiair Diversiteit en Inclusie (X/V/M) : http://ow.ly/Z0ni50NcQfM
⚡Stagiair Onderwijs (X/V/M) : https://www.criticalmass.nl/vacature-stagiair-onderwijs-3/
⚡Stagiair Werk in opdracht (X/V/M) : https://www.criticalmass.nl/vacature-stagiair-werk-in-opdracht/

De vacatures sluiten op 27 maart dus we horen graag vor die tijd van je. Hopelijk tot snel!👋

Dit is toch wel een hele mooie vacature, al zeggen we het zelf! We zoeken namelijk nog een: Projectleider onderwijs. 🤓

Een ontzettend uitdagende en afwisselende functie waarbij je je dagelijks inzet voor een optimaal leerklimaat. Je draagt hiermee bij aan het vergroten van sociale veiligheid en het verstevigen van (burgerschaps)vaardigheden van zowel leerlingen/studenten als docenten.

Benieuwd geworden naar wat er bij deze functie zoal komt kijken? Bekijk de hieronder!

http://ow.ly/Ajrl50Mi13r

Vorige week woensdag hadden wij een hele fijne en leerzame teamdag waarvan we nog steeds aan het nagenieten zijn. Het was een mooie dag vol momenten van reflectie, denken in oplossingen, creativiteit en teambonding. We konden het dan ook niet laten om hier iets over te delen ter inspiratie.🤗

In de ochtend kwam Julia van House of Equality langs om een workshop te geven over intersectionaliteit. Erg goed om weer even bewust hierbij stil te staan en het gesprek te voeren over zo'n belangrijk thema. Bedankt Julia Plaisier voor alle belangrijke inzichten die je ons hebt gegeven.

In de middag zijn we samen met onze Critical gespreksleiders aan de slag gegaan met de Fruitmachine: een interactieve tool die real life vraagtukken voorlegt. Aan de hand van creatief nadenken gingen we met elkaar in gesprek over hoe om te gaan met lastige situaties waar onze gespreksleiders in hun werk mee te maken krijgen. Denk bijvoorbeeld aan "grappen", racistische of vrouwonvriendelijke opmerkingen. Dit sloten we af met een rolspel.

Bij Critical Mass blijven we onszelf op dit soort manieren kritisch bevragen. Zo blijven we leren en groeien en kunnen we het iedere dag weer een beetje beter doen.

Wil jij ook een teamdag die gericht is op ervarend leren? Of wil jij met je team aan de slag met de Fruitmachine? Neem gerust contact met ons op!

Om ervoor te zorgen dat we bij Critical Mass de inhoud altijd voorop kunnen stellen zoeken we bij iedere opdracht de juiste partners. Scenarioschrijvers, creatievelingen, onderzoekers en andere experts die uitblinken in hun vakgebied sluiten aan om het project samen met ons te vorm te geven.

En vorige week was het weer eens zover. Voor het lespakket dat we aan het ontwikkelen zijn in opdracht van het Museum van de Geest mochten we twee hele dagen op pad met regisseur, cameraman en ontzettend leuk mens: Joeri Bleumer.

Joeri is een echte verhalenverteller. Door middel van film brengt hij gesprekken op gang en vraagt hij aandacht voor belangrijke maatschappelijke thema's.

Zo vroeg hij 16 jongeren voor zijn filmgedicht GRIP naar het moment dat ze grip op het leven verloren. Het werd niet alleen een prachtige documentaire die in première ging op het Nederlands Film Festival (NFF), maar dient nog steeds als gespreksstarter in het onderwijs en sociaal domein over hoe tot steun te zijn bij eenzaamheid en depressie.

We zijn dan ook ontzettend blij en trots dat juist hij samen met ons het lespakket over mentale gezondheid gaat ontwikkelen voor het Museum van de Geest.

Benieuwd geworden naar het lespakket of lijkt het je leuk om ook als partner aan te sluiten bij een van onze projecten? Stuur ons gerust een berichtje!

We snappen het als de moed je soms in de schoenen zakt wanneer je naar de berichtgeving rondom kijkt, de demonstranten bij de opvangcentra ziet staan die ‘hun omgeving willen beschermen tegen verovering van buitenstaanders’ en het beleid dat nog steeds veel te wensen overlaat. We leven in een tijd waar polarisatie en haat de overhand nemen en beeldvorming in de media doet daar nog een schep bovenop. Toch willen we je nogmaals vragen om vol te houden, beter te doen, om mensen met reden om te vluchten als medemens te zien en te handelen vanuit compassie en rechtvaardigheid. Hier is moed voor nodig. Moed om het gesprek te blijven voeren. Het gesprek met jezelf, met je omgeving en de politiek.

Lees onderstaand artikel voor een aantal tips, handelingsopties en werkvormen om hiermee aan de slag te gaan: https://www.criticalmass.nl/humaan-asielbeleid-ter-apel/

Op zoek naar een vorm om onderwerpen als pesten, discriminatie of buitensluiten op een speelse en impactvolle manier bespreekbaar te maken? Of naar een manier om samen met je klas omgangsregels en een klasse norm te maken?

Zet een van onze workshops in uit VRIEND&VIJAND in de klas, een interactief en ervaringsgericht project over sociale veiligheid. Je hebt de keuze uit zes games (onderwerpen) als startpunt van een workshop.

Leerlingen verplaatsen zich in medestudenten die iets vervelends mee maken, gaan het gesprek met elkaar aan koppelen het onderwerp aan eigen, concrete situaties en ervaringen.

In de workshops ligt de focus op empathie vergroten, perspectief verbreden en het repertoire van handeling- en gedragsmogelijkheden vergroten. De actiebereidheid om samen te werken aan een positiefschoolklimaat wordt gestimuleerd.

In de dilemmagame Mikpunt gaat het met name over ingrijpen en de rol van de omstanders. Komen leerlingen op voor diegene die gepest wordt, bieden ze troost, lachen ze mee of doen ze niks? En wat betekent niks doen?

Benieuwd geworden? Lees hier meer over VRIEND & VIJAND in de klas? 👉 https://www.vriendenvijandindeklas.nl/

Maak pesten bespreekbaar met Mikpunt! Een dilemmagame van Critical Mass, onderdeel van het project VRIEND&VIJAND in de klas

De scholen zijn weer begonnen en dat betekent dat er een aantal cruciale weken aan zitten te komen.✨ Deze gouden weken zijn bij uitstek geschikt om een fundament neer te zetten voor een goede groepsvorming en sfeer. Maar hoe pak je dat nu aan?

Geen zorgen, we got you! Hieronder vind je een aantal (gratis) creatieve werkvormen, lessen en tips waar jij gebruik van kunt maken 👇🏽

1. Om jou te ondersteunen bij het afspreken van gedeelde omgangsvormen kan een creatieve werkvorm een fijne gesprekstarters zijn. Je krijg zo op een laagdrempelige manier inzicht op verschillende perspectieven binnen jouw klas. Een van de creatieve werkvormen die wij vaker gebruiken hebben we voor deze gouden weken gratis voor jou beschikbaar gesteld. De handleiding download je hier: https://bit.ly/3ceI589

2. In september bieden we gratis (tijdens de Week Tegen Pesten) de Fruitmachine aan. Dit is een interactieve les en online game geschikt voor studenten in het VO en mbo. Tijdens de les spelen teams tegen elkaar en bedenken ze creatieve oplossingen voor bizarre vraagstukken om de sociale norm in de klas te bepalen. Gratis aanmelden kan nog tot 12 september via deze link: https://bit.ly/3Kj2THU

3. Ben je benieuwd naar hoe andere leraren projecten inzetten om te werken aan sociale cohesie en meer verbinding in de klas? Lees dan dit artikel waar we Projectleider Sociale Veiligheid College ZuidOost, Sandra van Dam, Docent en coach Izone Jeroen van Dam en Ondersteuningscoördinator Gemini College Marijke Biesot spraken over het inzetten van de dilemmagames van VRIEND&VIJAND in de klas : https://bit.ly/3pOtPWs

4. Bij Critical Mass zetten we ons al jarenlang in voor een inclusieve samenleving. Met onze projecten binnen het onderwijs gaan we het gesprek aan over moeilijke thema’s en creëren we verbinding in de klas. Een paar van onze learnings over hoe je een inclusief klassenklimaat kunt creëren hebben we hier voor jou op een rijtje gezet : https://bit.ly/3RbLqDo

5. Wil je nog meer ontdekken van Critical Mass? Bekijk dan hier het totale aanbod van workshops voor studenten en leerlingen: https://bit.ly/3cqrWMF

Ben je nog op zoek naar een of ken je iemand die nog op zoek is naar een stage? Dan hebben we goed nieuws!

We hebben namelijk per direct ruimte voor een nieuwe 'Met Andere Ogen' stagiair (X/V/M).

Tijdens deze stage duik je samen met ons in de wereld van diversiteit, inclusie en gelijkwaardigheid door middel van onze Virtual Reality ervaring Met Andere Ogen en krijg je de kans ervaring op te doen in het maatschappelijk veld.

We zijn een jong team met een kantoor in hartje Utrecht en hebben in het verleden veel met stagiairs gewerkt.

Zo vertelt Aisha (Met Andere Ogen stagiair voorjaar 2022): "Als stagiair bij Critical Mass voelde ik me omarmd in het team! Door de open, onderzoekende sfeer voelde ik de ruimte om helemaal mee te draaien en mijn ideeën te delen, ook op projecten of onderwerpen waar ik als stagiair minder betrokken bij was. Tijdens de inspirerende en - niet onbelangrijk - gezellige vergaderingen worden grote thema's in een praktisch jasje gegoten. Echt enorm leerzaam!"

Helaas is Aisha's stage afgelopen en zijn we opnieuw op zoek naar een stagiair Met Andere Ogen. Kom jij ons team versterken? Reageren kan tot 19 september.

De gehele vacature is hier te vinden 👇🏽
https://www.criticalmass.nl/stagiair-met-andere-ogen/

Vacature Stagiair Met Andere Ogen Critical Mass is op zoek naar een nieuwe stagiair Met Andere Ogen.