Ekvalita

Tack för våren och juni månad! Ekvalitas team tar nu sommarledigt, vi är tillbaka i augusti! Vi önskar alla en härlig sommar! 🌞
---
Kiitos keväästä ja alkukesästä! Ekvalitan tiimi lähtee nyt kesävapaille, palaamme elokuussa! Toivotamme kaikille ihanaa kesää! 🌞
---
Thank you all for the spring and the beginning of the summer! Ekvalita's team is on summer vacation, we're back in August! We wish you all a lovely summer! 🌞

Behöver du sommarläsning? Eller kanske känner du en tonåring som saknar läsning för sommaren? 📖☀️Ta en titt på våra material "Sexuell hälsa tillhör alla" och "Samtycke - om s*xualitet och s*x".

"Sexuell hälsa tillhör alla" är en guide riktad till alla som arbetar med s*xualfostran för unga. Guiden är främst skriven för lärare som undervisar i årskurserna 7–9 och på gymnasiet, men den kan givetvis läsas av vem som helst som vill ha tips kring samtal om s*xualitet och s*x, eller som själv vill veta mer om temat.

Materialet "Samtycke - om s*xualitet och s*x" är riktat till unga och finns till för att besvara viktiga frågor om människans s*xualitet, njutning, samtycke, kommunikation och respekt. Dessa ämnen är väldigt viktiga att både lära sig om och prata om.

Båda materialen har tagits fram av Nina Blomberg och illustrerats av Hanna Siira. De har finansierats av Stiftelsen Brita Maria Renlunds minne sr samt Stiftelsen Finlandssvensk Bokkultur och är utgivna av Ekvalita. Materialen är helt gratis.

Du hittar materialen i vår bio!
*xualfostran *xualitet

🟡 Vi firar Pridemånad och Helsinki Pride på vårt kontor i Vallgård, Helsingfors med en regnbågsflagga i fönstret! Välkommen på Prideworkshop om tryggare rum fredagen den 28.6 kl. 14-16 på Textens hus, läs mera och anmäl dig här: https://ekvalitaeducation.fi/pride! 🏳️‍🌈☀

🔵 Vietämme Pridekuukautta ja Helsinki Pride -viikkoa sateenkaarilipun muodossa Vallillan toimistollamme! Tervetuloa Pridetyöpajaan turvallisemmasta tilasta perjantaina 28.6. Tekstin Talolla klo 14-16. Lue lisää ja ilmoittaudu tästä: https://ekvalitaeducation.fi/pride! 🏳️‍🌈☀

We are celebrating Pride Month and Helsinki Pride by having a rainbow flag in the office window in Vallilla, Helsinki! Welcome to join our Pride workshop about safer space on Friday, June 28th at 14-16 at Teksin Talo. Read more and sign up here: https://ekvalitaeducation.fi/pride! 🏳️‍🌈☀

Malin har intervjuats av Vasabladet om HBTQIA+ och minoritetsstress på arbetsplatsen. 🌈

Det finns starka normer och föreställningar i samhället om kön, s*xualitet, relationer och familj. Den som inte ryms inom ramarna kan känna sig otrygg på arbetsplatsen.

Malin betonar att enkla åtgärder, som inkluderande språk och unis*xtoaletter, kan göra stor skillnad. Organisationer bör främja en miljö där alla känner sig värdefulla.

Läs hela intervjun här: https://www.vasabladet.fi/Artikel/Visa/781387?shareID=N2IxMDVCbXhTdXF5S2VNRzJ5ekdEZz09

🟡 Jürgen har träffat ca 230 studerande runt Svenskfinlands yrkesskolor under det gångna läsåret. Tack för samarbetet Yrkeshögskolan Novia - Novia UAS, Axxell, Prakticum, Ålands yrkesgymnasium, Folkhälsan Solvalla idrottsinstitut - urheiluopisto, SVEPS Ungdomsverkstad. TACK alla för fina diskussioner med era studeranden!

Projektet “Vem é man - maskulinitet i skolan” fortsätter till slutet av året. Vi hoppas på fortsatt samarbete med både nya och gamla samarbetspartners. Kontakta oss om din yrkesskola eller yrkeshögskola önskar kostnadsfria workshoppar i frågor kring maskulinitetsnormer i skolan. Kontaktuppgifterna finns på www.ekvalitaeducation.fi/sv/vememan.
Ha en skön sommar!

🔵 Jürgen on kuluneen lukukauden aikana tavannut n. 230 suomenruotsalaista opiskelijaa ympäri Suomea. Kiitos yhteistyöstä Novia, Axxell, Prakticum, Ålands Yrkesgymnasium, Folkhälsan, SVEPS. KIITOS kaikista ihanista keskusteluista opiskelijoiden kanssa!

“Vem é man - maskulinitet i skolan” hanke jatkuu vuoden loppuun. Toivomme yhteistyön jatkuvan uusien sekä vanhojen yhteistyötahojen kanssa. Ole yhteydessä meihin, jos ammattikoulusi tai ammattikorkeakoulusi toivoo maksuttomia työpajoja koskien maskuliinisuusnormien vaikutuksia kouluyhteisössä. Yhteystietomme löytyvät sivustolta www.ekvalitaeducation.fi/vememan.
Ihanaa kesää!

🟡 Ekvalita är Helsingfors Prides samarbetspartner år 2024 och det visar vi genom ett fantadtiskt klistermärke på kontorets fönster i Vallgård 🏳️‍🌈 Välkommen med på Prideworkshop om tryggare rum fredagen den 28.6 kl. 14–16 på Textens hus. Läs mera och anmäl dig här: www.ekvalitaeducation.fi/pride.

🔵 Ekvalita on Helsinki Priden vuoden 2024 yhteistyökumppani! Tämä näkyy Vallillassa toimistomme ikkunassa värikkään tarran muodossa 🏳️‍🌈 Tervetuloa Pridetyöpajaan koskien turvallisempaa tilaa perjantaina 28.6. klo 14–16 Tekstin talolla. Lue lisää ja ilmoittaudu tästä: www.ekvalitaeducation.fi/pride.

🔴 Ekvalita is a proud partner of Helsinki Pride in 2024 and we show it by a big sticker in the office window in Vallilla 🏳️‍🌈 Welcome to a Pride workshop about safer space on Friday 28.6 at 14–16 at Tekstin talo. Read more and sign up here: www.ekvalitaeducation.fi/pride.

SAVE THE DATE!
🟡 Ekvalitas projekt Allas yrkes och Vem é man avslutas vid årsskiftet. Vi ordnar ett slutseminarium – Framåt tillsammans – på Textens hus i Helsingfors onsdagen den 6.11 kl. 13–16. Skriv in datumet i kalendern redan nu, mer information kommer efter sommaren! ☀

🔵 Ekvalitan hankkeet Allas yrkes ja Vem é man loppuvat vuodenvaihteessa. Järjestämme loppuseminaarin Minne menet, amis? tiistaina 6.11. klo 13–16 Tekstin talolla Helsingissä. Laita päiväys ylös nyt jo, lisätietoja tulee kesän jälkeen! ⭐️

🟡 Välkommen på Helsinki Pride Workshop: Skapa tryggare rum fredagen den 28.6 kl. 14-16 på Textens hus! Läs mera och anmäl dig på www.ekvalitaeducation.fi/pride 🏳️‍🌈

🔵 Tervetuloa työpajaan! Helsinki Pride Workshop: Kohti turvallisempaa tilaa Tekstin taloon perjantaina 28.6. klo 14-16! Lue lisää ja ilmoittaudu täältä: www.ekvalitaeducation.fi/pride 🏳️‍🌈

🟡 Virve och Eerika på projektet Allas yrkes säger 556 gånger TACK! Vi har träffat personal från Yrkeshögskolan Novia - Novia UAS, Prakticum, Åbo Akademi, Arcada - University of Applied Sciences, Axxell och Folkhälsan Solvalla idrottsinstitut - urheiluopisto. Vi hoppas på fortsatt samarbete samt nya eller nygamla samarbetspartners! Projektet Allas yrkes fortsätter till årets slt - var i kontakt om din yrkesskola eller yrkeshögskola önskar kostnadsfri fortbildning i jämlikhetsfrågor! Våra kontaktuppgifter finns på www.ekvalitaeducation.fi/sv/allasyrkes. Ha en riktigt skön sommar! ☀️

🔵 Allas yrkes -hankkeen Virve ja Eerika sanovat 556 lertaa KIITOS! Olemme tämän lukuvuoden aikana tavanneet henkilöstöä Yrkeshögskolan Novia - Novia UASta, Prakticumista, Åbo Akademista, Arcada - University of Applied Sciencestä, Axxellista ja Folkhälsan Solvalla idrottsinstitut - urheiluopistosta. Toivomme, että voimme jatkaa yhteistyötä teidän kanssa, m***a myös että saamme uusia yhteistyötahoja syksyllä! Allas yrkes -hanke jatkuu vuoden loppuun - ole yhteydessä, jos ammattikoulusi tai ammattikoulusi haluaa maksutonta yhdenvertaisuuskoulutusta! Koulutamme ruotsiksi. Yhteystietomme löytyvät sivulta www.ekvalitaeducation.fi/kaikkienamis. Ihanaa kesää kaikille! ☀️

🟡 Ekvalita är stolt samarbetspartner av Helsinki Pride i år igen! 🏳️‍🌈 Vi ordnar en workshop om tryggare rum den 28.6, kolla detaljer och anmäl dig här: www.ekvalitaeducation.fi/pride. Glad Pridemånad!

🔵 Ekvalita on myös tänä vuonna Priden ylpeä yhteistyökumppani! 🏳️‍🌈 Järjestämme työpajan turvallisemmasta tilasta perjantaina 28.6. Tsekkaa lähemmät tiedot ja ilmoittaudu täältä: www.ekvalitaeducation.fi/pride. Iloista Pridekuukautta!

🔴 Ekvalita is a proud partner of Helsinki Pride this year! 🏳️‍🌈 We arrange a workshop on creating safer spaces on Friday 28.6. Check the details and sign up here: www.ekvalitaeducation.fi/pride. Happy Pride Month!

🟡 Virve från projektet Allas yrkes besökte Taitaja Mästare i Kuopio förra veckan. Taitaja är den årligen återkommande FM-tävlingen i yrkesskicklighet. Vi var med och skapade principerna för tryggare evenemang för Taitaja. Evenemanget hade även engagerat SaferSpace Host som diskrimineringsombud - det var ett nöje att träffa Tinja och Vivian! Av en tursam slump råkade även vår kontaktperson och karriärstigsansvarig Annika Jäntti också vara på plats samtidigt. Vi samarbetar väldigt gärna med Taitaja kring de här viktiga temana. Ta en titt på siffrorna på bilden gällande antal deltagare och tävlande - det är inget litet evenemang det är fråga om! 😊

🔵 Allas yrkes -hankkeen Virve vieraili Taitaja Mästaressa Kuopiossa viime viikolla. Taitaja on vuosittain järjestettävä ammattitaidon suomenmestaruuskilpailu. Olimme mukana luomassa Taitajalle turvallisemman tapahtuman periaatteet. Tapahtumassa oli SaferSpace Hostin tyypit häirintäyhdyshenkilöinä - oli ilo tavata Tinja ja Vivian! Paikalle sattui samaan aikaan myös yhteyshenkilömme ja urapolkuvastaava Annika Jäntti. Teemme todella mielellämme näiden teemojen parissa yhteistyötä Taitajan kanssa. Tsekkaa kuva Taitaja lukuina - kyse ei ole mistään pikkutapahtumasta! 😊

Skills Finland

Helsinki Pride Workshop 🏳️‍🌈 SVE /SU /EN

🟡 Skapa tryggare rum på Textens hus 28.6.2024 kl. 14–16
Under den här kostnadsfria workshoppen reflekterar vi kring vad tryggare rum betyder för hbtqia+ communityt. Hur kan principer om tryggare rum konkret hjälpa oss i utmanande situationer under queera evenemang? Workshoppen börjar med en introduktion efter vilken deltagarna får reflektera kring exempelcases och försöka hitta lösningar till dem. Till slt diskuterar vi casen och lösningarna.

Alla deltagare måste anmäla sig samt följa Ekvalitas principer om tryggare rum. Varmt välkommen med! Läs mera och anmäl dig här: www.ekvalitaeducation.fi/pride

🔵 Kohti turvallisempaa tilaa Tekstin Talolla perjantaina 28.6.2024 klo 14–16
Tässä maksuttomassa työpajassa mietitään, mitä turvallisempi tila tarkoittaa sateenkaariyhteisölle. Miten turvallisemman tilan periaatteet voivat konkreettisesti auttaa meitä haastavissa tilanteissa sateenkaari-ihmisten tapahtumissa? Lyhyen alustuksen jälkeen osallistujat pohtivat ryhmissä esimerkkitapauksia ja etsivät niihin ratkaisuja. Lopuksi keskustellaan tapauksista ja niiden ratkaisuista yhdessä.

Osallistujilta edellytetään ilmoittautumista ja Ekvalitan turvallisemman tilan periaatteiden noudattamista. Lämpimästi tervetuloa! Lue lisää ja ilmoittaudu: www.ekvalitaeducation.fi/pride

🔴 Creating Safer Spaces at Tekstin Talo on Friday 28.6.2028 at 14–16
In this workshop we will together reflect on what safer space means for the LGBTQIA+ community. How can principles for safer space concretely help us in challenging situations in LGBTQIA+ events? After a short introduction, the participants will work in groups and discuss specific cases and potential solutions to them with the help of safer space principles. Towards the end of the workshop, the cases will be discussed together in the big group.

Sign-up is required and participants must follow our principles for safer space. Welcome! Read more and sign up here: www.ekvalitaeducation.fi/pride

Ekvalita har varit en del av Skolsamarbetsnätverket i Nyland under många år. Det är en stor fördel att ha kontakt med och arbeta tillsammans andra aktörer som arbetar för välmående i Svenskfinlands skolor.
Livslust-projektet
Stiftelsen Bensow
Luckan UngInfo
Ehkäisevä päihdetyö EHYT ry
Tunne ry - Känsla rf
Folkhälsan
Pelituki
HelsinkiMissio
Pelastakaa Lapset
Aseman Lapset
Päihdekasvatusmalli PEPP - modellen för rusmedelsförebyggande
Mannerheimin Lastensuojeluliitto
Skolnätverket Haru
Regnbågsallians rf

“Ett extra skyddsnät” – Skolsamarbetsnätverket är en gemensam front för förebyggande arbete När organisationer med samma mål sluter sig samman, kan de uppnå betydande effekter. Skolsamarbetsnätverket i Nyland består av organisationer inom tredje sektorn som ägnar sig åt förebyggande arbete i skolorna. De utgör ett extra skyddsnät för skoleleverna.

Vi är stolta över att vara en del av det nya materialet som precis har lanserats! "Lära och leda" är avsett för dig som är - eller vill bli - lärare, ledare, kursplanerare eller cirkelledare inom den fria bildningen eller föreningslivet.

Malin har bidragit med ett kapitel till resursen, närmare bestämt kapitel 6: "Jämlikhet och likabehandling". Där kan du fördjupa dig i ämnen som vad jämlikhet innebär och varför det är viktigt, hur vi främjar ett jämlikt bemötande, samt hur vi skapar en jämlik undervisning och en tillgänglig lärmiljö.

Du hittar materialet här: https://laraochleda.sfv.fi/sv/inledning/

Resursen har utvecklats i samarbete mellan Bildningsalliansen och SFV under åren 2022-2024.

Oikeusministeriö järjestää kolme koulutusta, jotka tarjoavat perustietoa työpaikan yhdenvertaisuussuunnittelusta. Koulutuksia järjestetään sekä suomeksi että ruotsiksi ja ne ovat maksuttomia.

Lue lisää ja ilmoittaudu täältä: https://oikeusministerio.fi/-/oikeusministerion-koulutuksella-tehoa-tyopaikan-yhdenvertaisuussuunnitteluun

Behöver vi prata om maskulinitetsnormer i skolor i Svenskfinland?

Maskulinitet kopplas ofta ihop med aggression och våld. En maskulin kille ska inte gråta, helst vara fysiskt stark och bestämd. Hur påverkar dessa förväntningar pojkar? Vilken roll har skolan i att forma våra attityder och beteenden?

I paneldiskussionen utforskar vi hur vi kan utmana maskulinitetsnormer som är skadliga och begränsande samt skapa utrymme för empati och känslor. Diskussionen inspirerar till att främja en socialt hållbar skolmiljö.

Diskussionen välkomnar alla som arbetar med unga och barn samt alla intresserade av frågor kring maskulinitet.

Paneldeltagarna är Oscar Lehtinen (HelsinkiMissio), Daniel Björndahl (Österbottens välfärdsområde - Pohjanmaan hyvinvointialue) och Oskari Ruuskanen (Prakticum). Panelen modereras av Jürgen Ross (Ekvalita).

Datum och tid: Fredag 24 maj kl. 9.30-10.30
Plats: Google Meet - Länk hittar du här:
https://meet.google.com/zor-kbuw-fvg

Ingen anmälan krävs, du är välkommen att ansluta via länken.

Paneldiskussionen arrangeras av Ekvalita som en del av projektet "Vem é man - Maskulinitet i skolan".

Hur ser er jämställdhets- och likabehandlingsplan ut på daghemmet?

Med ändringarna i jämställdhets- och diskrimineringslagen är anordnare av småbarnspedagogik skyldiga att utarbeta jämställdhets- och likabehandlingsplaner för att främja jämställdhet och jämlikhet i verksamheten. Dessutom har ansvaret att ingripa vid trakasserier förstärkts och förtydligats.

Spåret Från prat till plan i materialet Plats för fler! Mini, innehåller information, inspiration och verktyg till alla som ansvarar för att skapa, utveckla eller uppdatera jämställdhets- och likabehandlingsplaner inom småbarnspedagogik. Materialet innehåller videor med sakkunniga, arbetsblad, bilder - och många andra tips och länkar till annat användbart material!

Varför behövs en jämställdhets- och likabehandlingsplan?

Jo, för att jämlikhet inte uppnås av sig själv, utan kräver målinriktat, systematiskt och strukturerat arbete. Jämlikhetsarbete behövs för att alla ska kunna vara sig själv och göra val utan kopplingar till stereotypa roller eller förväntningar.

Materialet är en sammanställning av kunskap och verktyg som ingått i fortbildningsprojektet Plats för fler! Mini.

Projektet finansieras av Utbildningsstyrelsen och genomförs av CLL och Ekvalita.

Materialet hittar du här: https://www.thinglink.com/card/1783126099484476069

SVE /FI / ENG
🟡 Delta i unik transstudie! 🏳️‍⚧️
Projektet Trans, arbete och plånbok är en studie där vi försöker få svar på varför transpersoner oftare är arbetslösa och fattiga. Den omfattar transpersoner, och de med transerfarenhet, i Sverige, Finland och på Åland. Finansiär är Nordiska Ministerrådet, via NIKKs LGBTI-fond.

Studien genomförs av Lukas Romson (Rätt OLika - http://lrjamlikhetskonsult.wordpress.com/om/) och Christina Ahlzén (Medida). Målet är att skapa bättre kunskapsunderlag till kommuner, regioner, myndigheter och andra som arbetar med insatser för att förbättra situationen för transpersoner. Vi samarbetar i Finland med Seta och Regnbågsallians rf, på Åland med Regnbågsfyren Åland och i Sverige med RFSL, Transammans och FPES Förening för transpersoner.

Fyll i enkäten om du är transperson eller har transerfarenhet. Dela gärna!
Det tar 30-45 minuter att fylla i enkäten. Du är anonym. Mobil, padda eller dator kan användas. Enkäten är öppen till mitten av juli 2024.
➡️➡️ https://sr.artologik.net/TransSurvey/Survey/5/sv-fi ⬅️⬅️

Ekvalita deltar i projektet som översättare.
Läs mer: www.medida.se/trans-arbetsmarknad-och-plnbok
🏳️‍⚧️🏳️‍⚧️🏳️‍⚧️

🔵 Kyselytutkimus transihmisten taloudellisesta tilanteesta ja työmarkkina-asemasta on avoinna! 🏳️‍⚧️
Trans, talous ja työmarkkinat -hankkeessa pyritään vastaamaan kysymykseen siitä, miksi transihmiset ovat muita useammin työttömiä ja köyhiä. Tutkimuksen kohderyhmää ovat transihmiset ja transtaustaiset ihmiset Suomessa, Ruotsissa ja Ahvenanmaalla. Hanketta rahoittaa Pohjoismaiden ministerineuvosto Pohjoismaisen tasa-arvotiedon keskuksen NIKK:n LGBTI-rahaston kautta.

Tutkimuksen toteuttavat Lukas Romson (Rätt OLika - http://lrjamlikhetskonsult.wordpress.com/om/) ja Christina Ahlzén (Medida). Tavoitteena on lisätä hyvinvointialueiden, kuntien, viranomaisten ja muiden transihmisten oikeuksien puolesta työskentelevien tahojen tietoa aiheesta. Osallistumisesi on siis tärkeää! Yhteistyökumppanimme Suomessa on Seta ja Regnbågsallians rf, Ahvenanmaalla Regnbågsfyren Åland ja Ruotsissa RFSL, Transammans ja FPES Förening för transpersoner.

Voit osallistua tutkimuskyselyyn, jos olet täysi-ikäinen transihminen tai sinulla on transtaustaa. Auta meitä jakamaan tietoa kyselystä eteenpäin!
Vastaaminen vie noin 30-45 minuuttia ja voit vastata sekä mobiililaitteella että tietokoneella. Kyselylomake on auki heinäkuun puoliväliin 2024 saakka.
➡️➡️ https://sr.artologik.net/TransSurvey/Survey/5/fi-fi ⬅️⬅️

Ekvalita on mukana hankkeessa kääntäjänä.
Lisätietoja: https://www.medida.se/trans-arbetsmarknad-och-plnbok
🏳️‍⚧️🏳️‍⚧️🏳️‍⚧️

🔴 Participate in unique trans study! 🏳️‍⚧️
The project Trans, labour market and wallet is a study to try to get answers to why trans people are more often unemployed and poor. It covers trans people, and those with trans experience, in Finland, Åland and Sweden. The financier is the The Nordic Council of Ministers and The Nordic Council, via NIKK's LGBTI fund.

The study is carried out by Lukas Romson (Rätt OLika - http://lrjamlikhetskonsult.wordpress.com/om/) and Christina Ahlzén (Medida). Our goal is better knowledge base for municipalities, regions, authorities and others who work with efforts to improve the situation for transgender people. We collaborate in in Finland with Seta and Regnbågsallians rf, on Åland with Regnbågsfyren Åland and in Sweden with RFSL, Transammans and FPES Förening för transpersoner.

Fill in the survey if you are a trans personer or have trans experience. Please share!
It takes 30-45 minutes to complete the survey. You are anonymous. You can use a smartphone, tablet or computer.
➡️➡️ https://sr.artologik.net/TransSurvey/Survey/5/en-fi ⬅️⬅️

Ekvalita is a part of the project as a translatror.
Read more at: https://www.medida.se/trans-arbetsmarknad-och-plnbok

Ibland står vi inför väldigt spännande och specifika uppdrag! På torsdag kommer Malin att delta i utbildningen "Hästarnas metoo!" där hon kommer att föreläsa om tystnadskultur, hur den uppstår och hur vi kan förebygga och bryta den inom en verksamhet. Utöver detta kommer diskussionen om hästvälfärd och vad schyst ridning innebär att vara i fokus.🐴

Utbildningen arrangeras av Jakobstads Ryttare J-PR och NURK - Nykarleby Ridklubb rf / Uudenkaarlepyyn Ratsastuskerho r.y. i samarbete med FRF Österbotten.

Tule mukaan mielenkiintoiseen hybriditilaisuuteen, jossa esittelemme raportin “A review of the Nordic implementation of the UNFCCC Gender Action Plan” tulokset, erityisesti keskittyen sukupuolten tasa-arvon edistämiseen ilmastopolitiikassa Suomessa.

Tilaisuus järjestetään 6. toukokuuta 2024, klo 14-16.30
Paikka: Online ja Valtiovarainministeriön kokouskeskus, Mariankatu 9, Helsinki Rekisteröidy: https://lnkd.in/dKCTi3jr

Hybriditilaisuuden tavoitteena on tuoda esiin nykyiset sukupuolitietoiset aloitteet ilmastopolitiikassa. Pohdimme opittuja asioita, haasteita ja parhaita käytäntöjä sukupuolinäkökulman sisällyttämiseksi vihreään siirtymään. Lisäksi hybriditilaisuus avaa tien dynaamiselle asiantuntijakeskustelulle sukupuolitietoisen politiikan edistämisestä, erityisesti UNFCCC GAP:n toteuttamista Suomessa.

Hybriditilaisuuden järjestävät yhdenvertaisuusyritykset Ekvalita, Equality Research Helsinki, ja se on osa arviota Pohjoismaiden UNFCCC GAP:n toteuttamisesta, jonka Pohjoismaiden ministerineuvosto on tilannut.
Ympäristöministeriö ja Tekniikan akateemiset (TEK) on mukana toteuttamassa tilaisuutta.

Ohjelma

14:00 - 15:00 Uuden raportin esittely: Arviointi YK:n ilmastosopimuksen tasa-arvosuunnitelman toteuttamisesta Pohjoismaissa (A review of the Nordic implementation of the UNFCCC Gender Action Plan)

15:00 - 16:30 Ryhmäkeskustelut siitä, miten sukupuolinäkökulman valtavirtaistamista voidaan lisätä ilmastonmuutoksen vastaisessa työssä (paikan päällä, m***a verkossa osallistuvat voivat keskustella omassa ryhmässään). Keskustellaan siitä, miten sukupuolinäkökulma näkyy neljässä eri aiheessa (likenne, kulutustavarat, ruoka tai vihreän siirtymän työpaikat ja osaaminen).

lnkd.in

Hur skapar du en inkluderande s*xualfostran?

Sexuell hälsa tillhör alla är en guide som är riktad till alla som s*xualfostrar unga. Guiden är i första hand skriven för lärare, främst för dem som jobbar med årskurserna 7–9 och andra stadiet, men den kan givetvis läsas av vem som helst som vill ha tips kring samtal om s*xualitet och s*x.

Människans s*xualitet är ett mångfacetterat område, och därför består guiden av olika saker som är bra att tänka på i en främjande och inkluderande s*xualfostran. Målet med s*xualfostran är att stärka det som skapar s*xuellt välbefinnande och en god s*xuell hälsa. Sexualfostran ger även ett ypperligt tillfälle att diskutera normer, värderingar och attityder och går därmed hand i hand med jämlikhetsarbetet.

Guiden är framtagen av Nina Blomberg som är utbildad s*xualfostrare och s*xualrådgivare och även ämneslärare i hälsokunskap, religion, filosofi, livsåskådning och psykologi. Guiden är utgiven av Ekvalita.

Du hittar guiden här: https://ekvalitaeducation.fi/sv/s*xuellhalsa/

Allas yrkes -hankkeen Eerika ja Virve ovat mukana Taitaja Mästare -tapahtumassa mm. turvallisemman tapahtuman periaatteiden luomisessa! Nähdään Taitajassa Kuopiossa toukokuussa!

Luodaan yhdessä positiivinen, hyvän mielen Taitaja2024 Kuopio-tapahtuma!

Rasisminvastaista viikkoa vietetään 18.-24.3.2024. Tänä vuonna teemana on rasismiin puuttuminen.

Savon ammattiopisto Sakky on tämän vuoden Taitaja2024 Kuopio-tapahtuman järjestäjä ja tapahtumalle on laadittu ensimmäistä kertaa turvallisemman tapahtuman periaatteet ihan kaikkia tapahtumaan osallistujia ajatellen. Taitaja2024 Kuopio-tapahtuma haluaa tarjota yhdenvertaisen ja kunnioittavan ympäristön kaikille tapahtumaan osallistujille. Minkäänlainen kiusaaminen, rasismi ja syrjintä eivät kuulu Taitaja-tapahtumaan. Epäasialliseen käytökseen puututaan.

Lue lisää Taitaja2024 turvallisemman tapahtuman periaatteista: https://taitaja2024.fi/fi/turvallisempi-tapahtuma/

Turvallisempaa tapahtumaa rakentamassa kanssamme ovat Ekvalita ja SaferSpace Host.

🔵Tällä viikolla olemme huomioineet niin kansainvälistä autismipäivää (2.4) kuin autismitietoisuuden viikkoa!

Osa Ekvalitan porukasta lisäsi omaa tietämystään neuromoninaisuudesta ja erityisesti autismista osallistumalla Autismiliiton järjestämään Tunne autismi webinaariin: Mitä pitäisi muuttaa ja miten? .
Löydät tallenteen webinaarista Youtubesta: https://www.youtube.com/watch?v=ZWoVXEWDGls !

Tiedätkö sinä mitä neuromonaisuus on? Entä miten neuromoninaisuutta tulisi huomioida työelämässä? Tai oppilaitoksissa?

Tutustu aiheeseen esimerkiksi Autismiliiton podcastin avulla.
Löydät podcastin täältä: https://autismiliitto.fi/toiminta/projektit/eautismi/suoraa-puhetta-autismista/ !

🟡Denna vecka har vi uppmärksammat internationella dagen för autism (2.4), samt veckan för autismmedvetenhet!

En del av Ekvalitas team utökade sin kunskap om neurodiversitet och speciellt autism genom att delta i Tunne autismi-webinariet: Mitä pitäisi muuttaa ja miten? , ordnat av Autismiliitto.
Du hittar det inbandade webinariet på Youtube: https://www.youtube.com/watch?v=ZWoVXEWDGls !

Vet du vad neurodiversitet är? Hur bör neurodiversitet beaktas i arbetslivet? Eller i läroanstalterna?

Bekanta dig mer med ämnet exempelvis på: https://autismiliitto.fi/autismi/ !

Välkommen på gratis webbinarium på måndag 8.4! På webbinariet får du en insyn i vad jämställdhet och likabehandling i skolvardagen innebär. Utbildarna Virve Savoila och Eerika Ströömi från Ekvalita lyfter upp hur jämställdhets- och likabehandlingsplanen stöder arbetet i skolor. Webbinariet riktar sig till personal inom grundläggande utbildning, gymnasieutbildning, yrkesutbildning och fria bildningen. Webbinariet ordnas av Opetushallitus - Utbildningsstyrelsen.

Läs mera och anmäl dig senast 4.4: https://www.oph.fi/sv/evenemang/2024/jamstalldhet-och-likabehandling-i-utbildningen-hur-anvander-vi-planen-i-det

Funderar du på frågor kring s*xualitet och s*x eller käner du någon som gör det?

Materialet Samtycke - om s*xualitet och s*x finns till för att besvara frågorna. I materialet behandlas ämnen som människans s*xualitet, njutning, samtycke, kommunikation och respekt, ämnen som är väldigt viktiga att lära sig om och lära sig att prata om.

Materialet tar upp saker som sällan får utrymme i undervisningen, och är därför menat som ett tilläggsmaterial till hälsokunskapsundervisningen. Materialet kan läsas även som fristående material.

Materialet Samtycke – om s*xualitet och s*x har tagits fram av Nina Blomberg och illustrerats av Hanna Siira. Det är finansierats av Stiftelsen Brita Maria Renlunds minne sr samt Stiftelsen Finlandssvensk Bokkultur.

Du hittar materialet här: https://ekvalitaeducation.fi/suostumus/

Jürgen var på Mindy-appens live diskussion som gäst tillsammans med Benjamin von Kraemer från Mindy.

Mindy-appen bjuder in sakkunniga för att diskutera om olika teman och den här gången handlar diskussionen om maskulinitet samt hur studerande kan förhålla sig till det i skolmiljön. Jürgen svarar på frågor om varför det är viktigt att prata om och förstå sig på maskulinitet, om maskulinitet är något negativt och hur vi kan breda på det så att alla kan få vara sig själva och känna sig inkluderade.
Samtalet kan hittas på Youtube: https://www.youtube.com/watch?v=VdYALSfG6fk

Mindy är en välmående app riktad till unga i åldern 13-25. Innehållets fokus är att förebygga psykisk ohälsa och stärka positiva rutiner. I appen hittar du även innehåll skapat av Ekvalita. Appen hittar du på adressen www.mindyapp.det.

🔵Tänään vietämme kansainvälistä rasismin vastaista päivää!

Suomen työelämässä tapahtuu yhä valitettavan usein tilanteita, joissa ihmiset joutuvat epäasiallisen kohtelun ja syrjinnän kohteeksi taustan tai ulkonäön takia. Meidän jokaisen on tultava tietoisemmaksi arjessa tapahtuvasta syrjinnästä sekä sen muodoista. On aika rakentaa työpaikkoja, joissa jokainen voi tuntea olonsa turvalliseksi ja arvostetuksi. Mikä on sinun antirasistinen tekosi lähipiirissäsi tai työpaikallasi?

THL on luonut ilmaisen verkkokoulutuksen antirasismista ammattilaisille juuri tähän päämäärään. Käyhän tutustumassa sivustoon niin saat uutta tietoa valkoisuudesta ja antirasistisesta työstä! Koulutusta voi hyödyntää jokainen, joka pyrkii vahvistamaan yhdenvertaisempaa ja syrjimätöntä työotetta.

Ekvalita on ollut mukana koulutuspaketin tuottamisessa asiantuntijana normikriittisyydessä sekä kokeneena kouluttajana. Sivusto löytyy täältä:

https://thl.fi/aiheet/maahanmuutto-ja-kulttuurinen-moninaisuus/tyon-tueksi/verkkokoulutus-antirasismista-ammattilaisille

🟡Idag firar vi internationella dagen mot rasism!

I Finland stöter vi fortfarande på beklagliga situationer där människor utsätts för orättvis behandling, bland annat på sina arbetsplatser, enbart på grund av sin etniska eller nationella bakgrund eller utseende. Var och en av oss bör bli medvetna om vardaglig diskriminering och dess olika former. Det är dags att bygga arbetsplatser där varje individ kan känna sig trygg och respekterad. Vad är ditt antirasistiska bidrag i din närmiljö eller på din arbetsplats?

Institutet för hälsa och välfärd har tagit fram en gratis webbutbildning om antirasism just för detta ändamål. Kolla in utbildningen för att bli mer medveten om vithet och för att få tips på vad du kan göra för att bli mer antirasistisk och inkluderande. Utbildningen är till nytta för alla som strävar efter mer jämlika och icke-diskriminerande arbetssätt.

Ekvalita har medverkat i projektet som expert i normkritik och med sin mångåriga erfarenhet av att utbilda. Länk till webbutbildningen finns här:

https://thl.fi/sv/teman/invandring-och-kulturell-mangfald/stodmaterial/webbutbildning-om-antirasism-for-yrkespersoner